Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme administrative Aufgaben und unterstütze das Vertriebsteam effizient.
- Arbeitgeber: Familienfreundliche Bank mit genossenschaftlichen Werten und Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Konditionen, Weiterbildungsmöglichkeiten und exklusive Vorteile bei Bankprodukten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft unserer Bank und bring dein Fachwissen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise in der Bankenbranche.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein familiäres Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Mitarbeiter:in Basissupport entlastest du die Beratenden durch die effiziente Übernahme administrativer und abwickelnder Aufgaben und stellst einen fachlich kompetenten Support im Middle-Office sicher – ohne eigenen Kundenkontakt und klar fokussiert auf die Optimierung von Prozessen und Vertriebsunterstützung.
Was erwartet dich?
- Übernahme von administrativen und abwickelnden Tätigkeiten mit vertrieblichem Bezug
- Kompetenter Ansprechpartner für unsere Kundenberater:innen
- Sicherstellung effizienter und kundenorientierter Abläufe in den Bereichen:
- Eröffnung von Geschäftsbeziehungen mit natürlichen und juristischen Personen, Stammdatenbewirtschaftung, Debit- und Kreditkarten bestellen, Versicherungsverarbeitung
- Erbschaften und KESB-Geschäftsfälle verarbeiten und bewirtschaften
- Anlage-, Wiederanlagevorschläge sowie Termingeldofferten erstellen, Depoteröffnungen sowie Börsengeschäfte ohne Beratungsbedürfnis abwickeln
- Kontakt zu externen Anspruchsgruppen (Fachstellen wie Behörden/KESB)
- Datenqualität in der Kundenadministration gewährleisten
- Aktiv in verschiedenen Vorhaben und Projekten mitarbeiten
Was bringst du mit?
- Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann (Branche Bank von Vorteil)
- Erfahrung im Basissupport von Vorteil
- Weiterbildung im Bankwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Selbständigkeit und Flexibilität
- Ganzheitliches Unternehmerisches Denken, Teamfähigkeit und hohes Engagement
Was wir dir bieten:
- Ein grosses und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Wertschätzung & Teamgeist
- Eigenverantwortung im Kompetenzbereich
- Fachliche Unterstützung & Sparring
- Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei.
Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung. Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.
Wir bieten attraktive Konditionen und Sozialleistungen. Unsere Mitarbeitenden profitieren von exklusiven Vorteilen bei Bankprodukten, diversen Einkaufsvergünstigungen bei Dritten sowie einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge.
Hast du Fragen? Für inhaltliche Fragen zur Stelle: Andrea Maria Caminada, Leiterin Vertriebssupport, +41 33 650 77 33. Für Fragen zum Bewerbungsprozess: Britta Morgenthaler, Leiterin Personal, +41 33 650 77 19.
Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung.
Mitarbeiter:In Basissupport M/W/D Arbeitgeber: Raiffeisenbank Thunersee-Kiesental
Kontaktperson:
Raiffeisenbank Thunersee-Kiesental HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:In Basissupport M/W/D
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter:in Basissupport interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Bank und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Basissupport am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Motivation und dein Fachwissen klar zu kommunizieren – das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:In Basissupport M/W/D
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Beziehe dich auf die Stelle: Gehe konkret auf die Anforderungen der Stelle ein. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben im Basissupport passen und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raiffeisenbank Thunersee-Kiesental vorbereitest
✨Informiere dich über die Branche
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Bankbranche und die spezifischen Herausforderungen im Basissupport verschaffen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du administrative Aufgaben erfolgreich gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Teamfähigkeit betonen
Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit hervorzuheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.