Marktbereichsleiter für den Bereich Kallmünz/Laaber/Wolfsegg (m/w/d) in Vollzeit

Marktbereichsleiter für den Bereich Kallmünz/Laaber/Wolfsegg (m/w/d) in Vollzeit

Kallmünz Vollzeit Vor Ort
R

Wir sind mit rund 200 Mitarbeiter/innen, 10 Bankstellen, 3 SB-Stellen und 4 Warenstandorten eine erfolgreiche und zukunftsorientierte Raiffeisenbank auf der Achze der prosperierenden Städte Regensburg und Nürnberg.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Marktbereichsleiter (m/w/d) in Vollzeit im Bereich Kallmünz/Laaber/Wolfsegg.

Ihre Aufgaben:

  • Sicherstellung der Umsetzung der Genossenschaftlichen Beratung und Einhaltung der Leistungen- und Qualitätsstandards für das jeweilige Segment für Servicekräfte, Privatkundenberater und Betreuungskundenberater
  • Ausschöpfung der Potenziale im Geschäftsgebiet sowie die Umsetzung der definierten Wachstumsstrategie unter Beachtung von Ertrags- und Risikogesichtspunkten
  • Ist aktiv verantwortlich für die Umsetzung der in der Vertriebsplanung gesetzten Ziele. Er koordiniert und überwacht die Zuständigkeiten und Aktivitäten der Betreuungskundenberater/innen und Privatkundenberater/innen. Stellt systematischen Einsatz der angebotenen Vertriebswege sicher
  • Betreut ausgewählte Kunden (Multiplikatoren) selbst und akquiriert Kunden aus den Segmenten "Betreuungs- und Individualkunden" und führt initiativ ganzheitliche Kundengespräche gem. Kundenbetreuungskonzept
  • Stärkung und Ausbau der Marktposition
  • Planung und Steuerung des Funktionsbereiches
  • Komplette Verantwortung der Führung des Marktbereiches
  • Repräsentation der Bank in der Öffentlichkeit
  • Leben der funktionsbezogenen Kompetenzen
  • Führen und entwickeln von Mitarbeitern als direkter Ansprechpartner, erkennen von Mitarbeiterpotenzialen
  • Ermittlung Schulungs- und Trainingsbedarf und Begleitung der nachhaltigen Umsetzung in die Bankpraxis
  • Verantwortung für die Einhaltung der betrieblichen Regelungen und Kompetenzen
  • Verantwortung für die Ergebnisse der direkt geführten Mitarbeiter
  • Führen von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen zur Orientierung ihrer Leistungen und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Begleiten, unterstützen der Berater durch Team-Trainings und Erfahrungsaustauschrunden

Ihre Fähigkeiten:

  • Erfolgreicher Abschluss der Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d)
  • Zusatzqualifikation Bankfachwirt bzw. Bankbetriebswirt
  • Erfahrung im Kundenservice und der Kundenberatung
  • Sicheres und überzeugendes Auftreten sowie Kommunikationsstärke
  • Hoher Qualitätsanspruch an Ihre eigene Arbeit
  • Kunden- und zielorientierte Arbeitsweise
  • Sicherheit im Umgang mit digitalen Medien

Wir bieten:

  • Eine interessante, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Hervorragende persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten mit individuell auf Sie abgestimmten Fortbildungsangeboten
  • Intensive Einarbeitungsphase
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit der Möglichkeit sich mit eigenen Ideen aktiv einzubringen
  • Eine an den Stellenanforderungen und Ihrer Qualifikation orientierte Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für die Volksbanken und Raiffeisenbanken mit 13 Monatsgehältern und Erfolgsbeteiligung
  • Ebenso erwarten Sie folgende weitere Leistungen: vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterkonditionen und Gruppentarife im Verbund (z.b. bei der R+V), 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
  • Halten Sie stets Ihr neuestes Wunschfahrrad in Ihren Händen und schonen Sie gleichzeitig die Umwelt, indem Sie von unserem umfangreichen Bike-Leasing-Angebot profitieren
  • Modernes Arbeitsplatzmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, moderner technischer Ausstattung und guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Menschlichkeit und gegenseitige Wertschätzung sind uns wichtig

#J-18808-Ljbffr

R

Kontaktdaten:

Raiffeisenbank im Oberpfälzer Jura eG Recruiting-Team