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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere und überwache die Nahverkehrsplanung mit modernster Software.
- Arbeitgeber: Innovatives Logistikunternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Spedition oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Starte mit Drive in Deine Zukunft!
- Systemgestützte Steuerung und Überwachung der automatisierten Nahverkehrsplanung inklusive Termin- und Statuskontrolle
- Pflege, Parametrisierung und Weiterentwicklung der Planungseinstellungen im Dispositionssystem (Regeln, Strategien, Prioritäten)
- Qualitätssicherung der Planungsergebnisse sowie Analyse von Abweichungen und Einleitung geeigneter Korrekturmaßnahmen
- Kundenkommunikation bei Auftragsannahmen, Sendungsrückfragen und Abweichungen vom Standardprozess
- Koordination und Kommunikation mit Transportunternehmern, Fahrern und Lager zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
- Organisation von Sonderfahrten sowie Unterstützung bei Preisabsprachen und Abfertigungsprozessen (z. B. Rollkartenerstellung)
Wir bieten dir:
- Dein Start: Eine umfassende Einarbeitung, um schnell und sicher in der Raben Welt starten zu können - inkl. Teilnahme am Onboarding Date
- Deine Entwicklung: Weiterbildung und bedarfsorientierte Trainingsangebote, regelmäßige Feedbackgespräche und persönlicher Entwicklungsplan
- Finanzielle Zusatzleistungen: Ein faires Fixgehalt, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Prämie für die Empfehlung neuer Kollegen und Kolleginnen, Vergünstigungen und Angebote für Reisen, Freizeit und Kultur, z. B. über Corporate Benefits
- Gesundheit & Wohlbefinden: Dienstrad, jährliche Sport Challenge, frisches Obst, Kaffee & Wasser, regelmäßige Arbeitssicherheitsunterweisungen
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit nach Absprache im Team
- Mobilität & Ausstattung: kostenfreie Parkplätze, verkehrsgünstige Lage
Was dich erwartet:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation
- Erfahrung in Spedition, idealerweise in der Disposition
- IT-Affinität und Interesse an Prozessoptimierung
- Teamfähigkeit nach dem Motto „Einer für alle, alle für einen!“
- Hohe Einsatzbereitschaft, Serviceorientierung und Belastbarkeit
- Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschicht (Früh und Spät)
- Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse erforderlich & gute Englischkenntnisse von Vorteil
Disponent Nahverkehr Spedition / Transport Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Raben Trans European Germany GmbH
Kontaktperson:
Raben Trans European Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Disponent Nahverkehr Spedition / Transport Specialist (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchspielst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bringe konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung ein.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends in der Spedition und Logistik, damit du im Gespräch glänzen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam in die Zukunft zu starten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Disponent Nahverkehr Spedition / Transport Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Absätze und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deiner Ausbildung und Erfahrung einfügst. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und gehe auf die geforderten Qualifikationen ein. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Anforderungen übereinstimmen. So wissen wir, dass du die richtige Wahl für die Position bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raben Trans European Germany GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Disponenten im Nahverkehr vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen und bereite konkrete Beispiele vor.
✨IT-Kenntnisse betonen
Da IT-Affinität und Prozessoptimierung wichtig sind, solltest du dich auf Fragen zu deinen technischen Fähigkeiten vorbereiten. Zeige, wie du in der Vergangenheit Software oder Systeme genutzt hast, um Abläufe zu verbessern.
✨Teamarbeit hervorheben
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Das Motto 'Einer für alle, alle für einen!' ist entscheidend, also bringe Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.