Ausbildung zum Hotelkaufmann (m/w/d)
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Ausbildung zum Hotelkaufmann (m/w/d)

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Ribnitz-Damgarten Ausbildung Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne die Hotellerie kennen und arbeite in verschiedenen Abteilungen.
  • Arbeitgeber: Radisson Blu bietet eine vielfältige Ausbildung in einem dynamischen Umfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Bonuszahlungen, Zuschläge für Sonn- und Feiertage sowie Unterstützung für den Arbeitsweg.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere mit einem konkreten Plan und erlebe spannende Trainings.
  • Gewünschte Qualifikationen: Motivation und Interesse an der Hotellerie sind gefragt.
  • Andere Informationen: Besuche unseren Azubi-Tag und entdecke die Welt hinter den Kulissen!

AUSBILDUNG BEI UNS BEDEUTET: ERFAHRUNG DURCH VIELFALT

  • 2 HOTELS, 3 RESTAURANTS / BARS, EVENTFLÄCHEN
  • BIS ZU 15% DEINES GEHALTS ALS BONUS
  • PRÄSENZPRÄMIE / SONN- & FEIERTAGSZUSCHLÄGE
  • UNTERSTÜTZUNG FÜR DEN ARBEITSWEG ÖPNV DIREKT VOR DER TÜR
  • AZUBI COACH & TRAININGSMANAGER BEGLEITEN DICH
  • EIGENER KONKRETER KARRIEREPLAN
  • JEDEN DIENSTAG TRAINING
  • BESTE ÜBERNAHME- & KARRIERECHANCEN

SEI EINER VON UNS, NICHT "DER AZUBI"

HOTELLERIE BEDEUTET NICHT...

  • ...WER NICHTS WIRD, WIRD WIRT. Durch die Vielfalt der Abteilungen kannst Du deine Karriere in verschiedene Richtungen starten, z.B. Verwaltung, Sales, Rezeption, Bar oder Küche.
  • ... NUR ÖDE ARBEITSZEITEN. Wir sind überzeugt davon, dass nur Kollegen mit ausgewogener Balance zwischen Freizeit und Arbeit motiviert sind.

NEUGIERIG GEWORDEN?!

www.kai40.de/karriere/azubis

karriere.rostock@radissonblu.com

Tel: +49 381 3750 3255

AZUBITAG 3. DO / MONAT Wir zeigen Dir unsere Welt - vor & hinter den Kulissen.

Ausbildung zum Hotelkaufmann (m/w/d) Arbeitgeber: Radisson Blu Hotel

Als Arbeitgeber bieten wir eine spannende Ausbildung zum Hotelkaufmann (m/w/d) in einem dynamischen Umfeld mit zwei Hotels und drei Restaurants/Bars. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer Vielzahl an Vorteilen, darunter ein Bonus von bis zu 15% des Gehalts, Unterstützung für den Arbeitsweg und individuelle Karrierepläne, die durch unsere engagierten Azubi-Coaches gefördert werden. Bei uns steht die persönliche Entwicklung im Vordergrund, und wir legen großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance, damit du nicht nur als Azubi, sondern als Teil unseres Teams wachsen kannst.
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Kontaktperson:

Radisson Blu Hotel HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung zum Hotelkaufmann (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze die Gelegenheit, um während des Azubi-Tags Fragen zu stellen und mehr über die verschiedenen Abteilungen zu erfahren. Zeige dein Interesse an den unterschiedlichen Bereichen wie Verwaltung, Sales oder Küche, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Motivation für die Hotellerie zu erklären. Überlege dir, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Ausbildung zum Hotelkaufmann besonders reizt. Authentizität kann hier entscheidend sein.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die Radisson Blu Hotels und deren Werte. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifiziert hast, wird das deine Chancen erhöhen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 4

Netzwerke mit anderen Azubis und Mitarbeitern während des Azubi-Tags. Diese Kontakte können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar als Empfehlung dienen, wenn du dich bewirbst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Hotelkaufmann (m/w/d)

Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Organisationstalent
Flexibilität
Multitasking-Fähigkeit
Verkaufskompetenz
Zeitmanagement
Interkulturelle Kompetenz
Problemlösungsfähigkeiten
Grundkenntnisse in Buchhaltung
Serviceorientierung
Belastbarkeit
Aufgeschlossenheit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Radisson Blu Hotels informieren. Schau dir ihre Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Ausbildungsinhalte zu erfahren.

Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Ausbildung zum Hotelkaufmann klar darlegen. Betone, warum du dich für die Hotellerie interessierst und was dich an der Ausbildung bei Radisson Blu besonders anspricht.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Ausbildung zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen, Praktika oder Fähigkeiten hervor, die für die Position wichtig sind, wie z.B. Teamarbeit oder Kundenorientierung.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen aktuell sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Radisson Blu Hotel vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Hotel und seine verschiedenen Abteilungen informieren. Verstehe die Werte und die Kultur des Unternehmens, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite Fragen vor

Stelle während des Interviews eigene Fragen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den Ausbildungsinhalten, den Karrieremöglichkeiten oder der Teamdynamik. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Zukunft interessiert bist.

Präsentiere deine Motivation

Erkläre, warum du eine Ausbildung zum Hotelkaufmann anstrebst und was dich an der Hotellerie fasziniert. Deine Leidenschaft für den Beruf kann einen positiven Eindruck hinterlassen.

Zeige Teamgeist

Da die Hotellerie stark auf Teamarbeit angewiesen ist, betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.

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