Team Lead Physical Implementation

Team Lead Physical Implementation

Frankfurt am Main Vollzeit 51750 - 63250 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von Design-Ingenieuren und unterstütze die Projektplanung.
  • Unternehmen: Racyics ist Europas führender Anbieter für Mixed-Signal-Design-Dienstleistungen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und finanzielle Unterstützung für Kinderbetreuung.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem kreativen und kollaborativen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Chips in einem dynamischen Umfeld mit großartigen Team-Events.
  • Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder verwandtem Bereich und 8+ Jahre Erfahrung in VLSI-Design.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.

Join our growing team in Frankfurt/Main as team lead physical implementation.

In this role, you will support project planning, contribute to the physical design methodologies and lead a team of physical design engineers.

  • Lead a local team of physical design engineers and support organizational topics at the Frankfurt/Main site
  • Support project planning
  • Communicate closely with internal and external development partners
  • Contribute to the continuous improvement of physical design methodologies and flows

Requirements

  • University degree (Dipl.-Ing., M. Sc., or Ph D) in Electrical Engineering, Information Technology, or a related field
  • 8+ years of experience in RTL2GDS in VLSI design of ASICs/SOCs
  • Understanding of RTL basics and mixed-signal integrated electronics
  • Professional English and German language communication skills
  • Hands-on experience with EDA tools like Synthesis, Place&Route, STA and PV
  • Knowledge on state-of-the-art technology nodes
  • Open and proactive communication
  • Experience in employee management
  • Strong problem solving and teamwork skills

Qualifications

  • Experience in project management
  • Experience in development, documentation and enforcement of design methodology
  • Location
  • Frankfurt/Main, Germany
  • Employment type
  • Full-time (up to 40 hours per week)

About us

Racyics® is Europe’s leading design service provider for mixed-signal system-on-chip design and turnkey ASIC services in advanced nodes.

We deliver professional analog, digital and mixed-signal design services tailored to the customers’ needs with focus on realization of complex System-on-Chips in leading edge technology nodes.

Our team of more than 150 employees covers the complete chip design process up to system architecture development.

Racyics is working for major German and international semi-custom companies both as a service provider and in collaborative partnerships.

Working at Racyics comes with many benefits, including flexible working hours, mobile work, a financial contribution to your childcare costs and great team events.

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Team Lead Physical Implementation Arbeitgeber: Racyics

Racyics ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Dresden und Frankfurt/Main ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, das auf Innovation und Teamarbeit ausgerichtet ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem finanziellen Beitrag zu den Kinderbetreuungskosten fördert Racyics nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von regelmäßigen Teamevents, die den Zusammenhalt stärken und eine positive Unternehmenskultur fördern.

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Kontaktdaten:

Racyics Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Team Lead Physical Implementation erhalten könntest

Nutze Ingenieur-Events und Messen

Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.

Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!

Werde Mitglied in Ingenieur-Communities

In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!

Nutze Alumni-Netzwerke

Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Physical Implementation mit Bravour zu bestehen

Projektplanung
Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch
Erfahrung in RTL2GDS im VLSI-Design von ASICs/SOCs
Kenntnisse in RTL-Grundlagen und gemischten Signal-Integrationsschaltungen
Praktische Erfahrung mit EDA-Tools wie Synthesis, Place&Route, STA und PV
Kenntnisse über moderne Technologie-Knoten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Racyics für die Position als Team Lead Physical Implementation bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!

Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!

Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Racyics arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.

Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Racyics vorbereitet

Technisches Wissen nachweisen

Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.

Einen Projektportfolios präsentieren

Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Racyics passen.

Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen

Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.

Fragen zur praktischen Anwendung stellen

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Racyics zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.