Projektmanager Verfahrenstechnik (m/w/d) in Leipzig

Standort:Frankfurt a.M., Leipzig
Beschäftigung:Vollzeit,unbefristet

Ansprechpartner:LauraMeser
Telefon:+49 (0)69 6065197

Ihre Zukunft als

Projektmanager Verfahrenstechnik (m/w/d)

Wir sind die größte Brauereigruppe im deutschen Biermarkt - und eines der leistungsfähigsten Unternehmen im deutschen Getränkemarkt: Wir stellen an 14 Standorten in ganz Deutschland Getränke für In- und Ausland her, vertreiben ein einzigartiges Getränkeportfolio in Deutschland und distribuieren mit unseren starken Tochtergesellschaften in Getränkelogistik, Getränkefachgroßhandel und Getränkefachmärkten Getränke erfolgreich im ganzen Land. Wir bewegen uns dabei in einem Markt, der sich dynamisch und rasant verändert – und von seinen Akteuren jeden Tag aufs Neue große Veränderungsbereitschaft, Einsatz, Konsequenz und den absoluten Willen zum Erfolg verlangt. Wir arbeiten hoch motiviert daran, unsere besondere Marktposition in diesem anspruchsvollen Marktumfeld nicht nur zu verteidigen, sondern diese auch entschlossen weiter auszubauen. Dafür suchen wir Menschen, die Lust haben, Dinge zu bewegen – und bei Gegenwind erst richtig zu Höchstform auflaufen. Menschen, die wissen, dass ein solcher Markt einen klaren Kurs und auch konsequente Entscheidungen braucht. Und die dafür brennen, mit ihrem Beitrag, ihrer Leistung, ihrem Engagement und ihrem Tempo zum Erfolg unserer großen, weiter wachsenden Unternehmensfamilie beizutragen. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben können, suchen wir Macher, Teamplayer und Ärmelhochkrempler, die Themen konsequent und mit Leidenschaft angehen.

Sie möchten etwas bewegen und gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Unternehmensfamilie erfolgreich mitgestalten? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

Ihre Aufgabe

Sie übernehmen Verantwortung –Sie verantworten die fachliche Prozessführung zugewiesener Projekte und führen die Projektverantwortlichen der unterschiedlichen Werke. Im Rahmen der Projektsteuerung sind Sie verantwortlich für die Einhaltung technischer Standards,dieEntwicklung von Entscheidungsvorlagen,dieTermin- und Budgettreuesowie die Vor- und Nachbereitung der Projekte.

Sie übernehmen vielfältige Aufgaben–Sie wirken bei der Abnahme von Gewerken und den damit verbundenen vorbereitenden Abstimmungen mit. Zusätzlich unterstützen Sie die Hauptabteilung bei der Erreichung der strategischen Ziele. ZudemsindSiean der Erstellung von Hilfsmitteln und Vorgaben für die Umsetzung der Projektebeteiligt.

Sie blicken nach vorne –Sie wirken bei der Weiterentwicklung und Implementierung innovativer Methoden und Techniken sowie der Weiterentwicklung der strategischen Ziele mit.

Sie sind ein Teamplayer– Sie informieren angrenzende Fachbereiche über relevante Themen und stimmen sich eng mit den Fachbereichen und den Projektverantwortlichen unteranderembezüglich derKoordination und Planung unterschiedlicher Projekte ab.

Ihre Ausbildung–Sie verfügen über eineerfolgreich abgeschlossene Ausbildungzum Brauer- und Malzmeisteroder vergleichbare Ausbildungder Getränkeherstellung.

Ihre Erfahrung– Sie haben bereits einige Jahre imtechnischen Projektmanagement gearbeitet und bringen idealerweise Grundkenntnisse der technischen Abläufe eines Lebensmittelbetriebes mit.

Ihre Persönlichkeit– Sie zeichnen sich durchein hohes technisches Verständnis, eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität aus.Auch in anspruchsvollenProjektsituationen behalten Sie den Überblick und überzeugen durch Kommunikationsstärke. Es fällt Ihnen leicht andere Menschen für komplexe und neue Themen zu begeistern. Zudem denken sie unternehmerisch,arbeiten selbstständig und lösungsorientiert. Dienstreisen innerhalb Deutschlands stellen für Sie kein Problem dar.

Ihr Know-how– Sieverfügen überguteKenntnisse inMS-Office; Erfahrungen inSAP, Atlassian oder weiteren projektbezogenen Systemensind von Vorteil.Idealerweise kennen Sie sich bereits mit Prozessleitsystemen (z.B.ProLeiT) aus.

Ihr Mut - Sie gehen neue Wege und gestalten aktiv die Zukunft.

Unsere Benefits

• Attraktive monetäre Vergütung

  Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld („13. Gehalt“) bei uns selbstverständlich.

  Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.

• Betriebliche Altersvorsorge

  Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.

  Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern.

• Haustrunk

  Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.

• Betriebsrestaurant

  Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserem Betriebsrestaurant angeboten.

• Fort- und Weiterbildung & persönliches Feedback

  Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche.

• Mitarbeiterempfehlungsprogramm

  Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.

• Corporate Benefits

  Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.

• Kostenfreie Parkplätze

  Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze.

• Mitarbeiterunterstützungsprogramm (EAP)

  Unser vertrauliches externes Beratungsangebot unterstützt Sie und Ihre Familien professionell in fast allen Lebenslagen - sei es bei persönlichen, familiären oder beruflichen Themen.