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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Telematik/Fuel und arbeite direkt mit Kunden.
- Arbeitgeber: Radius, ein innovatives Unternehmen in der Telematik-Branche.
- Mitarbeitervorteile: Langfristige Karrierechancen, praktische Erfahrungen und Teamleiter-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere mit einem spannenden Programm und echten Einblicken ins Geschäft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kurz davor, Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist.
- Andere Informationen: Einstellungszeit: April 2026 und September/Oktober 2026.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Möchtest Du eine langfristige und erfolgreiche Karriere in der Wirtschaft aufbauen? Unser zweijähriges Graduiertenprogramm in Telematik/Fuel vermittelt Dir alles, was Du über unsere spannende, schnelllebige Branche wissen musst, und zwar in einer Position mit Kundenkontakt. Am Ende Deines Programms verfügst Du über eine unvergleichliche Grundlage, auf der Du eine fundamentale Karriere bei Radius aufbauen kannst, da Du Zeit in jedem unserer wichtigsten Vertriebs- und Kundenmanagementkanäle verbracht hast.
Zusammenfassung des Programms: Unser Graduate Sales Programme bietet Dir einen realistischen Einblick in die Komplexität unseres Geschäfts und die Möglichkeit, mit unserem Führungsteam zusammenzuarbeiten. Du erwirbst fundierte Kenntnisse über die Funktionsweise der einzelnen Bereiche Telematik/Fuel. Dazu gehören alle Aspekte, von Telefonaten im Vertrieb über die Kundenbetreuung bis hin zur Möglichkeit, Ziele zu übertreffen, sowie der Erwerb von technischem Verständnis und Erfahrung, mit einem breiten Überblick über die Zusammenhänge zwischen den Abteilungen und ihren Wert für das Unternehmen.
Während Deines zweijährigen Programms wirst Du mindestens 3 Monate in jedem der unten aufgeführten Bereiche verbringen:
- Flottenverkauf – Inbound
- Flottenverkauf – Outbound
- In-Life (Kundenbetreuung)
- Stornierungen/Kundenbindung
Du erhältst Einblicke in unsere Betriebs- und Produktteams. Außerdem hast Du die Möglichkeit, während des Programms Aufgaben/Verantwortlichkeiten als Teamleiter zu übernehmen!
Einstellungszeit: April 2026 und September/Oktober 2026
Graduate Business Development Programme (TELEMATICS/FUEL) Arbeitgeber: Radius
Kontaktperson:
Radius HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Graduate Business Development Programme (TELEMATICS/FUEL)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über das Unternehmen und zeig dein Interesse am Graduate Business Development Programme.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen des Programms anpasst. Zeig, dass du die verschiedenen Bereiche von Telematik/Fuel verstehst!
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei Radius arbeitet, frag nach einer Empfehlung oder Insider-Infos. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu finden und zu bearbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Graduate Business Development Programme (TELEMATICS/FUEL)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für das Graduate Business Development Programme. Wir wollen wissen, warum du zu uns passt!
Sei präzise und klar: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. Wir schätzen Bewerbungen, die einfach zu lesen sind und die wichtigsten Informationen schnell vermitteln.
Betone deine Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebst, die dich für das Programm qualifizieren. Denk daran, wie deine bisherigen Erfahrungen in Vertrieb oder Kundenmanagement dir helfen können, in der Telematik/Fuel-Branche erfolgreich zu sein.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere offizielle Website zu bewerben! Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Radius vorbereitest
✨Informiere Dich über die Branche
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit der Telematik- und Kraftstoffbranche auseinandersetzen. Informiere Dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und Technologien, die in diesem Bereich relevant sind. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und bereit, Dich in das Thema einzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege Dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus Deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die Deine Fähigkeiten im Vertrieb und Kundenmanagement unter Beweis stellen. Zeige, wie Du Probleme gelöst oder Ziele erreicht hast. Das macht Deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Herausforderungen im Vertrieb oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt nicht nur Dein Interesse, sondern hilft Dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen zu Dir passt.
✨Sei Du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Die Interviewer möchten Dich kennenlernen, also sei ehrlich über Deine Stärken und Schwächen. Zeige Deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen, und lass Deine Persönlichkeit durchscheinen!