Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Vertriebsstrategien und führe unser Vertriebsteam zum Erfolg.
- Unternehmen: Raiffeisen-Leasing, ein stabiler und seriöser Arbeitgeber in Wien.
- Vorteile: Karriereentwicklung, gesundes Essen, Sonderkonditionen und Unterstützung für Familien.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein starkes WIR-Gefühl im Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs in einem dynamischen Umfeld mit tollen Kollegen.
- Qualifikationen: Leitende Vertriebserfahrung und exzellente Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 145000 - 145000 € pro Jahr.
Bei der Raiffeisen-Leasing erwartet dich nicht nur ein herausfordernder Job mit persönlichem Entwicklungspotential, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit einer offenen Unternehmenskultur und super Kolleginnen und Kollegen. Wir suchen Menschen, die sich aktiv einbringen und beruflich etwas bewegen möchten. Im Gegenzug bieten wir persönliche und berufliche Freiheiten und zugleich die Sicherheit eines stabilen und seriösen österreichischen Arbeitgebers, der in einem internationalen Konzern mit Sitz in Wien eingebettet ist.
Bist du ein Vertriebsprofi mit einer Leidenschaft für strategisches Management und Führung? Dann hast du bei uns die Gelegenheit, innovative Vertriebsstrategien zu entwickeln und unser Vertriebsteam zum Erfolg zu führen. Wir suchen eine Persönlichkeit mit ausgeprägter Netzwerkkompetenz, die unsere Vision teilt und uns dabei unterstützt, unsere Ziele zu erreichen.
Das erwartet dich in deinem neuen Job:
- Entwickeln und Umsetzung einer modernen Vertriebsstrategie als Universalleasinganbieter mit dem Ziel, unseren guten Marktanteil weiter auszubauen und die Unternehmensziele (derzeit 1 Mrd. Neugeschäft/Jahr) im Team zu erweitern.
- Steuern aller Vertriebsaktivitäten als budget- und ergebnisverantwortliche:r Manager:in.
- Vertriebsplanung inklusive Zielvereinbarungen und Performanceanalysen.
- Weiterentwickeln, Analysieren und Interpretieren von Vertriebskennzahlen zur kontinuierlichen Optimierung der Vertriebsprozesse.
- Enge Zusammenarbeit mit den Raiffeisen-Landesbanken und Raiffeisenbanken als wichtiger Teil unseres Vertriebsnetzwerks in ganz Österreich.
- Betreuen und Weiterentwickeln unserer Absatzpartner im Versicherungs-, Mobilitäts- und Investitionsgüterbereich.
- Identifizieren und Akquirieren neuer direkter Kunden und Absatzkooperationen.
- Fördern der Entwicklung der Vertriebsmannschaft (ca. 40 Personen in Wien und in den Bundesländern) und Entwickeln einer KPI-getriebenen Vertriebskultur.
- Unterstützen unserer Unternehmensmission durch kontinuierliche Innovationen, um exzellente Kundenerlebnisse zu gewährleisten.
Das bringst du mit:
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Vertriebsposition, idealerweise in der Leasingbranche oder im Finanzdienstleistungssektor.
- Exzellente Deutschkenntnisse, da dies unsere Firmensprache ist, und sehr gute Englischkenntnisse.
- Zahlen-, Daten- und Faktenorientierung als wichtiger Teil eines modernen Vertriebsmanagements; nachweisbare Erfolge im KPI-gestützten Management von Vertriebseinheiten sind Voraussetzung.
- Berufliche Homebase in Wien und Reisebereitschaft innerhalb Österreichs (ca. 40%).
Unser Angebot:
- WIR-Gefühl: Wir unterstützen uns gegenseitig, gestalten gemeinsam und verbringen auch abseits der Arbeit gerne Zeit miteinander.
- Wachsen: Einschulungsprozess mit Buddy, Kurse & Workshops – vielfältige Möglichkeiten zur Karriereentwicklung in der Bankengruppe & ein durchlässiges System, für Pro-Aktive.
- Gaumenfreuden im Büro: Gesundes und frisches Essen gibt es in unserer Kantine wirklich günstig – auch, wenn die Preise anderswo steigen.
- Sonderkonditionen: Beim Auto-Leasing, bei Bankprodukten, Einkaufsrabatte, gratis Öffi-Ticket u.v.m. – finanziell bist du mit uns auf der sicheren Seite.
- Work & Family: Betriebskindergarten, Kinder-Ferienbetreuung und Elternkarenz für Mütter sowie Väter – wir unterstützen dich bei der Vereinbarkeit.
- Gehalt: Für diese Position ist ein Jahresbruttojahresgehalt von 145.000 Euro All-in zuzüglich variable Vergütung und Dienstwagen vorgesehen. Was du tatsächlich verdienst, besprechen wir im Bewerbungsprozess.
Die Raiffeisen Leasing GmbH – Marktführer in Österreich – ist seit über 40 Jahren erfolgreich im In- und Ausland tätig. Als Universal-Leasinggesellschaft bieten wir unseren Kund:innen neben innovativen Finanzierungsformen auch maßgeschneiderte Dienstleistungen an. Unsere Produktpalette beinhaltet sämtliche Formen des Kfz-, Mobilien- und Immobilien-Leasings sowie umfassende Dienstleistungen wie Baumanagement, Fuhrparkmanagement und Betreibermodelle. Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer Mitarbeiter:innen und bieten alle die gleichen Chancen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.
Bereichsleiter:in Vertrieb (w/m/x) Arbeitgeber: Raiffeisen Bank International AG
Die Raiffeisen-Leasing bietet nicht nur eine herausfordernde Position als Bereichsleiter:in Vertrieb in einem dynamischen und modernen Arbeitsumfeld, sondern auch ein starkes WIR-Gefühl und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem stabilen Arbeitsplatz in Wien, attraktiven Zusatzleistungen wie einem Betriebskindergarten und einem durchlässigen Karriereweg innerhalb der Bankengruppe, ist die Raiffeisen-Leasing ein hervorragender Arbeitgeber für Vertriebsprofis, die ihre Leidenschaft für strategisches Management und Führung in einem unterstützenden Team einbringen möchten.
Kontaktdaten:
Raiffeisen Bank International AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bereichsleiter:in Vertrieb (w/m/x) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Erfahrungen und teile deine eigenen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von Raiffeisen-Leasing genau studierst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Vertrieb und strategisches Management in Gesprächen. Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Vertriebsstrategien entwickelt hast. Das wird Eindruck machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleiter:in Vertrieb (w/m/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Vertrieb sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Wir suchen nach Menschen, die sich aktiv einbringen und etwas bewegen wollen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Erfolge im Vertrieb zu belegen. Zeig uns, wie du strategisches Management und Führung in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Eine klare Gliederung und korrekte Rechtschreibung zeigen uns, dass du Wert auf Professionalität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raiffeisen Bank International AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Vision und die Werte der Raiffeisen-Leasing. Zeige im Interview, dass du diese teilst und bereit bist, aktiv zur Erreichung der Unternehmensziele beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Vertriebsstrategien entwickelt oder dein Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Kenntnis der Kennzahlen
Sei bereit, über wichtige Vertriebskennzahlen zu sprechen und wie du diese zur Optimierung von Prozessen genutzt hast. Das zeigt, dass du zahlenorientiert arbeitest und die KPI-getriebene Vertriebskultur verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.