Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den Remote-Betrieb der VMware- und Storage-Infrastruktur unserer Kunden.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit wertschätzender Teamkultur und innovativen Ideen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, ergonomische Arbeitsplätze und Teamevents.
- Weitere Informationen: Genieße Kaffee- und Wasserflatrate sowie regelmäßige Teamaktivitäten.
- Warum dieser Job: Gestalte maßgeschneiderte Lösungen und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung im VMware-Portfolio.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ständig auf der Suche nach passionierten Talenten und versierten IT-Fachleuten aus den unterschiedlichsten Fachbereichen, die unser Team mit innovativen Ideen bereichern.
Bei uns haben Sie den nötigen Gestaltungsfreiraum, um Ihre persönliche Work‑Life‑Balance zu leben und Ihre Ideen einzubringen.
Gemeinsam verfolgen wir ein Ziel: Mit unserem Know‑how und den besten Technologien wollen wir unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen bei der Realisierung ihrer Projekte bieten.
Werden Sie Teil eines innovativen Teams!
- Ihre Aufgaben
- Sie sind im Bereich Managed Services für einen professionellen Remote-Betrieb der VMware- und Storage-Infrastruktur unserer Kunden verantwortlich.
- Sie sind technischer Ansprechpartner und beraten die Fach- und Führungskräfte.
- Sie bearbeiten Incidents sowie Service Requests, analysieren komplexe Störungen und führen Maßnahmen zur Behebung der Ursachen durch.
- Sie überwachen den VMware- und Storage-Betrieb proaktiv, passen Systemkonfigurationen auf Basis von Changes den jeweiligen Anforderungen an und erstellen entsprechende Dokumentationen.
- Sie stellen einen reibungslosen Betrieb sicher und die Übernahme von Rufbereitschaften ist für Sie eine gern ersehnte Herausforderung.
- Qualifikationen und Eigenschaften
- Sie haben ein technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und mehrjährige Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenfeld gesammelt.
- Sie haben umfangreiche Kenntnisse sowie praktische Erfahrung rund um das VMware‑Portfolio sowie Storage‑Lösungen der gängigen Hersteller wie z. B. Net App, HP und IBM.
- Nice-to‑have: Sie haben eine ITIL‑Zertifizierung und Kenntnisse im Server‑Hardwareumfeld.
- Sie arbeiten selbstständig, lösungsorientiert und beweisen Kommunikationsgeschick im Umgang mit unseren Kunden.
- Gegenüber Ihren Kollegen sind Sie ein fairer Teamplayer.
- Internationalität ist gefragt: Ihre Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut.
- Das erwartet Sie
- #Teamkultur
In unserem Familienunternehmen wollen wir gemeinsam Großes erreichen und erfolgreich wachsen. Dazu gehört ein wertschätzendes Arbeitsklima und ein freundliches Miteinander.
#Flexible Arbeitszeiten
Unser Gleitzeitmodell bietet den Rahmen, die Details bestimmen Sie.
#Homeoffice
Je nach Aufgabengebiet und in Absprache dürfen Sie flexibel Ihren Arbeitsplatz wählen.
#Ergonomischer Arbeitsplatz
Elektrisch höhenverstellbare Schreibtische, mehrere Monitore und ein aktuelles Notebook an einem ergonomischen Arbeitsplatz – zum Wohlfühlen und professionellen Arbeiten.
#Teamevents
Gemeinsames Kochen, actionreiches Quad- oder Kartfahren und schwindelfreies Balancieren im Hochseilgarten: Der Spaß kommt bei uns nicht zu kurz und stärkt unser Miteinander.
#Sport
Ob Fitnessstudio-Mitgliedschaft oder die Teilnahme beim Heidenheimer Lauftreff „Lauf geht’s“. Durch uns erhalten Sie Sonderkonditionen beim Fit Bleiben.
#Kaffee- und Wasserflatrate
Filterkaffee war gestern, bei uns gibt es leckere Kaffeespezialitäten. Ob sprudelig, still, warm oder kalt – Ihr Wasser holen Sie sich an unserer Wasserstation.
#Obst und Co.
In unserer Küche finden Sie immer eine Auswahl an Obst damit für Ihre tägliche Portion Vitamin C gesorgt ist.
Zum Alltag versüßen gibt’s auch regelmäßig Kuchen und Brezeln fürs Team.
#Fußball‑Tickets
Für die Heimspiele des FC Heidenheims haben wir immer ein paar Tickets für unsere Mitarbeiter parat. Seien Sie dabei und fiebern mit!
#J-18808-Ljbffr
IT Sales Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Raab IT-Systemhaus GmbH & Co.KG
Als innovatives Familienunternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem wertschätzenden Arbeitsklima zu arbeiten, das Ihre persönliche Work-Life-Balance fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einem ergonomischen Arbeitsplatz schaffen wir die besten Voraussetzungen für Ihre berufliche Entfaltung. Zudem stärken regelmäßige Teamevents und Sportangebote den Zusammenhalt und machen das Arbeiten bei uns nicht nur produktiv, sondern auch angenehm und unterhaltsam.
Kontaktdaten:
Raab IT-Systemhaus GmbH & Co.KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Sales Mitarbeiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Raab IT-Systemhaus GmbH & Co.KG bewerben
Viele Unternehmen, wie Raab IT-Systemhaus GmbH & Co.KG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Sales Mitarbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Raab IT-Systemhaus GmbH & Co.KG und die ausgeschriebene Position IT Sales Mitarbeiter (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raab IT-Systemhaus GmbH & Co.KG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Raab IT-Systemhaus GmbH & Co.KG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
