Treibe an einer zentralen Schnittstelle für Innovation und Wirtschaftskraft als Plattform- und Ökosystemmanager:in unser nationales und internationales Startup-Ökosystem voran!
Deine Aufgabenbereiche
- Projektlead: Du leitest unser cross-border Interreg-Projekt SCALE und übernimmst die Steuerung und Umsetzung.
- Ökosystem-Entwicklung: Du verantwortest als Netzwerk-Architekt:in den Aufbau und die Pflege unseres Netzwerks aus Mentor:innen, Investor:innen, Industriepartnern und Startups im In- und Ausland.
- Plattform-Strategie: Du etablierst unsere Plattform deutschlandweit als erste Anlaufstelle für Medien, VCs und Startups.
- Innovationsförderung: Du initiierst Kooperationsprojekte zwischen etablierten Unternehmen und agilen Startups.
- Community & Events: Um das Ökosystem zu stärken, entwickelst und leitest du agile Workshops, Programme und Events.
- Daten & Analyse: Durch kontinuierliches Reporting und Monitoring der Netzwerkmetriken lenkst du unsere Strategie zielgerichtet.
- Stakeholder-Management: Der dynamische Ausbau des Experten- und VC-Netzwerks liegt fest in deinen Händen.
Was Du mitbringst
- Ein abgeschlossenes Masterstudium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, die Du im Umfeld von Startups, Acceleratoren, Venture Capital, Innovationsmanagement oder Corporate Innovation gesammelt hast.
- Praktische Erfahrung in der Skalierung und dem Management professioneller Netzwerke.
- Tiefgreifendes Verständnis für internationale und nationale Startup-Ökosysteme.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse für überzeugende Präsentationen.
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Routine in digitalen Tools wie CRM-Systemen, Google Workspace, Slack und auch KI.
Auch wenn Du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllst, ermutigen wir Dich ausdrücklich, Dich zu bewerben.
Das bieten wir Dir
- Aktive Mitprägung des Innovationsstandortes in Deutschland und den Niederlanden in einer echten Schlüsselrolle.
- Optimale Bedingungen für professionelles Wachstum, inklusive Perspektive auf Führungsaufgaben.
- Ein internationales und starkes Netzwerk aus der Startup- und Investorenszene.
- Ein hybrides Arbeitsmodell nach dem "Digital-First" Prinzip mit Remote-Möglichkeiten in Münster sowie flexiblen Zeiten.
- 30 Tage Urlaub im Jahr zum Durchatmen.
- Zusatzleistungen wie kostenfreie Getränke, Corporate Benefits und vieles mehr.
