Category Manager (m/w/d)

Category Manager (m/w/d)

Frechen Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die strategische Entwicklung und Pflege von Lagerlösungen.
  • Unternehmen: RAECKS - ein innovatives Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein zusätzlicher Urlaubstag.
  • Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und modernen Arbeitsplätzen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg eines wachsenden Unternehmens in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung im Category Management und gute MS Office-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Wir gehen neue Wege und finden den Besten. Im Tagesgeschäft leben wir das Heute und denken an morgen. Unsere Regalmacher entwickeln ständig innovative Lagerlösungen, die branchenspezifische Anforderungen erfüllen und exklusiv bei RAECKS erhältlich sind. Dabei handeln wir nachhaltig in jeder Hinsicht – sozialverträglich, umweltbewusst und wirtschaftlich. Hinter dem Erfolg von RAECKS steht ein internationales Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in der Herstellung und dem Vertrieb von Lagerregal- & Logistiklösungen.

Du bringst mehrere Jahre Berufserfahrung im E-Commerce oder Handelsumfeld mit und suchst nach einer neuen Herausforderung, bei der Du Deine Expertise gezielt einbringen und weiterentwickeln kannst? Dann bieten wir Dir die Chance, den weiteren Aufbau eines erfolgreichen Unternehmens aktiv mitzugestalten – in einer verantwortungsvollen Position mit strategischem Weitblick, großem Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen (Senior) Category Manager (m/w/d), der unser Unternehmen mit seiner Arbeit unterstützt und vorantreibt. Wenn Du dich für Lagerlösungen und Kundenkontakt begeistern kannst und in einem engagierten Team arbeiten möchtest, dann solltest Du dich auf diese Stelle bewerben. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das geprägt ist von Innovation und Nachhaltigkeit, sowie die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten und Ideen einzubringen und dich beruflich weiterzuentwickeln. Lass uns gemeinsam RAECKS - Die Regalmacher auf die nächste Stufe bringen!

Kandidatenprofil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Kaufmann/-frau für e-commerce) oder abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich (z. B. Betriebswirtschaft, Verwaltungswissenschaften o. Ä.).
  • Mind. 3 – 5 Jahre relevante Erfahrung im Bereich Category Management, Product Management, vorzugsweise im Handel, Betriebsausstattung oder Industrie & Fertigung.
  • Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook); Kenntnisse in ERP- und PIM-Systemen sind ein Plus.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil.
  • Technisches Verständnis, gutes Gespür für Trends, Teamfähigkeit, hohe Kommunikationsfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit und eine hohe Lernbereitschaft.

Deine Aufgaben

  • Als Category Manager für Lagerregal- & Logistiklösungen übernimmst du die strategische und operative Verantwortung für deine Produktportfolios – du analysierst kontinuierlich den Markt, beobachtest aktuelle Trends und identifizierst neue Potenziale, um unser Sortiment zielgerichtet zu erweitern – immer mit Blick auf die Anforderungen unserer Kunden aus Industrie, Handwerk und Logistik.
  • Entwicklung pragmatischer Lösungen in enger Abstimmung mit unserem Vertriebsteam, die unseren Anspruch als Regalmacher unterstreichen: funktional, durchdacht und wirtschaftlich sinnvoll.
  • Auswahl und Betreuung geeigneter Lieferanten und Hersteller; Preisverhandlungen führen, Einkaufsentscheidungen treffen und dabei Wirtschaftlichkeit, Produktqualität und Lieferperformance prüfen.
  • Sicherstellung, dass alle Artikel technisch korrekt, verständlich und verkaufsfördernd in unserem System und Online-Angebot abgebildet sind – inklusive Produkttexten, Datenblättern, Bildern und Zubehör.
  • Begleitung der Einführung neuer Artikel in unsere Vertriebskanäle in Zusammenarbeit mit unserem E-Commerce- und Marketing-Team.
  • Ansprechpartner:in für interne Rückfragen zu deinen Warengruppen, Unterstützung bei Ausschreibungen und Kundenanfragen sowie aktive Mitwirkung in Projekten zur Weiterentwicklung unserer Plattform regalmacher.de.

