Kfm. Mitarbeiter/ Teamassistent (m/w/d) ab sofort
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Hanover Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Marketing-Team und organisiere Seminare.
  • Arbeitgeber: RADAS Jobbörse ist ein führendes Unternehmen in der Rückversicherungsbranche.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Team.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Marketing.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften und gute Englischkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Vollzeitstelle in Hannover, keine Führungsverantwortung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

DIREKTVERMITTLUNG in Festanstellung (keine Zeitarbeit) / Vermittlungsgutscheine (AVGS) werden akzeptiert.

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung unseres Marketing-Teams
  • Vor- und Nachbereitung von Seminaren
  • Besucherempfang
  • Telefonzentrale
  • Kaufmännische Korrespondenz

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung
  • Erste Berufserfahrungen in ähnlicher Position
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen
  • Freundliches und zuvorkommendes Auftreten
  • Fundierte MS-Office Kenntnisse

Weitere Infos:

  • Branche des Arbeitgebers: Rückversicherungen
  • Beginn der Tätigkeit: ab sofort (nach Vereinbarung)
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Befristung: Unbefristete Beschäftigung
  • Einsatzorte: 30559 Hannover
  • Führungsverantwortung: Keine Führungsverantwortung
  • Vergütung: nach Vereinbarung

Interesse an dem Job? Online-Bewerbung: hier oder alternativ per Mail-Bewerbung an: jobs@radas.de

Bei Fragen zur Bewerbung erreichen Sie uns telefonisch unter: 03048479484

Kfm. Mitarbeiter/ Teamassistent (m/w/d) ab sofort Arbeitgeber: RADAS Jobbörse & Personalvermittlung GmbH

Als Arbeitgeber in der Rückversicherungsbranche bietet unser Unternehmen eine unbefristete Festanstellung mit einem unterstützenden und kollegialen Arbeitsumfeld in Hannover. Wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und ein offenes Miteinander, das Raum für Ideen und Innovationen schafft. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung, die Ihre Leistungen wertschätzt.
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Kontaktperson:

RADAS Jobbörse & Personalvermittlung GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kfm. Mitarbeiter/ Teamassistent (m/w/d) ab sofort

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die Firma und deren Marketing-Strategien informierst. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Position und dem Unternehmen hast, indem du spezifische Fragen stellst.

Tip Nummer 3

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten bereits im ersten Kontakt. Sei freundlich und professionell am Telefon oder in E-Mails. Ein positiver erster Eindruck kann entscheidend sein.

Tip Nummer 4

Zeige deine MS-Office Kenntnisse in praktischen Beispielen. Wenn du die Möglichkeit hast, während des Gesprächs oder in einer Testaufgabe deine Fähigkeiten zu demonstrieren, nutze diese Chance, um zu glänzen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kfm. Mitarbeiter/ Teamassistent (m/w/d) ab sofort

Kaufmännische Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Organisationstalent
MS-Office Kenntnisse
Teamfähigkeit
Englischkenntnisse
Freundliches Auftreten
Selbstständigkeit
Zeitmanagement
Flexibilität
Erfahrung in der Seminarorganisation
Telefonkommunikation
Korrespondenzfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über RADAS Jobbörse & Personalvermittlung GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Position als Kfm. Mitarbeiter/Teamassistent zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere im Marketing und in der kaufmännischen Korrespondenz.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Freude an der Unterstützung eines Teams hervorhebst. Gehe darauf ein, warum du gut zu RADAS passt und was du zum Team beitragen kannst.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RADAS Jobbörse & Personalvermittlung GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Aufgaben vor

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die in der Stellenanzeige erwähnt werden, wie die Unterstützung des Marketing-Teams und die Vor- und Nachbereitung von Seminaren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du diese Aufgaben erfolgreich bewältigen kannst.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da das Unternehmen Wert auf ausgeprägtes Kommunikationsvermögen legt, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und Fragen direkt zu beantworten.

MS-Office Kenntnisse demonstrieren

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS-Office hervorhebst. Wenn möglich, bringe konkrete Beispiele, wie du diese Programme in der Vergangenheit genutzt hast, um deine Effizienz und Organisation zu zeigen.

Freundliches Auftreten

Ein freundliches und zuvorkommendes Auftreten ist entscheidend. Achte darauf, während des gesamten Interviews eine positive Körpersprache zu zeigen und freundlich zu lächeln, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.

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