Zentralplaner Alkoholfreie Getränke (m/w/d)

Standort: Dortmund, Frankfurt a.M., Löhnberg

Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet

Ihre Zukunft als Zentralplaner Alkoholfreie Getränke (m/w/d)

Unsere Logistik sorgt als Bindeglied zwischen Unternehmen, Lieferanten und Kunden für reibungslose Prozesse, damit alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist. Dafür suchen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mitdenken und tatkräftig mit anpacken, damit unser Geschäft immer in Bewegung bleibt. Sie haben stets den Überblick? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Ihre Aufgabe

• Sie planen im Voraus - Sie verantworten die rollierende Produktions-, Absatz- und Materialplanung. Des Weiteren steuern Sie die Produktion, Abfüllung, Sortierung sowie externe Lohnbrau- und Abfüllpartner. Hierfür übernehmen Sie auch die notwendige Feinplanung. Ebenso sind Sie bei der strukturierten Planung und Überwachung von Vorfüllungen und Neuartikeln involviert.
• Sie garantieren eine effiziente Versorgung - Sie planen und beschaffen Grundstoffe, Verpackungsmaterialien und Leergut inklusive der Bestands- und Reichweitenkontrolle. Zudem gehört die Koordination von Leergut-, Glas-, Lager- und Transportprozessen zu Ihren Aufgaben.
• Sie behalten den Überblick – Um Problemen vorzubeugen verantworten Sie die Früherkennung und das Management von Engpässen, Störungen und Planabweichungen. Im Fall der Fälle leiten Sie die notwendigen Gegenmaßnahmen ein. Außerdem sind Sie für SAP-gestützte Planungsprozesse, die entsprechende Datenqualität und die Standardisierung der Prozesse über alle Werke hinweg zuständig.
• Sie bleiben im Austausch – Im Rahmen Ihrer Tätigkeit und zur Sicherstellung der Lieferfähigkeit stimmen Sie sich eng mit den unterschiedlichen beteiligten Bereichen, wie Vertrieb, Einkauf, Logistik und Key Account Management, ab. Zusätzlich arbeiten Sie aktiv an IT-Projekten sowie der strategischen Netzwerkplanung mit.

Ihr Profil

• Ihre Ausbildung – Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, BWL oder Produktionstechnik, eine technische/kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Ihre Erfahrung – Sie können mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Produktionsplanung oder Supply-Chain-Management, idealerweise im FMCG-Umfeld, vorweisen.
• Ihre Persönlichkeit – Sie zeichnen sich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine hohe Zahlenaffinität und starkes Szenariodenken aus. Zudem arbeiten Sie strukturiert, lösungsorientiert sowie vorausschauend und sind kommunikations- und durchsetzungsstark. Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und sind zu Reisen innerhalb Deutschlands bereit.
• Ihr Know-How – Im Umgang mit SAP (Module: PP/MM/SD) sowie Planungs-/Steuerungstools sind Sie sehr sicher. Kenntnisse mit Advanced-Planning-Systemen sind ein klarer Vorteil.
• Ihr kooperatives Miteinander – Sie gehen gemeinsam mit uns voran und fördern die Zusammenarbeit.

Unsere Benefits

• Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle - Home-Office Tage und flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit.
• Attraktive monetäre Vergütung - Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld („13. Gehalt“) bei uns selbstverständlich.
• Urlaub - Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.
• Betriebliche Altersvorsorge - Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.
• Jobrad - Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern.
• Haustrunk - Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.
• Betriebsrestaurant - Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserem Betriebsrestaurant angeboten.
• Fort- und Weiterbildung & persönliches Feedback - Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche.
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
• Corporate Benefits - Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.
• Kostenfreie Parkplätze - Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze.
• Mitarbeiterunterstützungsprogramm (EAP) - Unser vertrauliches externes Beratungsangebot unterstützt Sie und Ihre Familien professionell in fast allen Lebenslagen - sei es bei persönlichen, familiären oder beruflichen Themen.

Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber - Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!