Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Antragsteller und verwalte Förderprojekte in einer dynamischen Umgebung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich wirtschaftliche Dienstleistungen mit unbefristeten Stellen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristete Anstellung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle in Berlin mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft durch Unterstützung von Förderprojekten und arbeite im Team.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Verwaltung, Recht oder Wirtschaft; Zahlenaffinität erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3300 - 4000 € pro Monat.
+++ DIREKTVERMITTLUNG IN FESTANSTELLUNG (KEINE ZEITARBEIT) / VERMITTLUNGSGUTSCHEINE (AVGS) WERDEN AKZEPTIERT +++
IHRE AUFGABEN:
- Administrative und finanztechnische Beratung von Antragstellern und Zuwendungsempfängern
- Prüfung von Anträgen, Mittelanforderungen und Zwischennachweisen
- Erstellung von Zuschuss- und Zuwendungsbescheiden
- Administrierung von Förderprojekten in einer Datenbank
- Controlling und Monitoringaufgaben
- Ggf. Unterstützung bei (Online-)Veranstaltungen
- Regelmäßiger Austausch im Team
IHR PROFIL:
- Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung vorzugsweise in den Fachrichtungen Verwaltung, Recht oder Wirtschaft
- Wünschenswert sind Kenntnisse in der Verwaltung oder in der Arbeit mit Behörden
- Praktische Arbeitserfahrung im Zuwendungsrecht oder in der Fördermitteladministration ist vorteilhaft, aber keine Voraussetzung
- Hohe Affinität für die Arbeit mit Zahlen und Datenbanken
- Sehr gute, präzise und kundenorientierte Kommunikation in Wort und Schrift in Deutsch
- Beherrschung der gängigen Microsoft Office Produkte (Excel, Outlook, Word)
- Strukturiertes und gründliches Arbeiten, prozess- und teamorientiertes Denken
WEITERE INFOS:
- Branche des Arbeitgebers: Erbringung von sonstigen wirtschaftlichen Dienstleistungen
- Beginn der Tätigkeit: ab sofort (nach Vereinbarung)
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Befristung: Unbefristete Beschäftigung
- Einsatzorte: 10369 Berlin
- Führungsverantwortung: Keine Führungsverantwortung
- Vergütung: Festgehalt pro Monat von 3.300,00 bis 4.000,00 EUR
Interesse an dem Job? ONLINE-BEWERBUNG: https://radas.de/de/jobsdb/job/229385/Foerdermittelberaterin-m-w-d-dringend-gesucht.html oder alternativ per Mail-Bewerbung an: jobs@radas.de
Bei Fragen zur Bewerbung erreichen Sie uns telefonisch unter: 03048479484
Interne Referenznummer: 12254-2-229385-S (bitte bei Bewerbung angeben)
Fördermittelberater*in (m/w/d) dringend gesucht Arbeitgeber: RADAS Jobbörse & Personalvermittlung
Als Arbeitgeber in Berlin bieten wir Ihnen eine unbefristete Festanstellung als Fördermittelberater*in in einem dynamischen Team, das Wert auf eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre legt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, regelmäßigen Schulungen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sowie einer attraktiven Vergütung zwischen 3.300,00 und 4.000,00 EUR monatlich. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Förderprojekten mitzuwirken und Ihre Fähigkeiten in einem bedeutenden Bereich der wirtschaftlichen Dienstleistungen einzubringen.
Kontaktdaten:
RADAS Jobbörse & Personalvermittlung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fördermittelberater*in (m/w/d) dringend gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fördermittelberater*in interessierst, ruf einfach mal an oder vereinbare einen Rückruf. So zeigst du dein Interesse und kannst direkt Fragen klären.
✨Tipp Nummer 2
Nutze unser Online-Bewerbungsformular! Es ist super einfach und schnell. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst und wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Netzwerke! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche relevante Veranstaltungen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder kann wertvolle Kontakte knüpfen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fördermittelberater*in (m/w/d) dringend gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fördermittelberater*in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Nutze Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!
Betone deine Zahlenaffinität:Da die Stelle viel mit Zahlen und Datenbanken zu tun hat, solltest du deine Affinität dafür besonders betonen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Zahlen und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt. Und vergiss nicht, die interne Referenznummer anzugeben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RADAS Jobbörse & Personalvermittlung vorbereitet
✨Informiere dich über Fördermittel
Mach dich mit den verschiedenen Arten von Fördermitteln und deren Anforderungen vertraut. Das zeigt dein Interesse und deine Fachkenntnisse, was bei der Interviewrunde einen positiven Eindruck hinterlässt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Verwaltung oder im Umgang mit Zahlen und Datenbanken verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Stelle direkt untermauern.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in Bezug auf präzise und kundenorientierte Sprache. Du wirst wahrscheinlich Fragen zu deiner Kommunikationsweise erhalten, also sei bereit, dies zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
