Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane die Produktion und sorge für eine effiziente Versorgung mit alkoholfreien Getränken.
- Arbeitgeber: Deutschlands größte private Brauereigruppe mit einem vielfältigen Markenportfolio.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein kooperatives Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Getränkeindustrie und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Logistik oder BWL und Erfahrung in Produktionsplanung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Unser einzigartiges Markenportfolio spiegelt unsere Leidenschaft: Ob feinherbes Radeberger, friesisch herbes Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler oder Selters - das alles und vieles mehr ist die Radeberger Gruppe. Derzeit arbeiten rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.
Aufgaben:
- Sie planen im Voraus - Sie verantworten die rollierende Produktions-, Absatz- und Materialplanung. Des Weiteren steuern Sie die Produktion, Abfüllung, Sortierung sowie externe Lohnbrau- und Abfüllpartner. Hierfür übernehmen Sie auch die notwendige Feinplanung. Ebenso sind Sie bei der strukturierten Planung und Überwachung von Vorfüllungen und Neuartikeln involviert.
- Sie garantieren eine effiziente Versorgung - Sie planen und beschaffen Grundstoffe, Verpackungsmaterialien und Leergut inklusive der Bestands- und Reichweitenkontrolle. Zudem gehört die Koordination von Leergut-, Glas-, Lager- und Transportprozessen zu Ihren Aufgaben.
- Sie behalten den Überblick – Um Problemen vorzubeugen verantworten Sie die Früherkennung und das Management von Engpässen, Störungen und Planabweichungen. Im Fall der Fälle leiten Sie die notwendigen Gegenmaßnahmen ein. Außerdem sind Sie für SAP-gestützte Planungsprozesse, die entsprechende Datenqualität und die Standardisierung der Prozesse über alle Werke hinweg zuständig.
- Sie bleiben im Austausch – Im Rahmen Ihrer Tätigkeit und zur Sicherstellung der Lieferfähigkeit stimmen Sie sich eng mit den unterschiedlichen beteiligten Bereichen, wie Vertrieb, Einkauf, Logistik und Key Account Management, ab. Zusätzlich arbeiten Sie aktiv an IT-Projekten sowie der strategischen Netzwerkplanung mit.
Profil:
- Ihre Ausbildung – Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, BWL oder Produktionstechnik, eine technische/kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Ihre Erfahrung – Sie können mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Produktionsplanung oder Supply-Chain-Management, idealerweise im FMCG-Umfeld, vorweisen.
- Ihre Persönlichkeit – Sie zeichnen sich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine hohe Zahlenaffinität und starkes Szenariodenken aus. Zudem arbeiten Sie strukturiert, lösungsorientiert sowie vorausschauend und sind kommunikations- und durchsetzungsstark. Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und sind zu Reisen innerhalb Deutschlands bereit.
- Ihr Know-How – Im Umgang mit SAP (Module: PP/MM/SD) sowie Planungs-/Steuerungstools sind Sie sehr sicher. Kenntnisse mit Advanced-Planning-Systemen sind ein klarer Vorteil.
- Ihr kooperatives Miteinander – Sie gehen gemeinsam mit uns voran und fördern die Zusammenarbeit.
Standorte
Zentralplaner Alkoholfreie Getränke (m/w/d) Arbeitgeber: Radeberger Gruppe KG
Kontaktperson:
Radeberger Gruppe KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Zentralplaner Alkoholfreie Getränke (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei uns arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind – sie können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über unsere Marken und Produkte, damit du zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist. Zeige deine Leidenschaft für alkoholfreie Getränke und unsere Unternehmenswerte!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir schätzen Bewerber, die Initiative zeigen und sich für unsere Mission begeistern.
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle des Zentralplaners ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, deine Ideen und Lösungen strukturiert zu präsentieren, um im Gespräch zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zentralplaner Alkoholfreie Getränke (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So wissen wir, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Radeberger Gruppe KG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Getränkeindustrie und den spezifischen Herausforderungen im Bereich alkoholfreie Getränke vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Wettbewerber und die Produkte der Radeberger Gruppe, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Produktionsplanung oder im Supply-Chain-Management unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Probleme gelöst und Engpässe erfolgreich gemanagt hast.
✨Kenntnisse in SAP betonen
Da SAP ein wichtiger Bestandteil der Rolle ist, solltest du deine Erfahrungen mit den relevanten Modulen (PP/MM/SD) hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deinen Kenntnissen und Anwendungen in der Praxis zu beantworten.
✨Teamarbeit und Kommunikation
Da die Position enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte zu teilen. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du unterschiedliche Stakeholder in Entscheidungsprozesse einbezogen hast.