Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Vertriebsteam und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: Radius ist ein führender Dienstleister im Flotten- und Logistikmarkt weltweit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 37,5h Woche, Shopping-Guthaben und Teamevents.
- Weitere Informationen: Inklusiver Arbeitgeber mit Chancengleichheit für alle Bewerber.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere im Vertrieb.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Teamführung sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wer ist Radius (Deutschland)? Wir sind einer der führenden Dienstleister auf dem Flotten- und Logistikmarkt weltweit. Mit einem Team von über 2.800 Mitarbeitern sind wir täglich in über 14 Ländern im Einsatz. Neben Tankkarten und GPS‑Lösungen bieten wir weitere innovative Lösungen, um ein effizientes Flottenmanagement zu gewährleisten. Radius stellt pro Jahr mehr als 1 Million Karten aus und verwaltet jährlich mehr als 2,8 Milliarden Liter Kraftstoff.
Um unser Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir einen engagierten Business Development Manager (m/w/d), der unser Vertriebsteam leiten und strategisch ausbauen kann. Wenn du den nächsten Schritt in deiner Karriere machen möchtest und eng mit Vertriebsteams zusammenarbeiten willst, um deren Teams zu entwickeln, könnte diese Rolle genau das Richtige für dich sein!
Aufgaben- Erstkontakt für Kundenanfragen und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
- Beratung zu unseren innovativen Produkten und Dienstleistungen
- Erstellung von Angeboten und Führung von Verkaufsverhandlungen per Telefon und E‑mail
- Dokumentation Deiner Verkaufsaktivitäten im CRM‑System (Salesforce)
- Enge Zusammenarbeit mit Deinem Team, um gemeinsame Ziele zu erreichen
- Unterstütze uns, unsere Inbound‑Fuel‑Cards‑Experts bei der Gewinnung neuer Kunden für Radius
- Maximierung der Conversion eines digital gesteuerten Outbound Teams
- Manifestierte Kundenbeziehungen durch maximierte Cross‑Sales Ergebnisse
- Ein proaktiver und unterstützender Ansatz, deine Team KPI's zu übertreffen
- Day‑to‑day activity‑management deines Teams
- Transformiere das Team mitten einer Gewinnermentalität, um die Sales‑Targets stetig zu übererfüllen
- Zusammenarbeit mit allen Departments, um die Sales‑Ziele sicherzustellen und nachzuverfolgen
- Reporting aller Team KPI's an das Senior Management
- 37,5h Woche
- Attraktives Gehaltspaket mit fixem und variablem Anteil
- Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung
- 40 € Shopping‑Guthaben pro Monat
- Vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club
- Corporate Benefits (Nachlässe bei diversen Brands)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Teamevents und Incentives
- Das coolste Team der Welt
Radius ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir heißen Menschen unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung oder sozialem Hintergrund willkommen. Wir setzen uns für einen inklusiven und barrierefreien Bewerbungsprozess für alle Kandidat*innen ein. Wenn Sie während des Prozesses Anpassungen oder Unterstützung benötigen, lassen Sie es uns bitte wissen – wir werden unser Bestes tun, um Sie zu unterstützen.
Business Development Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Radius
Radius (Deutschland) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und eine 37,5-Stunden-Woche bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und ein unterstützendes Teamumfeld. Mit einem klaren Fokus auf Chancengleichheit und einem inklusiven Arbeitsklima fördert Radius die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter in einem dynamischen internationalen Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst und überzeugend auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Wir unterstützen dich dabei, eine kreative Nachricht zu formulieren, die Eindruck hinterlässt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen, den perfekten Job zu finden. Lass uns gemeinsam an deiner Bewerbung arbeiten, damit du die besten Chancen hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass dein Anschreiben an:Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die Stelle als Business Development Manager zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dir helfen werden, unsere Vertriebsziele zu erreichen.
Zeig deine Erfolge:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb! Zahlen und konkrete Beispiele sind immer beeindruckend und zeigen, dass du weißt, wie man Ergebnisse erzielt.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Radius vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über den Flotten- und Logistikmarkt, insbesondere über die Dienstleistungen von Radius. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends in der Branche verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können, diese zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Verkaufsziele übertroffen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die richtige Person für die Rolle bist.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam eine zentrale Rolle spielt, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen des Vertriebsteams oder wie Radius seine Innovationskraft im Markt aufrechterhält.
