Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Operations-Team und optimiere digitale Prozesse im Erbschaftsbereich.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit genossenschaftlichen Werten und flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und kollektive Erfolgsbeteiligung.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit Raum für persönliche und fachliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Erbschaftsberatung aktiv mit und entwickle innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Juristische Ausbildung, Führungserfahrung und Interesse an Digitalisierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.
Werden Sie Teil unseres Teams! Um die Beratungen des Fachzentrums Erbschaftsberatung im Kontext der Gesamtpalette der Vorsorgeberatungen prozessual und digital auf ein nächsthöheres Level zu hieven, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine zuverlässige, innovative und führungsstarke Persönlichkeit, welche bereit ist tatkräftig anzupacken.
Wir suchen einen Leiter (w/m/d) des Teilbereichs «Operations», welcher neben der digitalen Weiterentwicklung einen reibungslosen operativen Betrieb des Fachzentrum Erbschaftsberatung gewährleistet.
- Sicherstellung eines reibungslosen operativen Betriebs des Fachzentrums und laufende Optimierung und Standardisierung der Prozesse
- Beantwortung von Fachfragen
- Gewährleistung einer effizienten Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen, insbesondere zu IT, Vorsorge und weiteren Fachbereichen
- Leitung und Mitarbeit in Projekten zur Digitalisierung, Prozessoptimierung und Weiterentwicklung des Dienstleistungsangebots
- Personelle Führung und Weiterentwicklung des Teams Operations mit aktuell 6 Mitarbeitenden (insb. Junior- und Assistenzpersonen)
- Redaktion von Beratungsprozessen/Fachweisungen zur Offizialisierung von Weiterentwicklungen bzw. neuen Dienstleistungen im Rahmen der internen Regulatorien
Was bringen Sie mit?
- Erfolgreich abgeschlossene juristische Grundausbildung (z.B. Jurastudium, FH im Bereich Wirtschaft- und Recht, Notariatsausbildung)
- Gute Kenntnisse im Ehegüter- und Erbrecht
- Führungserfahrung oder die Motivation, eine Führungsfunktion mit entsprechender Verantwortung zu übernehmen
- Ausbildung/Weiterbildung im Bereich Informatik/Legal Tech von Vorteil
- Berufserfahrungen in der Optimierung von Prozessen sowie in Projekt- und/oder Changemanagement erwünscht
- Unternehmerische, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative und ausgeprägtem Qualitätsbewusstsein
Wenn Sie nicht in festgefahrene Strukturen und Prozesse, sondern in ein innovatives und entwicklungsorientiertes Umfeld eintreten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, die Zukunft eigenhändig und tatkräftig mitzugestalten!
Warum Raiffeisen? Die Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Deshalb schaffen wir die Voraussetzungen dafür, dass die Arbeitszeit flexibel gestaltet werden kann - mit Angeboten für mobiles Arbeiten, Homeoffice und Teilzeit-Pensen. Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg. Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei. Wir rücken die kollektive Leistung in den Vordergrund. Deshalb gibt es bei uns eine kollektive Erfolgsbeteiligung anstelle individueller Bonuszahlungen. Das fördert eine gesunde Unternehmenskultur, in der übergeordnete Ziele gemeinsam verfolgt werden. Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt - mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen. Mit unserem ganzheitlichen Angebot «gesund leben arbeiten» unterstützen wir unsere Mitarbeitenden dabei, eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben zu finden und langfristig zu erhalten.
Leiter Operations Fachzentrum Erbschaftsberatung (w/m/d) 80-100% Arbeitgeber: Raiffeisenbank Bern
Raiffeisenbank Bern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern flexible Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit bietet, remote zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Teamarbeit und Innovation geschätzt werden. Die Position des Senior Investment Advisors in Lausanne ermöglicht es Ihnen, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und gleichzeitig wöchentliche Reisen nach Zürich zu unternehmen, was Ihnen wertvolle Einblicke in verschiedene Märkte bietet.
