Die Hypo Salzburg – eine Marke der Raiffeisenlandesbank OÖ – ist weit mehr als nur eine Bank: Wir verbinden regionale Werte, Handschlagqualität, ein internationales Netzwerk und Know-how. Damit unterstützen wir Privat- und Firmenkund:innen bei der Erschließung neuer Märkte, der Umsetzung von Projekten und der Optimierung ihrer Finanzen. Die Position bietet einen idealen Einstieg für Nachwuchstalente, die sich im Firmenkundengeschäft mit Fokus KMU weiterentwickeln möchten. Gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen begleiten Sie kleine und mittlere Unternehmen umfassend und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zum nachhaltigen Erfolg unserer Kunden und unseres Hauses.
Aktive Betreuung des eigenen Kundenportfolios bestehend aus KMUs und Freiberufler:innen
Erarbeitung maßgeschneiderter Kundenlösungen in allen finanziellen Belangen
Analyse und Bewertung der Bedürfnisse und Übernahme von Ergebnis- und Risikoverantwortung
Akquisition und Aufbau neuer Kundenbeziehungen
Mitwirkung bei der Prozessoptimierung sowie Vorantreiben der Automatisierung und Digitalisierung interner Prozesse
Erste Bankerfahrung, idealerweise in der Firmenkundenberatung oder im Kreditgeschäft
Umfangreiches Know-how im Risiko- und Finanzierungsmanagement
Ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung sowie Kommunikationsstärke
Innovationsfreude und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Eigenverantwortung kombiniert mit ausgeprägtem Risikobewusstsein
WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN
Eigenständige Betreuung eines bestehenden Kundenportfolios
Intensives Onboarding sowie eine fundierte Einschulung
Umfassende Angebote zur Weiterbildung und -entwicklung
Flexible Arbeitszeiten inkl. Home Office-Möglichkeit
Bunter Mix aus nützlichen Sozialleistungen
Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 54.000 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen finden Sie in unserem Kollektivvertrag.
Aus- und Weiterbildung
Aus- und Weiterbildung Unser umfangreiches Bildungsangebotsichert die Weiterbildung unsererMitarbeiter:innen.
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Altersvorsorge Wir bieten eine kostengünstigeAltersvorsorge, die schon heute bei derVorsorge von morgen unterstützt.
Betreibsausflüge
Betreibsausflüge Bei Ski- und Sportwochenenden oderStädtetrips gibt es die Gelegenheit, mitKolleg:innen aus allen Bereichen inKontakt zu kommen.
Fitnessangebote
Fitnessangebote Unseren Mitarbeiter:innen stehtganzjährig ein umfangreiches Sport-und Bewegungsangebot zur Verfügung.
Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten Wir setzen auf verschiedeneArbeitszeitmodelle, bei denen auch dieFreizeit in vollen Zügen genossenwerden kann.
Gesundheitsmanagement
Gesundheitsmanagement Unser Gesundheitsprogramm bietetVorträge, Workshops und Trainings zudiversen Gesundheitsthemen an.
Kinderbetreuung
Kinderbetreuung Die Kinder unser Kolleg:innen könnenvergnügte Stunden im eigenenBetriebskindergarten mit Krabbelstubeund Garten verbringen.
Kulturangebote
Kulturangebote Ob Karten für Konzerte, Theater oderSportveranstaltungen – bei uns kommenKulturbegeisterte auf ihre Kosten.
Mitarbeiterrabatte
Mitarbeiterrabatte Viele Partner:innen stellen unsvergünstigte Einkaufskonditionen zurVerfügung.
Restaurant Für unsere Mitarbeiter:innen gibt es dieMöglichkeit, unser Mitarbeiterrestaurantzu besuchen. Wir übernehmen hierauch einen Teil der Kosten.
Die zuständige Ansprechpartnerin, Simone Mayr, Tel.: +43 732 6596 22597, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
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