Deine Hauptaufgaben

  • Sortimentsentwicklung & -pflege: Aufbau & kontinuierliche Optimierung eines praxisnahen Produktportfolios im Bereich Lager- und Betriebsausstattung.
  • Marktanalyse: Beobachtung von Trends, Wettbewerbern und Kundenbedürfnissen zur Ableitung konkreter Maßnahmen.
  • Content & Produktdaten: Sicherstellung strukturierter, verkaufsstarker Produktinformationen; Unterstützung bei Angebotsprozessen und Produktfragen aus dem Vertrieb; Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Plattform sowie bei der Umsetzung von individuellen Kundenanforderungen.
  • Überwachung von Beständen: Verantwortung dafür, dass die Produkte ständig verfügbar sind, dabei auf einen guten Mix aus Lagerbestand und Lagerdurchlaufgeschwindigkeit achten.
  • Messung der Erfolge anhand von KPIs: Rohertragsmarge, Versandkosten, Werbebudgets und Kick-Backs stets im Blick haben.
  • Produktschulungen: Experte für deine Produktkategorien und interne sowie externe Stakeholder mit deinem Fachwissen überzeugen.

Deine Vorteile bei RAECKS – Die Regalmacher

  • Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen.
  • Moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung.
  • Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze.
  • Firmenevents und -veranstaltungen.
  • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.
  • Arbeitszeiten flexibel gestalten.
  • Option auf mobile Office.
  • Ausführliche Einarbeitung.
  • Ein geschenkter zusätzlicher Urlaubstag.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Eine voll ausgestattete Mitarbeiterküche & gratis Getränke.
  • Weiterbildungsmöglichkeiten & Coaching-Angebote.
  • Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.

Dein Weg zu den Regalmachern

Haben wir dein Interesse an dieser spannenden Aufgabe geweckt und du möchtest gerne Teil von unserem Team werden, dann sende uns bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per Mail an jobs@raecks.com. Dein Ansprechpartner bei RAECKS – Die Regalmacher ist Marco Marciante.

Bewerbungsunterlagen

  • Aussagekräftiger Lebenslauf mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung.
  • Mindestens ein aktuelles Arbeitszeugnis oder Zwischenzeugnis.
  • Information zum frühestmöglichen Eintrittsdatum.

Category Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Raecks GmbH

RAECKS - Die Regalmacher ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein innovatives und nachhaltiges Arbeitsumfeld bietet. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einer modernen Büroausstattung, einem offenen Betriebsklima und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung des Unternehmens mitzuwirken.

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Kontaktdaten:

Raecks GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Category Manager (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Category Management parat hast. Zeige, wie du Trends analysierst und innovative Lösungen entwickelst – das wird Eindruck machen!

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Das erhöht deine Chancen, schnell gehört zu werden.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für Lagerlösungen! Sprich in Gesprächen darüber, wie wichtig nachhaltige und innovative Ansätze sind. Deine Leidenschaft wird nicht nur geschätzt, sondern kann auch den Unterschied machen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Category Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

E-Commerce Erfahrung
Category Management
Produktmanagement
Marktanalyse
Trendbeobachtung
Verhandlungsgeschick
MS Office Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur die Fakten auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich besonders macht und wie deine Erfahrungen im E-Commerce oder Handelsumfeld dich zu dem perfekten Kandidaten für die Position des Category Managers machen.

Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist und deine Fähigkeiten gut zur Geltung kommen.

Zeige deine Begeisterung:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für RAECKS und die Position interessierst. Teile uns mit, was dich an Lagerlösungen fasziniert und wie du dazu beitragen möchtest, unser Unternehmen weiterzuentwickeln. Deine Leidenschaft wird uns überzeugen!

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie direkt bei den richtigen Personen landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raecks GmbH vorbereitet

Mach dich mit der Branche vertraut

Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Lagerlösungen und E-Commerce. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie du deine Erfahrungen einbringen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Marktanalysen durchgeführt oder Produktportfolios optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Category Management oder wie das Team zusammenarbeitet.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kundenkontakt und Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln.