Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den gesamten Sales Cycle und präsentiere unsere Dienstleistungen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Entwicklung.
- Vorteile: Faires Gehalt, Bonusregelung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein tolles Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Vertrieb und entwickle dich in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Spedition oder Logistik und Erfahrung im Vertriebsinnendienst.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Vollzeit, unbefristet, ab sofort.
Verantwortung des gesamten Sales Cycles aus dem Innendienst für Deine potenziellen Zielkunden, inkl. Angebots- & Kalkulationsarbeit, Vorbereitung und/oder Präsentation der Angebote und Verkauf unserer Dienstleistungen.
- Erstkontakt und Terminvereinbarung für Dich und für das Sales Team.
- Dein Start: Eine umfassende Einarbeitung, um schnell und sicher in der Raben Welt starten zu können - inkl. Teilnahme am Onboarding Date.
- Deine Entwicklung: Weiterbildung und bedarfsorientierte Trainingsangebote, regelmäßige Feedbackgespräche und persönlicher Entwicklungsplan im Vertrieb.
- Finanzielle Zusatzleistungen: Ein faires Fixgehalt mit attraktiver Bonusregelung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge, Prämie für die Empfehlung neuer Mitarbeitenden, Vergünstigungen und Angebote für Reisen, Freizeit und Kultur, z. B. über Corporate Benefits.
- Gesundheit & Wohlbefinden: Dienstrad, jährliche Sport Challenge, frisches Obst sowie Kaffee & Wasser, regelmäßige Sicherheitsunterweisungen.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit nach Absprache im Team.
- Mobilität & Ausstattung: kostenfreie Parkplätze, verkehrsgünstige Lage.
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition & Logistikdienstleistung oder vergleichbare Qualifikation.
Berufserfahrung im speditionellen Umfeld, idealerweise im Vertriebsinnendienst.
Gute Englischkenntnisse.
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Sales Specialist (m/w/d) (Vertriebsassistent/in) Arbeitgeber: Raben Trans European Germany GmbH
Als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst bei uns erwartet Dich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit setzt. Wir bieten nicht nur eine umfassende Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch attraktive finanzielle Zusatzleistungen und eine hervorragende Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten. Unsere verkehrsgünstige Lage und die zahlreichen Gesundheits- und Freizeitangebote machen uns zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber für alle, die in einem motivierten Team arbeiten möchten.
Kontaktdaten:
Raben Trans European Germany GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Sales Specialist (m/w/d) (Vertriebsassistent/in) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Telefonat oder eine Nachricht kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir können dir helfen, diese Verbindungen zu knüpfen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Zeige, dass du die Verantwortung des gesamten Sales Cycles verstehst und bereit bist, deine Fähigkeiten einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Angebote und Entwicklungen informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Sales Specialist (m/w/d) (Vertriebsassistent/in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Vertriebsassistent/in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertriebsinnendienst oder in der Logistik. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte finden!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raben Trans European Germany GmbH vorbereitet
✨Verstehe den Sales Cycle
Mach dich mit dem gesamten Sales Cycle vertraut, bevor du zum Interview gehst. Überlege dir, wie du die verschiedenen Phasen des Verkaufsprozesses unterstützen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Bereite deine Angebote vor
Da du für die Angebots- und Kalkulationsarbeit verantwortlich sein wirst, solltest du im Interview bereit sein, über deine Erfahrungen in der Erstellung von Angeboten zu sprechen. Überlege dir, welche Methoden du verwendet hast und wie du diese in der neuen Rolle anwenden könntest.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Der Erstkontakt und die Terminvereinbarung sind entscheidend. Übe, wie du dich am Telefon oder in persönlichen Gesprächen ausdrückst. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsstrategien und -techniken betreffen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf persönliche Entwicklung legt, zeige dein Interesse an Weiterbildung. Bereite Fragen vor, die sich auf die angebotenen Trainings und Feedbackgespräche beziehen, um zu zeigen, dass du an deiner beruflichen Weiterentwicklung interessiert bist.
