Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team im Service und sorge für unvergessliche Gästeerlebnisse.
- Unternehmen: Dynamisches Hotelunternehmen mit inklusiver Kultur und Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Verpflegung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in über 1500 Hotels weltweit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Spaß hat und gemeinsam Herausforderungen meistert.
- Qualifikationen: Erste Erfahrung im Service von Vorteil, Teamplayer und lösungsorientiert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1700 - 2000 € pro Monat.
Unser Team ist das Herzstück unseres Erfolgs. Dein Job bringt jeden Tag neue Herausforderungen und jede Menge Action. Bei RHG lieben wir deinen Unternehmergeist und deine Teamfähigkeit. Wir leben eine inklusive und unterstützende Kultur, in der wir gemeinsam dafür sorgen, jeden Tag unvergessliche Momente zu schaffen. Sei du selbst, bring deine Einzigartigkeit ins Team ein und entdecke spannende Karrierechancen in einem der dynamischsten Hotelunternehmen der Welt.
Bei uns stehst du als Mensch im Mittelpunkt mit all deinen Fähigkeiten und Talenten – und nicht dein Lebenslauf. Denn Charakter ist, wie er ist. Und was dir fachlich fehlen sollte, lernen wir zusammen. Versprochen!
Du arbeitest im Servicebereich unseres Hauses und stellst als Teil des Teams sicher, dass unsere Gäste jederzeit außergewöhnlichen Speise- und Getränkeservice erhalten.
Deine Hauptaufgaben:
- Du bist gerne die helfende Hand und unterstützt das F B Team beim alltäglichen Arbeitsablauf.
- Du reagierst mit deiner Flexibilität schnell auf Gästeanliegen.
Dein Profil:
- Erste Erfahrung im Servicebereich sind von Vorteil, aber kein Must-Have.
- Du sprichst Deutsch.
- Du kannst dich schnell in die Nutzung von IT-Systemen einfinden.
- Du bist ein Team Player und möchtest Teil eines Teams sein, das hart arbeitet, sich gegenseitig unterstützt und dabei auch den Spaß nicht zu kurz kommen lässt.
- Du bist lösungsorientiert und stellst dich jeder Herausforderung.
- Du brennst dafür, einen positiven Einfluss auf deine Mitmenschen zu haben – sowohl auf Gäste als auch auf deine Mitarbeiter.
Deine Benefits:
- Flexible Arbeitszeitmodelle.
- Kostenfreie Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant (nur der geldwerte Vorteil muss versteuert werden).
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in der hauseigenen Radisson Academy.
- Vielfältige Karrieremöglichkeiten weltweit in mehr als 1500 Hotels.
- Vielfältiges und offenes Team sowie regelmäßige Team Events.
Klingt spannend? Bewirb dich jetzt und werde Moment Maker bei der Radisson Hotel Group. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
F&B Host (m/w/d) - Casual Arbeitgeber: Radisson Hotel Zürich Airport Rümlang
Die Radisson Hotel Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und unterstützende Kultur fördert, in der Teamarbeit und Individualität geschätzt werden. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, kostenfreier Verpflegung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in der Radisson Academy bietet das Unternehmen nicht nur spannende Karrierechancen, sondern auch ein Umfeld, in dem Mitarbeiter wachsen und sich entfalten können. Werde Teil eines dynamischen Teams, das unvergessliche Momente für Gäste schafft und dabei den Spaß an der Arbeit nicht vergisst.
Kontaktdaten:
Radisson Hotel Zürich Airport Rümlang Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so F&B Host (m/w/d) - Casual erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Zeige in deinem Vorstellungsgespräch deine Persönlichkeit und bringe deine Einzigartigkeit ins Team ein. Wir suchen nach Menschen, die mit ihrem Charakter überzeugen und nicht nur nach dem perfekten Lebenslauf.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen vor, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität testen. Denk an Beispiele aus der Vergangenheit, wo du im Team gearbeitet hast oder schnell auf Herausforderungen reagiert hast. Das zeigt uns, dass du ein echter Team Player bist!
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt uns, dass du motiviert bist und wirklich Teil unseres Teams werden möchtest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir dich schnell kennenlernen können. Lass uns gemeinsam unvergessliche Momente schaffen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um F&B Host (m/w/d) - Casual mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Einzigartigkeit zum Ausdruck bringen. Wir suchen nach Menschen, die sich in unser Team einfügen und gleichzeitig ihre Individualität mitbringen.
Betone deine Teamfähigkeit:Da wir ein starkes Team sind, ist es wichtig, dass du deine Teamplayer-Qualitäten hervorhebst. Erzähl uns von Erfahrungen, bei denen du im Team gearbeitet hast und wie du dazu beigetragen hast, gemeinsame Ziele zu erreichen.
Flexibilität zeigen:In der Gastronomie kann es manchmal hektisch werden. Zeig uns in deiner Bewerbung, dass du flexibel und anpassungsfähig bist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit auf unerwartete Situationen reagiert hast.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich besser kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Radisson Hotel Zürich Airport Rümlang vorbereitet
✨Sei du selbst!
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Die Radisson Hotel Group sucht nach Menschen, die authentisch sind und ihre Einzigartigkeit ins Team einbringen. Sei offen und ehrlich über deine Erfahrungen und wie du zum Team beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir gestellt werden könnten. Denke an Situationen, in denen du deine Flexibilität und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Bereite auch Beispiele vor, die zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Kultur und den Werten der Radisson Hotel Group vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, unvergessliche Momente für die Gäste zu schaffen.
✨Frage nach dem Team
Stelle Fragen über das Team und die Arbeitsweise im Servicebereich. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, Teil eines unterstützenden und dynamischen Teams zu werden. Es ist wichtig, dass du wissen möchtest, wie du dich am besten einbringen kannst.
