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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Serviceteam und sorge für einen erstklassigen Gäste-Service.
- Arbeitgeber: RHG ist ein dynamisches Hotelunternehmen, das unvergessliche Erlebnisse schafft.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Teamraten, kostenlose Verpflegung und zahlreiche Rabatte in Radisson Hotels.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und entwickle deine Karriere in einem Top-Arbeitgeber.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Service und erste Managementfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Überzahlung und Zugang zu über 2000 Online-Trainings.
Unser Team ist das Herzstück unseres Erfolgs. Dein Job bringt jeden Tag neue Herausforderungen und jede Menge Action. Bei RHG lieben wir deinen Unternehmergeist und deine Teamfähigkeit. Wir leben eine inklusive und unterstützende Kultur, in der wir gemeinsam dafür sorgen, jeden Tag unvergessliche Momente zu schaffen. Sei du selbst, bring deine Einzigartigkeit ins Team ein und entdecke spannende Karrierechancen in einem der dynamischsten Hotelunternehmen der Welt.
Wir suchen zu Januar 2025 oder nach Vereinbarung für unser Pre-Opening Team im Radisson Blu Hotel, Das Triest, Vienna, eine/n Restaurant Supervisor (m/w/d).
Du arbeitest im Servicebereich unseres Hauses und stellst als Teil des Teams sicher, dass unsere Gäste jederzeit außergewöhnlichen Speise- und Getränkeservice erhalten.
Deine Hauptaufgaben:- Du beaufsichtigst das Serviceteam, unterstützt den optimalen Arbeitsablauf des Food and Beverage Bereiches und inspirierst deine Kollegen zu exzellenter Leistung.
- Du arbeitest proaktiv und kostenbewusst, sodass die Erwartungen unserer Gäste nicht nur erfüllt, sondern übertroffen werden.
- Du bringst Erfahrungen im Service und erste Aufsichts- und Managementfähigkeiten mit.
- Du sprichst Deutsch und Englisch.
- Du kannst dich schnell in die Nutzung von IT-Systemen einfinden.
- Du bist ein Team Player und möchtest Teil eines Teams sein, das hart arbeitet, sich gegenseitig unterstützt und dabei auch den Spaß nicht zu kurz kommen lässt.
- Du bist lösungsorientiert und stellst dich jeder Herausforderung.
- Du brennst dafür, einen positiven Einfluss auf deine Mitmenschen zu haben - sowohl auf Gäste als auch auf deine Mitarbeiter.
- Teamraten für dich und deine Freunde & Familie in allen Radisson Hotels.
- Jahresticket für den öffentlichen Nahverkehr oder Parkmöglichkeiten.
- 30% Rabatt auf alle Speisen und Getränke in allen Radisson Hotels.
- Kostenfreie Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant (nur der geldwerte Vorteil muss versteuert werden).
- Ein zusätzlicher freier Tag rund um deinen Geburtstag geschenkt sowie ein besonderes Geburtstagsgeschenk von der Radisson Hotel Group.
- Eine Bonuszahlung und ein echtgoldener Yes I Can! Pin für jedes fünfte Jahr der Betriebszugehörigkeit.
- Mitarbeitsvorteilsportal mit weiteren Rabatten und regionalen Sonderkonditionen.
- 550 € netto Referral-Program Prämie für jede Einstellung durch deine Empfehlung.
- Eine Zahlung für jeden Gast, den du für unser Loyalty Programm gewinnen kannst.
- Eine Übernachtung als Gast in deinem Hotel, inkl. Abendessen und Frühstück zusammen mit einer Begleitperson deiner Wahl innerhalb 4 bis 6 Monate nach deiner Einstellung.
- Im ersten Monat kostenloses Wohnen für dich bei uns im Hotel, wenn du aus einer anderen Stadt zu uns kommst.
- Zugang zu mehr als 2000 online Trainings in der hauseigenen Radisson Academy.
- Vielfältige Karrieremöglichkeiten weltweit in mehr als 1100 Hotels.
- Möglichkeit in anderen Hotels Erfahrungen zu sammeln und so deinen Horizont zu erweitern.
- Forbes Magazin - 3. Platz im Ranking der "Besten Arbeitgeber 2023 in der Kategorie Travel and Leisure".
Eine klare Bereitschaft zur Überbezahlung ist gegeben, aber mind. € 2.400 brutto (14x pro Jahr) gemäss Kollektivvertrag.
Klingt spannend? Bewirb dich jetzt und sei Teil unseres tollen Pre-Opening Teams im Radisson Blu Hotel, Das Triest, Vienna.
Restaurant Supervisor (m/w/d) Arbeitgeber: Radisson Blu Hotel, Das Triest, Vienna
Kontaktperson:
Radisson Blu Hotel, Das Triest, Vienna HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Restaurant Supervisor (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Teamfähigkeit und deinen Unternehmergeist bereits im Vorstellungsgespräch. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Radisson Hotel Group und deren Werte. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du die Unternehmenskultur verstehst und schätzt, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Zum Beispiel könntest du nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung in der Radisson Academy fragen oder wie das Team zusammenarbeitet, um außergewöhnlichen Service zu bieten.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Position und das Unternehmen zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei Radisson arbeitet oder dort gearbeitet hat. Solche Einblicke können dir wertvolle Informationen geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Restaurant Supervisor (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Radisson Hotel Group und deren Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte und das Arbeitsumfeld zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Servicebereich und deine Aufsichtskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, relevante Fähigkeiten und Erfolge klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Service und deine Teamfähigkeit betonst. Zeige auf, wie du zur positiven Atmosphäre im Team beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Radisson Blu Hotel, Das Triest, Vienna vorbereitest
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da der Restaurant Supervisor eine Schlüsselrolle im Team spielt, ist es wichtig, während des Interviews Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, andere zu inspirieren und zu motivieren.
✨Bereite dich auf Fragen zur Gästebetreuung vor
Erwarte Fragen, die sich auf deine Erfahrungen im Service und deine Ansätze zur Übertreffung der Gästeerwartungen beziehen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du einen positiven Einfluss auf Gäste oder Kollegen hattest.
✨Demonstriere deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du im Servicebereich gemeistert hast. Zeige, wie du proaktiv Lösungen gefunden hast, um den Arbeitsablauf zu optimieren und die Gästezufriedenheit zu steigern.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Radisson Hotel Group und deren Werte, insbesondere den 'Yes I Can' Spirit. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Unternehmens zu werden, und hilft dir, deine Antworten besser auf die Unternehmenskultur abzustimmen.
