Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative IoT-Webapplikationen und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Sanitär-/Heiztechnik mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5-6 Wochen Ferien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familiäre Atmosphäre und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnologie und arbeite mit modernsten Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung, insbesondere mit C# und Angular.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Hauptsitz in Olten suchen wir eine*n Software Engineer 80–100%. Als innovatives Unternehmen sorgen wir schweizweit dafür, dass in Gebäuden Trinkwasser fliesst. Dafür entwickeln, produzieren und vertreiben wir mit rund 500 Mitarbeitenden wegweisende Gesamtlösungen für die Sanitär-/Heiztechnik.
Deine Aufgaben:
- Weiterentwicklung, Betrieb und Wartung unserer Azure-basierten IoT-Webapplikation
- Design und Implementierung von Schnittstellen (APIs) zwischen Geräten, Sensoren und Cloudsystemen
- Entwicklung und Pflege moderner Webfrontends mit Angular
- Unterstützung bei der Entwicklung und Pflege von mobilen Flutter-Apps
- Sicherstellung der Softwarequalität durch Code Reviews sowie automatisierte Tests
- Monitoring, Analyse, Troubleshooting und Optimierung bestehender Systeme (Performance, Skalierung, Sicherheit)
- Entwicklung von Embedded-Software im Bereich Haustechnik
Dein Profil:
- Abschluss in Informatik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Richtung
- Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung – idealerweise mit Fokus auf IoT-, Cloud- oder Industrieanwendungen
- Fundierte Kenntnisse in C# / .NET (Backend-Entwicklung), Angular, TypeScript, HTML5/CSS3 (Frontend-Webentwicklung), Cloud Services (z.B. App Hosting, Serverless Functions, IoT-Integration, Storage, DevOps- und Monitoring-Lösungen) sowie REST-APIs und Datenbanken (PostgreSQL oder vergleichbar)
- Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Verständnis für Produktionsprozesse, Sensorik oder Messtechnik wünschenswert
- Analytische, strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Verantwortung über den gesamten Softwarelebenszyklus
Unser Angebot:
- 40h-Woche / Jahresarbeitszeit
- 5-6 Wochen Ferien
- Erfolgsbeteiligung für alle
- Reka Vergünstigung
- 50-100% finanzierte Weiterbildung
- Gratis Parkplätze
- Familiäre Arbeitsatmosphäre
Weitere Infos zu unseren Stellen findest du hier.
Ist dieser sinnvolle Job auch etwas für dich? Unser HR Team gibt dir gerne Auskunft. Carla Nünlist, Postfach, 4601 Olten, 062 286 81 11 nussbaum.ch
Software Engineer 80–100% Arbeitgeber: R. Nussbaum AG
Als innovatives Unternehmen mit Sitz in Olten bieten wir unseren Mitarbeitenden nicht nur eine familiäre Arbeitsatmosphäre, sondern auch zahlreiche Vorteile wie eine 40-Stunden-Woche, 5-6 Wochen Ferien und eine Erfolgsbeteiligung. Wir fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ermöglichen eine interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld, das sich auf zukunftsweisende Lösungen in der Sanitär- und Heiztechnik konzentriert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Software Engineer 80–100% erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen und Aufgaben vertraut, die in Software-Engineering-Interviews gestellt werden. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären – das zeigt dein Verständnis und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Sprich über deine Projekte und Erfahrungen, die deine Begeisterung für Softwareentwicklung zeigen. Wenn du mit Leidenschaft sprichst, wird das auch die Interviewer anstecken!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Engineer 80–100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Leidenschaft!:Erzähle uns, warum du dich für die Softwareentwicklung und speziell für IoT- und Cloud-Technologien interessierst. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und uns überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei R. Nussbaum AG vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie C#, .NET, Angular und IoT. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast. Bereite Beispiele vor, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Softwareentwicklung, APIs und Cloud-Services. Übe, wie du deine Denkweise bei der Problemlösung erklärst. Es kann hilfreich sein, typische Coding-Challenges oder Systemdesign-Fragen durchzugehen, um sicherzustellen, dass du bereit bist, dein Wissen zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da interdisziplinäre Zusammenarbeit wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in Teams zu sprechen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Lösungen zu entwickeln. Das zeigt, dass du nicht nur ein guter Entwickler bist, sondern auch gut ins Team passt.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob es wirklich zu dir passt. Fragen wie 'Wie wird die Weiterbildung gefördert?' oder 'Wie sieht der typische Arbeitsalltag aus?' sind immer gut.
