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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Rezeptionsteam und sorge für außergewöhnlichen Service.
- Arbeitgeber: Radisson Blu Hotel Hamburg, Teil der schnell wachsenden Radisson Hotel Group.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Jobticket, Mitarbeiterraten und individuelle Weiterbildung.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten weltweit.
- Warum dieser Job: Werde Moment Maker und gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste und Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Front Office und starke Führungsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Radisson Blu Hotel Hamburg ist das größte und höchste Hotel in der Hansestadt Hamburg und gehört zum weltweit am schnellsten expandierenden internationalen Hotelkonzern, der Radisson Hotel Group. Mitten im Herzen der Stadt, mit 556 Gästezimmern & Suiten, Filini Restaurant & Bar, verschiedenen Konferenzbereichen mit einer Gesamtfläche von bis zu 2422 m² und einem modernen SPA-Bereich, bieten wir unseren nationalen und internationalen Gästen höchsten Komfort und unseren Mitarbeitern einen wunderbaren Wirkungsbereich. Profitieren Sie von unseren hervorragenden Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen und planen Sie mit uns Ihre Karriere.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben:
- Sicherstellen eines reibungslosen Arbeitsablaufs am Front Office und Unterstützung des FO Managers (m/w/d)
- Schreiben der Dienstpläne, sowie Führen des Teams in Abwesenheit des FO Managers
- Gewährleistung des optimalen Arbeitsablaufs des Rezeptionsbereiches
- Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für alle Gästewünsche
Dein Profil:
- Erfahrungen im Front Office Bereich und ausgeprägte Aufsichts- und Managementfähigkeiten
- Deutsch und Englisch sprechen
- Schnelle Einarbeitung in die Nutzung von IT-Systemen
- Echter Team Leader mit offenem Ohr für Fragen und Probleme des Teams
- Lösungsorientiert und bereit, sich jeder Herausforderung zu stellen
- Positiver Einfluss auf Gäste und Mitarbeiter
Deine Benefits:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Jobticket zur Erleichterung des Arbeitsweges
- Übernahme der Kosten für Mitarbeiterparkplatz oder HVV Ticket
- Kostenübernahme Babbel Sprachkurs
- Mitarbeiterraten für dich und Freunde & Familie in allen Radisson und prizeotel Hotels
- Im ersten Monat kostenloses Wohnen im Hotel bei Umzug aus einer anderen Stadt
- 550 € netto Refer-a-Friend Prämie für jede Einstellung durch deine Empfehlung
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in der Radisson Academy
- Vielfältige Karrieremöglichkeiten weltweit in mehr als 1500 Hotels
- Trainings-, Transfer- und Beförderungsangebote in 9 Hotelmarken weltweit
- Vielfältiges und offenes Team sowie regelmäßige Team Events
Klingt spannend? Bewirb dich jetzt und werde Moment Maker bei der Radisson Hotel Group. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Assistant Front Office Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Radisson Blu Hotel, Hamburg
Kontaktperson:
Radisson Blu Hotel, Hamburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant Front Office Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Assistant Front Office Manager interessierst, schau dir das Hotel an und sprich mit aktuellen Mitarbeitern. So bekommst du einen echten Eindruck von der Unternehmenskultur und kannst gezielte Fragen im Vorstellungsgespräch stellen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei Radisson arbeitet oder in der Hotelbranche tätig ist. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und wertvolle Insider-Informationen zu sammeln.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Radisson Hotel Group, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die "Yes I Can!"-Mentalität lebst und bereit bist, außergewöhnlichen Service zu bieten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Front Office Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit Leidenschaft bei der Sache sind. Zeig uns, warum du der perfekte Moment Maker für unser Team bist!
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Front Office Bereich. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du dein Team unterstützt? Das hilft uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Radisson Blu Hotel, Hamburg vorbereitest
✨Informiere dich über das Hotel
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Radisson Blu Hotel Hamburg verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die verschiedenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Front Office Management unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Probleme gelöst oder dein Team erfolgreich geleitet hast. Das macht deinen Eindruck viel greifbarer.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position des Assistant Front Office Managers stark teamorientiert ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Anekdoten, in denen du als Team Leader agiert hast und wie du das Team motiviert hast, um außergewöhnlichen Service zu bieten.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen zu fragen, die das Hotel anbietet. Das zeigt, dass du an persönlicher und beruflicher Entwicklung interessiert bist und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.