Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Patienten in einem engagierten Team.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Gesundheitswesen mit flexiblen Arbeitsmodellen.
- Vorteile: Fairer Stundenlohn, unbefristete Verträge und steuerfreie Zuschläge.
- Weitere Informationen: Vielseitige Einsatzmöglichkeiten in Berlin und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und arbeite flexibel nach deinen Wünschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3140 - 3640 € pro Monat.
Die Position kann in verschiedenen Arbeitszeitmodellen (Vollzeit / Teilzeit / Minijob) besetzt werden, Berlinweit.
IHR AUFGABENBEREICH ALS GESUNDHEITS- UND KRANKENPFLEGER:
- Alle pflegerelevanten Tätigkeiten einer motivierten Pflegefachkraft; denn Tatkraft und Fachwissen der genannten Ausbildungsberufe sind uns bei der Erfüllung der verantwortungsvollen Aufgaben gleichermaßen willkommen.
- Die Basispflege durch einen empathischen Umgang mit den zu Pflegenden komplettieren.
- Arbeiten innerhalb engagierter Teams.
IHR ANFORDERUNGSPROFIL ALS GESUNDHEITS- UND KRANKENPFLEGER:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in.
- Soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen.
- Die Bereitschaft zur verantwortlichen und engagierten Teamarbeit.
- Eigeninitiative und Freude am Beruf.
- Wirtschaftliches Denken und Handeln.
- Bereitschaft zur Tätigkeit im 3-Schicht-Dienst.
WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN:
- fairer Stundenlohn (je nach Qualifikationen, Erfahrung und Flexibilität).
- Unbefristete Arbeitsverträge von 40 bis 151,67 Stunden im Monat.
- Zahlung von steuerfreien Zuschlägen (Nacht 25 % - Sonntag 50 % - Feiertag 100 %).
- flexible Dienstplangestaltung / Freizeitausgleich.
- Früh-, Spät-, Nacht- oder nur Wochenenddienst – du entscheidest, wann du arbeitest!
- Verbindliche Abstimmung von Urlaub und Freizeit.
- wöchentliche Abschlagszahlungen in bar oder per Überweisung möglich.
- Bereitstellung von hochwertiger Arbeitsbekleidung.
WEITERE INFOS:
- Branche des Arbeitgebers: Erbringung von sonstigen wirtschaftlichen Dienstleistungen.
- Beginn der Tätigkeit: ab sofort (nach Vereinbarung).
- Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit - flexibel, Teilzeit - Schicht, Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag.
- Mini-Job.
- Befristung: Unbefristete Beschäftigung.
- Einsatzorte: 10249 Berlin.
- Vergütung: Festgehalt pro Monat von 3.140,00 bis 3.640,00 EUR.
Interesse an dem Job? ONLINE-BEWERBUNG: https://radas.de/de/jobsdb/job/229603/Gesundheits-und-Krankenpfleger-m-w-d-fuer-Berlin.html oder alternativ per Mail-Bewerbung an: jobs@radas.de
Bei Fragen zur Bewerbung erreichen Sie uns telefonisch unter: 03048479484.
Interne Referenznummer: 12254-3-229603-S (bitte bei Bewerbung angeben).
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für Berlin Arbeitgeber: RADAS Jobbörse & Personalvermittlung
Als Arbeitgeber in Berlin bieten wir Gesundheits- und Krankenpflegern (m/w/d) eine unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Unsere engagierte Teamkultur fördert nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern auch ein empathisches Miteinander im Pflegealltag. Genießen Sie zudem attraktive Vergütungen und steuerfreie Zuschläge, während Sie in einem dynamischen Umfeld arbeiten, das Wert auf Ihre individuellen Bedürfnisse legt.
Kontaktdaten:
RADAS Jobbörse & Personalvermittlung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für Berlin erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gesundheits- und Krankenpfleger interessierst, ruf einfach mal an oder vereinbare einen Rückruf. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine sozialen Kompetenzen und deine Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit Leidenschaft in der Pflege arbeiten wollen. Zeig uns, warum du der perfekte Gesundheits- und Krankenpfleger für unser Team bist!
Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass du deine Bewerbung auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zuschneidest. Gehe auf die Punkte ein, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das macht einen großen Unterschied!
Korrekturlesen nicht vergessen!:Bevor du deine Bewerbung abschickst, nimm dir die Zeit, sie gründlich zu überprüfen. Tippfehler oder grammatikalische Fehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass vielleicht auch jemanden anderen drüberlesen, um frisches Feedback zu bekommen.
Bewirb dich online!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RADAS Jobbörse & Personalvermittlung vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Einrichtung zu erfahren, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre Werte, ihre Philosophie und die Art der Pflege an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine sozialen Kompetenzen und Teamarbeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in schwierigen Situationen empathisch gehandelt hast oder wie du zur Verbesserung des Teamklimas beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Arbeitszeiten oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber der Einrichtung. Sei freundlich und offen, denn ein empathisches Auftreten ist in deinem Beruf besonders wichtig.
