Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das operative Bankgeschäft und entwickle strategische Eckwerte mit deinem Team.
- Unternehmen: Raiffeisenbank Untere Emme - eine erfolgreiche, regional ausgerichtete Bank.
- Vorteile: Miteinander. Füreinander. Lebenslanges Lernen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit vielfältigen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bank und setze Akzente für nachhaltiges Wachstum.
- Qualifikationen: Leadership-Qualitäten und breites Bankfachwissen sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 99000 - 121000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres Teams!
Die Raiffeisenbank Untere Emme ist eine erfolgreiche und regional ausgerichtete Bank mit Geschäftsstellen in Biberist, Gerlafingen, Recherswil und Utzenstorf. Die Bank weist heute eine Bilanzsumme von 1 Mia. Franken auf. Rund 44 Mitarbeitende sorgen mit Engagement für zufriedene Kunden. Um unsere Bank auch in den nächsten Jahren nachhaltig weiterzuentwickeln, suchen wir eine gestaltungsfreudige und unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit mit Front-Erfahrung in der Bankbranche als Vorsitzende/r der Bankleitung.
Was erwartet dich?
- Du leitest das operative Bankgeschäft und entwickelst in Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsrat und der Bankleitung die strategischen Eckwerte des Unternehmens weiter, welche du konsequent mit deinem Team umsetzt.
- Du erkennst Potenziale in einem anspruchsvollen Markt und entwickelst Ideen, wie du diese ausschöpfen kannst, um ein gesundes Wachstum der Bank sicherzustellen.
- Du positionierst die Bank in der Region als kundenorientierte und attraktive Finanzdienstleisterin sowie zuverlässige Partnerin und nutzt dabei gezielt vorhandene Potenziale.
- Du setzt Schwerpunkte bei der Optimierung der Vertriebsorganisation, der Steigerung der Beratungs- und Verkaufskompetenz sowie dem Ausbau des Anlage- und Firmenkundengeschäfts.
- Du erarbeitest auf Basis regulatorischer Vorgaben eine adäquate Risikopolitik für die Bank, definierst ein Zielbild fürs Vorsorgegeschäft und entwickelst die Kundenanlässe und die Form der Kundenansprache weiter.
- Du repräsentierst die Bank in der Öffentlichkeit, nimmst am gesellschaftlichen Leben in der Region teil und pflegst ein aktives Netzwerk mit den verschiedenen Anspruchsgruppen.
Was bringst du mit?
- Du bist eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit ausgewiesenen Leadership-Qualitäten.
- Für die Mitarbeitenden bist du ein Vorbild und förderst durch deine Führungsarbeit die Weiterentwicklung jedes Einzelnen.
- Du identifizierst dich mit der einzigartigen Raiffeisen-Kultur und lebst unsere Werte gegenüber unseren Anspruchsgruppen sowie in deiner Führungsarbeit.
- Du verfügst über einen vielseitigen Leistungsausweis in unterschiedlichen Funktionen und Führungsrollen in verschiedenen Banksparten.
- Du hast ein professionelles Auftreten, bist kontaktfreudig, verfügst über sozialen Scharfsinn und emotionale Kompetenz und schaffst dadurch Vertrauen.
- Dein breites Bankfachwissen, das auf einer bankfachlichen oder betriebswirtschaftlichen höheren Weiterbildung basiert, ergänzt du mit ausgewiesener Erfahrung im Privat- und Firmenkundengeschäft sowie in der Marktentwicklung.
Als regional verankerte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit setzt du die richtigen Akzente für die weitere erfolgreiche Entwicklung unserer Bank und führst sie mit Elan und neuen Ideen in die Zukunft.
Warum Raiffeisen?
Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg.
Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei.
Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.
Wir laden unsere Mitarbeitenden dazu ein, ihre Arbeit aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen. So entstehen abwechslungsreiche Aufgaben, die echten Mehrwert schaffen – für alle, die etwas bewegen wollen.
Hast du Fragen?
Für Inhaltliche Fragen Zur Stelle
Lyla Khan
Vizepräsidentin des Verwaltungsrats
Für Fragen Zum Bewerbungsprozess
Franziska Brand
HR Business Partner RB
Weitere Stellen, die passen könnten:
- Berater Kunden Service Center (w/m/d) mit Fokus Vertrieb
- Senior Firmenkundenberater (w/m/d)
- Senior Vermögensberater (w/m/d)
Vorsitz der Bankleitung (w/m/d) 100 % Arbeitgeber: Raiffeisenbank Bern
Raiffeisenbank Bern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern flexible Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit bietet, remote zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Teamarbeit und Innovation geschätzt werden. Die Position des Senior Investment Advisors in Lausanne ermöglicht es Ihnen, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und gleichzeitig wöchentliche Reisen nach Zürich zu unternehmen, was Ihnen wertvolle Einblicke in verschiedene Märkte bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
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In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
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Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Raiffeisenbank Bern arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Vorsitz der Bankleitung (w/m/d) 100 % besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raiffeisenbank Bern vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Raiffeisenbank Bern zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Raiffeisenbank Bern leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
