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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Order to Cash und Record to Report Bereich.
- Arbeitgeber: Werde Teil der größten privaten Brauereigruppe Deutschlands mit einem vielfältigen Markenportfolio.
- Mitarbeitervorteile: Genieße attraktive Mitarbeiterangebote und ein modernes Arbeitsumfeld in Frankfurt am Main.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines führenden Unternehmens in der Getränkeindustrie und arbeite mit leidenschaftlichen Kollegen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Teamleitung und im Finanzbereich mitbringen.
- Andere Informationen: Sei Teil eines Teams von 7.000 Mitarbeitern, die gemeinsam Großes erreichen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Job Description
Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr.
Unser einzigartiges Markenportfolio spiegelt unsere Leidenschaft: Ob feinherbes Radeberger, friesisch herbes Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler oder Selters – das alles und vieles mehr ist die Radeberger Gruppe.
Derzeit arbeiten rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n
Teamleitung Order to Cash & Record to Report (m/w/d)
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Teamleitung Order to Cash & Record to Report (m/w/d) Arbeitgeber: Radeberger Gruppe KG
Kontaktperson:
Radeberger Gruppe KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Order to Cash & Record to Report (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Radeberger Gruppe und ihre Marken. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an den Produkten und der Unternehmensphilosophie hast. Das hilft dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und im Order to Cash sowie Record to Report Prozess belegen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Radeberger Gruppe. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Optimierung von Prozessen im Order to Cash und Record to Report zu beantworten. Überlege dir innovative Ansätze, die du in die Diskussion einbringen kannst, um dein strategisches Denken zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Order to Cash & Record to Report (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Radeberger Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Teamleitung Order to Cash & Record to Report zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für diese Rolle wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Radeberger Gruppe und die spezifische Position zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Rolle bist.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Radeberger Gruppe KG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Brauereiwirtschaft und die aktuellen Trends im Getränkesektor. Zeige dein Interesse an den Marken der Radeberger Gruppe und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Herausforderungen im Order to Cash und Record to Report gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen im Team oder den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Teamorientierung betonen
Da es sich um eine Teamleitungsposition handelt, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit und Führungsqualitäten zu betonen. Erkläre, wie du ein positives Arbeitsumfeld schaffst und dein Team motivierst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
