Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support and guide young people facing challenges in a structured environment.
- Arbeitgeber: Join an innovative team focused on empowerment and professional growth.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, training opportunities, and a supportive work atmosphere.
- Warum dieser Job: Make a real impact in the lives of youth while developing your skills.
- Gewünschte Qualifikationen: State-recognized educator, social worker, or relevant degree required.
- Andere Informationen: Position starts February 1, 2025, with potential for permanent employment.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Staatl. anerk. Erzieher (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), BA o. Master Soziale Arbeit
Wir suchen 1 Mitarbeiter (m/w/d) für unsere pädagogisch-therapeutische Jugendwohngruppe „Hof Dallwitz“ in Priestewitz bei Großenhain. Unser stationäres Jugendhilfeangebot richtet sich an Jugendliche und junge Erwachsene, welche aufgrund von besonderen Entwicklungsschwierigkeiten und eines flankierenden Suchtmittelmissbrauchs bzw. einer vorliegenden Suchtmittelabhängigkeit ein klar strukturiertes Betreuungsangebot außerhalb großstädtischer Bezüge benötigen.
Arbeitserfahrung im Bereich der stationären Jugendhilfe ist gewünscht. Die Einarbeitung in dieses anspruchsvolle Arbeitsfeld erfolgt über eine intensive fachliche Begleitung durch erfahrene Mitarbeiter_innen in einem engagierten Team und Supervision. Uns ist Ihre Bereitschaft zu einer Auseinandersetzung mit dem Thema „Sucht“ wichtig. Die Einarbeitung in dieses spezielle Arbeitsfeld erfolgt über eine intensive fachliche Begleitung durch ein erfahrenes Team und ein firmeninternes Einarbeitungscurriculum (1 Jahr).
Berufsausbildung/ Studium: Staatl. anerkannter Erzieher (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d)/ Sozialpädagoge (m/w/d), Bachelor Soziale Arbeit oder Master Soziale Arbeit
Arbeitsort: 01561 Priestewitz (bei Großenhain)
Beginn der Tätigkeit: ab 01.02.2025
Anzahl offener Stellen: 1 Stelle
Arbeitszeit: Teilzeit – flexibel, 30 Wochenstunden oder mehr, Bereitschaft zum Schichtdienst und zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen
Befristetes Arbeitsverhältnis für 12 Monate, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich.
Wir sind ein innovatives Unternehmen, das nach dem Empowerment-Prinzip arbeitet. Daher sind uns Respekt, Offenheit und Professionalität wichtig.
Wir bieten:
- ein von Menschlichkeit geprägtes Arbeitsklima
- Teamwork und Kompetenzentwicklung
- Fort- und Weiterbildung
- regelmäßige Supervision
- gute technische Ausstattung
- eine betriebliche Altersvorsorge
- „Wir machen mobil“: ggf. Fahrtkostenzuschuss oder Dienstfahrzeuge
- Gehalt in Anlehnung an TVÖD
Rückfragen und Bewerbungen bitte per E-Mail oder schriftlich an:
Radebeuler Sozialprojekte gGmbH
Herrn Keil
Leipziger Straße 26
01127 Dresden
Telefonnummer: (0351) 831 49 43
Faxnummer: (0351) 831 49 44
E-Mail:
Geforderte Anlagen: Lebenslauf, Zeugnisse
Wichtige Information: Wir bitten um Verständnis, dass aus Kostengründen Bewerbungsunterlagen nur zurückgeschickt werden können, wenn ein adressierter und ausreichend frankierter Freiumschlag beigefügt ist. Grundsätzlich werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens alle Bewerbungsunterlagen datenschutzgerecht vernichtet. Auch Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden.
Datenschutz: Im Rahmen dieses Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten erhoben. Zur Einschätzung und Bearbeitung Ihrer Bewerbung wird diese ggf. auf digitalem Wege von der Geschäftsführung an das Team für das Sie sich bewerben weitergeleitet. Wir nutzen hierzu unsere, den Anforderungen der EU-DSGVO entsprechende Firmencloud. Wir speichern die Bewerbungsdaten für die Dauer von 6 Monaten nach Stellenvergabe. Selbstverständlich können Sie uns jederzeit kontaktieren, um den Bearbeitungsstand zu erfragen oder von Ihrem Recht auf Berichtigung oder Löschung (Art. 16 u. 17 DSGVO) oder auf Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DSGVO) bzw. von Ihrem Widerspruchsrechts gegen die Verarbeitung (Art. 21 DSGVO) und/oder Ihrem Recht auf Datenübertragbarkeit (Art. 20 DSGVO) Gebrauch zu machen. Abschließend sind wir verpflichtet, Sie laut Art. 77 DSGVO über Ihr Recht auf Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde zu informieren.
#J-18808-Ljbffr
Großenhain - pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d) für stationäre Jugendhilfe - Hof Dallwitz Arbeitgeber: Radebeuler Sozialprojekte gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Radebeuler Sozialprojekte gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Großenhain - pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d) für stationäre Jugendhilfe - Hof Dallwitz
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen in der stationären Jugendhilfe, insbesondere im Umgang mit Suchtproblemen. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für diese Themen hast und bereit bist, dich damit auseinanderzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Jugendhilfe arbeiten, um Einblicke in die tägliche Arbeit und die Anforderungen zu erhalten. Diese Informationen können dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zu beantworten. Da das Unternehmen Wert auf Teamwork legt, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen und Ansichten zu diesem Thema klar kommunizieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Prinzipien des Empowerments, die das Unternehmen anwendet. Überlege dir, wie du diese Prinzipien in deiner Arbeit umsetzen würdest und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Großenhain - pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d) für stationäre Jugendhilfe - Hof Dallwitz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der stationären Jugendhilfe und deine Qualifikationen als staatlich anerkannter Erzieher oder Sozialarbeiter.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen und deine Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit dem Thema Sucht darlegst. Zeige, wie deine Werte mit den Prinzipien des Unternehmens übereinstimmen.
Zeugnisse beifügen: Füge alle relevanten Zeugnisse und Nachweise über deine Ausbildung und Berufserfahrung bei. Achte darauf, dass diese Dokumente aktuell und gut lesbar sind.
Bewerbung fristgerecht einreichen: Reiche deine Bewerbung per E-Mail oder schriftlich ein, wie in der Stellenanzeige angegeben. Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen beifügst und die Bewerbung vor der Frist absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Radebeuler Sozialprojekte gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Suchtproblematik vor
Da die Stelle einen Fokus auf die Auseinandersetzung mit dem Thema 'Sucht' hat, solltest du dich auf Fragen zu diesem Thema vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und dein Wissen in diesem Bereich einbringen kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Teamwork ist ein zentraler Bestandteil der Arbeit in der Jugendhilfe. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team unter Beweis stellen. Zeige, dass du offen für Feedback bist und bereit bist, von anderen zu lernen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und der Arbeitsweise des Unternehmens vertraut, insbesondere mit dem Empowerment-Prinzip. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen vorbereitet hast, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies könnte Fragen zur Einarbeitung, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Teamstruktur umfassen. Es zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
