Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Abteilung und entwickle innovative digitale Lösungen.
- Unternehmen: Raffinerie Heide, einer der größten Arbeitgeber in der Region.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, Gesundheitsmanagement und ein attraktives Gehalt.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem dynamischen und wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Informatik und mehrjährige IT-Erfahrung, idealerweise mit Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Mit rund 500 Beschäftigten und 30 Auszubildenden zählt die Raffinerie Heide zu den größten Arbeitgebern der Region. Die Raffinerie ist eine der komplexesten europäischen Raffinerien und gehört im internationalen Vergleich in Bezug auf Auslastung und Verfügbarkeit zu den besten in Europa. Seit 2010 sind wir Teil der international agierenden Klesch Group. Zur Verstärkung unserer IT Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und fachlich versierte Führungspersönlichkeit als Abteilungsleiter (m/w/d) IT.
Ihr spannendes Aufgabengebiet umfasst:
- Gesamtverantwortung für die strategische und operative Steuerung der IT am Standort
- Führung und Weiterentwicklung eines Teams von ca. 14 Mitarbeitenden inkl. drei Teamleitungen
- Sicherstellung eines stabilen, sicheren und leistungsfähigen IT-Betriebs
- Weiterentwicklung der IT-Systemlandschaft (Infrastruktur, SAP, Applikationen) sowie Förderung von Digitalisierung und Automatisierung (inkl. KI-Einsatz)
- Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten sowie aktive Mitgestaltung gruppenweiter IT-Initiativen
- Verantwortung für IT-Sicherheit, Compliance (u.a. NIS-2) und Zusammenarbeit mit dem Informationssicherheits- und Datenschutzbeauftragten
- Zentrale Schnittstelle zwischen Standort, Fachbereichen und zentralen IT-Funktionen der Unternehmensgruppe
- Steuerung externer Dienstleister und Sicherstellung definierter Service- und Qualitätsstandards
- Budgetverantwortung sowie wirtschaftliche Steuerung der IT-Ressourcen
Dieses Wissen bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der IT, idealerweise mit Führungsverantwortung
- Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur, ERP-Systemen (insb. SAP) und modernen Anwendungslandschaften
- Erfahrung im IT-Service- und Projektmanagement
- Ausgeprägte Führungsstärke sowie die Fähigkeit, Teams zu entwickeln und zu motivieren
- Strategisches Denkvermögen gepaart mit einer pragmatischen Umsetzungsorientierung
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten auf allen Organisationsebenen
- Verständnis für IT-Sicherheit, regulatorische Anforderungen und Konzernstrukturen von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Gute Gründe für eine Karriere bei der Raffinerie Heide GmbH:
- Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, die von Vertrauen, Flexibilität und Respekt geprägt ist.
- Wir bieten Ihnen je nach Aufgabe flexible Arbeitszeiten, Home Office, ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit einer Berufsunfähigkeitszusatzversicherung und einer Pflegezusatzversicherung, Teilnahme an EGYM Wellpass oder Dienstradleasing sowie ein attraktives (außertarifliches) Gehalt inkl. steuerfreiem Sachbezug, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und leistungsorientierte Sonderleistungen.
- Wir eröffnen Ihnen durch individuelle Förderung und gezielte Weiterentwicklung zahlreiche langfristige Perspektiven.
- Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und effiziente Arbeitsprozesse, was dazu beiträgt, dass Sie sich in unserem Team rundum wohlfühlen.
- Der Standort bietet ideale Voraussetzungen für die Verbindung von Beruf, Familie und Freizeit.
- Die nahe gelegene Kreisstadt Heide verfügt über eine hervorragende Infrastruktur.
- Die Nähe zur Nordsee sowie die einzigartige Landschaft bieten viel Lebensqualität.
- Für eine gute Verkehrsanbindung sorgen die Bus- und Bahnlinien und die A 23 als schnelle Verbindung nach Hamburg.
Abteilungsleiter (m/w/d) IT Arbeitgeber: Raffinerie Heide GmbH
Die Raffinerie Heide GmbH ist ein herausragender Arbeitgeber in der Region, der eine wertschätzende Unternehmenskultur mit Vertrauen, Flexibilität und Respekt lebt. Mit attraktiven Benefits wie flexiblen Arbeitszeiten, Home Office, einem umfassenden Gesundheitsmanagement und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten bietet die Raffinerie nicht nur ein angenehmes Arbeitsumfeld, sondern auch langfristige Perspektiven für Ihre Karriere. Der Standort vereint berufliche Herausforderungen mit einer hohen Lebensqualität durch die Nähe zur Nordsee und einer hervorragenden Infrastruktur.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter (m/w/d) IT erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Raffinerie Heide GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Raffinerie Heide GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter (m/w/d) IT mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Raffinerie Heide GmbH und die ausgeschriebene Position Abteilungsleiter (m/w/d) IT zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raffinerie Heide GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Raffinerie Heide GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
