Auf einen Blick
- Aufgaben: Halte den Laden sauber und sorge für eine einladende Atmosphäre.
- Unternehmen: Tony's Fresh Markets, wo Teamarbeit und Respekt großgeschrieben werden.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und 401k-Plan.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied in der Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Abschluss der High School oder gleichwertig, bilingual in Englisch und Spanisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 15 - 18 € pro Stunde.
Bei Tony's Fresh Markets wird unsere Arbeitsweise durch gemeinsame Werte definiert, die absolute Integrität, Respekt und Zusammenarbeit umfassen. Es sind jedoch nicht nur diese Werte; es sind kluge und hochmotivierte Menschen, die vereint sind, um einander zu dienen. Bringen Sie Ihre Energie und Ihre einzigartige Perspektive mit, und Sie haben die Möglichkeit, sich beruflich, persönlich und finanziell weiterzuentwickeln. Sie werden Teil eines Teams, das sich wirklich um Ihren Erfolg kümmert, und Sie arbeiten mit talentierten Kollegen zusammen, während Sie einen Unterschied in unseren Gemeinschaften machen.
Stellenbeschreibung
Der Wartungsmitarbeiter ist verantwortlich für die Sauberkeit und Hygiene des Geschäfts, der Toiletten, Büros und die Verwaltung des Reinigungsmittelbestands.
Wesentliche Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Reinigung des Bodenbelags durch Fegen, Wischen, Schrubben und Staubsaugen
- Müll sammeln und leeren
- Toiletten reinigen, versorgen und reinigen, Fenster, Glaswände und Spiegel mit Seifenwasser, Reinigungsmitteln, Schwämmen und Abziehern reinigen
- Möbel, Wände, Maschinen und Geräte abstauben
- Trockenen Bodenbereich aufrechterhalten, insbesondere an der Eingangstür
- Nasse Bodenwarnschilder bei Bedarf aufstellen
Ausbildung und Erfahrung
High School Diplom oder gleichwertiger GED erforderlich. Zweisprachig in Englisch und Spanisch.
Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten
- Freundlich und menschenorientiert
- Teamplayer
- Qualitätsorientiert
- Arbeiten mit einem Sinn für Dringlichkeit
- Starke organisatorische Fähigkeiten
- Aufmerksamkeit für Details
- Fähigkeit zum Multitasking
- Schnelle Anpassung an Veränderungen
Körperliche Anforderungen und Arbeitsbedingungen
Die körperlichen Anforderungen und Arbeitsbedingungen, die unten aufgeführt sind, müssen erfüllt sein, um die wesentlichen Funktionen dieser Stelle erfolgreich auszuführen. Einige Anforderungen können angepasst werden, um Personen mit Behinderungen entgegenzukommen:
- Während der Ausführung der Aufgaben dieser Stelle muss der Mitarbeiter regelmäßig sitzen, stehen und die Hände benutzen, um Objekte, Werkzeuge oder Steuerungen zu handhaben.
- Erfolgreiche Leistung erfordert Sehfähigkeiten, die Nahsicht und die Fähigkeit zur Fokussierung umfassen.
- Die Arbeitsumgebung entspricht der typischen eines Büros und eines Einzelhandelsgeschäfts. Der Geräuschpegel reicht von leise bis laut.
- Heben: Fähigkeit, bis zu 25 lbs. zu heben und gelegentlich bis zu 50 lbs. zu heben.
- Arbeitszeiten sind variabel, abhängig von den Bedürfnissen der Preisänderungen, die Zeitpläne werden variabel sein, Arbeiten von Mitternacht.
Wichtiger Haftungsausschluss
Die in dieser Stellenbeschreibung aufgeführten Aufgaben, Elemente, Verantwortlichkeiten, Fähigkeiten, Funktionen, Erfahrungen, Bildungsfaktoren sowie die Anforderungen und Bedingungen sind nur repräsentativ und nicht erschöpfend für die Aufgaben, die ein Mitarbeiter möglicherweise ausführen muss. Der Arbeitgeber behält sich das Recht vor, diese Stellenbeschreibung jederzeit zu überarbeiten und von den Mitarbeitern zu verlangen, andere Aufgaben auszuführen, wenn sich die Umstände oder Bedingungen seines Geschäfts oder der Arbeitsumgebung ändern.
Vergütung
Vergütungsskala: $15.00-$18.43. Die oben genannte Vergütungsskala ist der Stundenlohnbereich, den das Unternehmen vernünftigerweise für diese Position erwartet zu zahlen.
*Managerrollen haben ein Bonusziel, das vierteljährlich basierend auf den Ergebnissen/Metriken des Unternehmens ausgezahlt wird.
Leistungen
Innerhalb dieses Rahmens wird die individuelle Vergütung durch Standort und andere Faktoren bestimmt, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, spezifische Fähigkeiten, relevante Berufserfahrung und relevante Ausbildung und/oder Schulung. Das Unternehmen bietet wettbewerbsfähige medizinische, zahnmedizinische, visuelle und ergänzende Leistungen für seine Teammitglieder an. Teammitglieder können auch am 401k-Plan des Unternehmens teilnehmen, der eine sichere Hafenübereinstimmung umfasst.
Diese Informationen werden den Bewerbern gemäß dem IL Senate Bill HB2139 und den staatlichen und lokalen Mindestlohngesetzen bereitgestellt. EEO ist das Gesetz.
Maintenance TFM Arbeitgeber: RadNet, Inc.
Tony's Fresh Markets ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine Kultur der Zusammenarbeit und des Respekts fördert. Hier haben Mitarbeiter die Möglichkeit, sowohl beruflich als auch persönlich zu wachsen, während sie in einem unterstützenden Team arbeiten, das sich um den Erfolg jedes Einzelnen kümmert. Die attraktiven Vorteile, einschließlich wettbewerbsfähiger Gesundheitsleistungen und eines 401k-Plans, machen es zu einem lohnenden Arbeitsplatz in einer dynamischen Umgebung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Maintenance TFM erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Maintenance TFM interessierst, schau dir die Filialen von Tony's Fresh Markets an und sprich direkt mit den Mitarbeitern. Zeig dein Interesse und deine Energie!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei Tony's arbeiten, nach Insider-Infos. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte von Tony's Fresh Markets und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in Bezug auf Teamarbeit und Sauberkeit präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung zu finden. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du Teil des Teams wirst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Maintenance TFM mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen mit Energie und einer einzigartigen Perspektive, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Achte auf Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Achte auf Grammatik und Rechtschreibung, denn das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und ein Auge für Details hast.
Zeig deine Teamfähigkeit!:In deiner Bewerbung solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Wir bei StudySmarter glauben an Zusammenarbeit, also erzähl uns von deinen Erfahrungen im Team und wie du dazu beigetragen hast, gemeinsame Ziele zu erreichen.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich besser kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RadNet, Inc. vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, informiere dich über die Werte und die Kultur von Tony's Fresh Markets. Zeige, dass du ihre Prinzipien wie Integrität, Respekt und Zusammenarbeit teilst. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Teamfähigkeit, Aufmerksamkeit für Details oder deine Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen, unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als Maintenance Clerk zu verdeutlichen.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da die Stelle bilingual in Englisch und Spanisch ist, solltest du deine Sprachkenntnisse im Interview hervorheben. Wenn du beide Sprachen sprichst, erwähne, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit genutzt hast, um mit Kollegen oder Kunden zu kommunizieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
