Fachreferent/-in Markscheidewesen (m/w/d)
Fachreferent/-in Markscheidewesen (m/w/d)

Fachreferent/-in Markscheidewesen (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite markscheiderische Fragestellungen und begleite den Grubenwasseranstieg.
  • Arbeitgeber: RAG gestaltet lebenswertere Regionen nach dem Bergbau mit Verantwortung für Mensch und Umwelt.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit für die perfekte Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bergbauregionen und arbeite in einem innovativen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Markscheidewesen oder Geowissenschaften; idealerweise Berufserfahrung in relevanten Themen.
  • Andere Informationen: Umfassende Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliches Gesundheitsmanagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Als ehemals größter deutscher Steinkohlenproduzent prägte RAG jahrzehntelang die Regionen an Ruhr und Saar sowie in Ibbenbüren. Heute, in der Zeit des Nachbergbaus und des stetigen Wandels, wollen wir auf den Schultern unserer Geschichte unsere Bergbauregionen für die Menschen lebenswerter gestalten – Tag für Tag. Unsere Mission ist es, die Herausforderungen des Nachbergbaus zu lösen – wirtschaftlich, kompetent und innovativ. Wir beseitigen nicht nur Eingriffe in die Natur, sondern schaffen wertvolle Lebensräume, die den Regionen und seinen Bürgerinnen und Bürgern nachhaltig zugutekommen. Dabei gehen wir verantwortungsvoll mit Menschen, Umwelt und Klima um. Bringen Sie sich und Ihre Stärken ein – und gestalten Sie die lebenswerteren Regionen von morgen mit.

Als Fachreferent/-in Markscheidewesen decken Ihre Aufgaben die gesamte Breite des Berufsbildes im Markscheidewesen ab. Hierbei sind Sie u. a. für die Bearbeitung markscheiderischer und altbergbaulicher Fragestellungen sowie die Begleitung des Grubenwasseranstiegs in Bezug auf die Themen Grubengas und Bodenbewegung zuständig. Ihr Aufgabengebiet erstreckt sich insbesondere auch auf:

  • die Bearbeitung markscheiderischer/geotechnischer Fragestellungen im Bereich Berechtsamswesen, Bodenbewegungen, Naturgasaustritte, Erschütterungen, Standsicherheit von Schächten und einwirkungsrelevantem Grubengebäude sowie Bergschäden
  • die fachliche Begleitung des Grubenwasseranstiegs in Bezug auf die Themen Grubengas und Bodenbewegung
  • die Recherchen, Analysen und darauf basierende Bewertungen des historischen Bergbaus in Bezug auf heutige Fragestellungen
  • die Kommunikation gegenüber Behörden, Nachunternehmern, Gutachtern, Kunden und internen Auftraggebern

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Markscheidewesen, Bergbau oder Geowissenschaften (Dipl.-Ing./M. Sc.); alternativ ein vergleichbarer Abschluss. Idealerweise einschlägige Berufserfahrungen in dem beschriebenen Aufgabengebiet (insbesondere im Umgang mit Risswerken sowie deren Interpretation und in den Themengebieten Bodenbewegungen, Naturgasaustritte, Standsicherheit von Schächten).

Teamplayer mit Kommunikations- und Verhandlungsstärke und hohem Verantwortungsbewusstsein. Analytische Denkweise und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu strukturieren. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie idealerweise gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Sicherer Umgang mit Microsoft 365 sowie Geoinformationssystemen. Führerschein der Klasse B (gültige Fahrerlaubnis) sowie die Bereitschaft zum Einsatz des eigenen PKW für Dienstfahrten.

Optimale Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch attraktive Urlaubsansprüche (30 Tage Urlaub sowie zusätzliche persönliche Freizeiten), flexible Arbeitszeit und die Möglichkeit der mobilen Arbeit. Attraktive Vergütung inklusive eines variablen Anteils sowie Möglichkeiten einer betrieblichen Altersversorgung. Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche sowie persönliche Entwicklung. Programme zur Beratung und Unterstützung in allen Bereichen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, insbesondere zu den Themen Kinderbetreuung sowie Pflege von Angehörigen. Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement.

Fachreferent/-in Markscheidewesen (m/w/d) Arbeitgeber: RAG Aktiengesellschaft

RAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben legt. Mit 30 Tagen Urlaub, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem umfassenden Gesundheitsmanagement schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Stärken einbringen und die Zukunft unserer Bergbauregionen aktiv mitgestalten können.
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Kontaktperson:

RAG Aktiengesellschaft HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachreferent/-in Markscheidewesen (m/w/d)

Netzwerken in der Branche

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten im Bereich Markscheidewesen und Bergbau zu vernetzen. Nimm an Branchenevents oder Webinaren teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen zu erfahren.

Fachliche Weiterbildung

Informiere dich über relevante Fort- und Weiterbildungsangebote, die deine Kenntnisse im Markscheidewesen vertiefen können. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, spezifische Fähigkeiten zu erwerben, die für die Position wichtig sind.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls möglich, suche nach Praktika oder Werkstudentenstellen im Bereich Markscheidewesen oder verwandten Feldern. Praktische Erfahrungen sind oft entscheidend, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen und deine Fähigkeiten in realen Projekten zu demonstrieren.

Vorbereitung auf Interviews

Bereite dich gut auf mögliche Interviewfragen vor, die sich auf deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrungen im Umgang mit geotechnischen Fragestellungen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit verdeutlichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachreferent/-in Markscheidewesen (m/w/d)

Analytische Denkweise
Kenntnisse im Markscheidewesen
Geotechnische Kenntnisse
Erfahrung mit Risswerken
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Kommunikationsstärke
Verhandlungsstärke
Teamfähigkeit
Hohe Verantwortungsbereitschaft
Fähigkeit zur Strukturierung komplexer Sachverhalte
Sicherer Umgang mit Microsoft 365
Kenntnisse in Geoinformationssystemen
Führerschein der Klasse B
Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW für Dienstfahrten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über RAG und deren Mission im Nachbergbau. Verstehe die Herausforderungen, die sie angehen, und wie deine Fähigkeiten dazu passen.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Fachreferent/-in Markscheidewesen eingehen. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du für diese Position geeignet bist und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar und professionell dargestellt sind, insbesondere wenn es um technische Begriffe geht.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RAG Aktiengesellschaft vorbereitest

Verstehe die Unternehmensmission

Informiere dich über die Mission und Werte des Unternehmens. Da RAG sich auf die Herausforderungen des Nachbergbaus konzentriert, solltest du in der Lage sein, zu erklären, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.

Bereite spezifische Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Markscheidewesen und deine Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen.

Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Da die Rolle viel Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und effektive Kommunikation in der Vergangenheit parat haben. Betone, wie du Konflikte gelöst oder Informationen klar vermittelt hast.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach weiteren Informationen über das Team, mit dem du arbeiten würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Vorfreude auf die Möglichkeit.

Fachreferent/-in Markscheidewesen (m/w/d)
RAG Aktiengesellschaft
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  • Fachreferent/-in Markscheidewesen (m/w/d)

    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-03-30

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    RAG Aktiengesellschaft

    5000 - 10000
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