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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team und organisiere unvergessliche Veranstaltungen.
- Arbeitgeber: Dynamisches Hotelunternehmen mit einer unterstützenden Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit spannenden Karrierechancen und einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Momente und bring deine Einzigartigkeit ins Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Fähigkeit zur Teamführung und Leidenschaft für Events.
- Andere Informationen: Erlebe täglich neue Herausforderungen in einem inspirierenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Team ist das Herzstück unseres Erfolgs. Dein Job bringt jeden Tag neue Herausforderungen und jede Menge Action. Bei RHG lieben wir deinen Unternehmergeist und deine Teamfähigkeit. Wir leben eine inklusive und unterstützende Kultur, in der wir gemeinsam dafür sorgen, jeden Tag unvergessliche Momente zu schaffen. Sei du selbst, bring deine Einzigartigkeit ins Team ein und entdecke spannende Karrierechancen in einem der dynamischsten Hotelunternehmen der Welt.
Anstellungsart: Vollzeit
Team Lead Meeting & Events Sales (m/w/d) Arbeitgeber: Radisson Collection Hotel, Berlin
Kontaktperson:
Radisson Collection Hotel, Berlin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Lead Meeting & Events Sales (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du dich bei einem Vorstellungsgespräch zeigst, wie du wirklich bist, wird das Team deine Einzigartigkeit zu schätzen wissen. Zeige deinen Unternehmergeist und bringe deine Ideen ein!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Wenn du mit konkreten Beispielen zeigen kannst, wie du unvergessliche Momente schaffen würdest, beeindruckst du die Entscheider.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen in der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam unvergessliche Momente schaffen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Meeting & Events Sales (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Einzigartigkeit zum Ausdruck bringen. Wir suchen nach Menschen, die sich in unser Team einfügen und gleichzeitig frischen Wind mitbringen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position als Team Lead Meeting & Events Sales reizt.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Radisson Collection Hotel, Berlin vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der authentisch ist und seine Einzigartigkeit ins Team einbringt. Sei offen und ehrlich über deine Erfahrungen und wie sie zu den Werten des Unternehmens passen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Da Teamfähigkeit eine wichtige Rolle spielt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zeigen. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder dein Team motiviert hast.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die inklusive und unterstützende Kultur des Unternehmens. Überlege dir, wie du zu dieser Kultur beitragen kannst und bringe diese Gedanken in das Gespräch ein. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die täglichen Herausforderungen im Bereich Meeting & Events Sales zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Lösungen zu finden. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
