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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unsere Pricing-Strategie und unterstütze spannende Projekte.
- Arbeitgeber: RWZ ist ein führendes Agrarhandelsunternehmen in Deutschland mit vielfältigen Aktivitäten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein wirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung.
- Andere Informationen: Biete deine Ideen zur Optimierung und Wachstumssteuerung ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Raiffeisen Waren-Zentrale Rhein-Main AG (RWZ) ist eines der ältesten und größten Agrarhandelshäuser Deutschlands mit Schwerpunkt westliche Bundesländer und auch mit Aktivitäten im benachbarten Ausland. In der landwirtschaftlichen Wertschöpfungskette bündelt der RWZ-Konzern als Großhändler Einkaufs- und Verkaufsmengen von Ernteprodukten wie Getreide, Ölsaaten oder Kartoffeln sowie von Betriebsmitteln und Technik für Landwirtschaft, Weinbau, Gartenbau und Forstwirtschaft. Als Einzelhändler bietet er alles an Produkten, Dienstleistungen und Expertise, was Landwirte, Winzer, Gartenbauer und Waldbesitzer für die Erzeugung von Agrarrohstoffen und Nahrungsmitteln brauchen. Darüber hinaus ist der RWZ-Konzern auch für Privatkunden als Betreiber von Haus- und Gartenmärkten sowie als Anbieter von Brenn- und Baustoffen aktiv.
Ihre Aufgaben:
- Weiterentwicklung unserer Pricing-Strategie und Prozesse
- Unterstützung von Projekten rund um das Thema Kalkulation
- Identifizierung von Optimierungspotenzialen zur Wachstums- und Ertragssteuerung
- Preiscontrolling
- direkte Preispflege nach Vorgabe der Gesellschaften und Fachbereiche
Ihr Profil:
- eine erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftsbasiertes Studium oder eine kaufm. Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung sowie Berufserfahrung
- Erfahrung im Umgang mit den MS Office Programmen, inbes. Excel, Power Point
- eine zielstrebige Persönlichkeit mit einem hohen Anspruch an Qualität
- eine strukturierte Arbeitsweise mit hohem Grad an analytischem, prozess- sowie lösungsorientiertem Denken
- gute SAP Kenntnisse
Unser Angebot für Sie:
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- eine leistungsgerechte Vergütung mit Sonderleistungen wie: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten mit umfassenden internen und externen Seminarangeboten und ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- attraktive Mitarbeiterrabatte in unserem Geno-Shop
- ein exklusives Angebot zur EGYM Wellpass Mitgliedschaft, die viele verschiedene Fitness- und Wellnessprogramme vergünstigt zur Verfügung stellt
Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen, einem möglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen. Einzelheiten zum Umgang mit Ihren Bewerberdaten können Sie unserer Datenschutzerklärung entnehmen.
Kontaktperson:
Raiffeisen Waren-Zentrale Rhein-Main AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pricing Analyst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im Agrarhandel und die Preisstrategien der Branche. Das zeigt dein Interesse und deine Fachkenntnisse während des Vorstellungsgesprächs.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Agrarwirtschaft, um Einblicke in die Herausforderungen und Chancen im Pricing-Bereich zu erhalten. Dies kann dir helfen, relevante Fragen im Interview zu stellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen mit Preiscontrolling zu teilen. Zeige, wie du Optimierungspotenziale identifiziert hast.
✨Tip Nummer 4
Vertraue dich mit den SAP-Anwendungen an, die im Unternehmen verwendet werden könnten. Ein gutes Verständnis dieser Software kann dir einen Vorteil im Auswahlprozess verschaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pricing Analyst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Raiffeisen Waren-Zentrale Rhein-Main AG. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Branche und die spezifischen Anforderungen für die Position des Pricing Analyst zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Pricing Analyst wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Qualifikationen zur Weiterentwicklung der Pricing-Strategie beitragen können. Zeige deine Begeisterung für die Agrarbranche.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und eventuell Zeugnisse, vollständig und korrekt hochlädst. Achte darauf, dass du auch deinen möglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen angibst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raiffeisen Waren-Zentrale Rhein-Main AG vorbereitest
✨Verstehe die Pricing-Strategie
Informiere dich im Vorfeld über die Pricing-Strategien des Unternehmens. Überlege dir, wie du zur Weiterentwicklung dieser Strategien beitragen kannst und bringe konkrete Ideen in das Gespräch ein.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine analytischen Fähigkeiten zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Optimierungspotenziale identifiziert hast und welche Methoden du verwendet hast, um diese zu analysieren.
✨Kenntnisse in MS Office hervorheben
Da Excel und PowerPoint wichtig für die Position sind, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Programmen betonen. Bereite dich darauf vor, spezifische Projekte oder Aufgaben zu erläutern, bei denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt und welche Möglichkeiten zur Weiterbildung es gibt.
