Finanzplaner:in

Finanzplaner:in

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden ganzheitlich und entwickle individuelle Finanzlösungen.
  • Arbeitgeber: Familienfreundliche Bank mit genossenschaftlichen Werten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft unserer Kunden und wachse in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Finanzplanung und abgeschlossene Ausbildung im Finanzbereich.
  • Andere Informationen: Lebenslanges Lernen und persönliche Entwicklung stehen bei uns im Fokus.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ziel dieser Funktion ist es, eine qualitativ hochwertige Beratung sowie eine präzise Erfassung und Verarbeitung von Finanzplänen sicherzustellen und damit die Weiterentwicklung unseres Finanzplanungszentrums nachhaltig zu stärken. Dabei stehen eine ganzheitliche Betrachtung und die individuelle Lebenssituation unserer Kundinnen und Kunden konsequent im Mittelpunkt.

Was erwartet Sie?

  • Durchführung von Erstgesprächen: Ganzheitliche und kundenzentrierte Analyse zur Identifikation finanzieller Kundenbedürfnisse und zur Maximierung des Kundenpotenziales.
  • Entwicklung von bedürfnisorientierten Lösungen, die die individuellen Bedürfnisse, Ziele, Wünsche und Lebenssituationen unserer Kunden einbeziehen.
  • Durchführung von ganzheitlichen Finanzplanungen, unter Einhaltung der strategischen und regulatorischen Vorgaben unserer Bank.
  • Erstellung von individuellen Lösungen, die perfekt zur Lebenssituation unserer Kundinnen und Kunden passen.
  • Präsentation der erstellten Finanzpläne im Kundengespräch.
  • Ansprechpartner für Berater:innen der Raiffeisenbank bezüglich Vorsorge- und Nachlassthemen und Begleitung in Kundengesprächen.
  • Administrative Erfassung aller relevanten Daten in unserem Beratungstool.

Was bringen Sie mit?

  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Vorsorge und Finanzplanung.
  • Abgeschlossene Bankfachausbildung oder kaufmännische Ausbildung im Versicherungswesen mit höherer Weiterbildung im Finanzbereich.
  • Abgeschlossene Weiterbildung als Finanzplaner:in mit eidg. Fachausweis.
  • Fundierte Kenntnisse mit der Finanzplanungssoftware Allfina/Logismata.
  • Hohe Eigeninitiative, Teamfähigkeit und unternehmerisches Denken mit ausgeprägter Kundenorientierung und hohem Qualitätsanspruch.

Wir pflegen ein familiäres Umfeld. Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg.

Wir fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir unterstützen Familien. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem Familie und Beruf bestmöglich vereinbart werden können, beispielsweise durch Teilzeitarbeit, grosszügigen Elternurlaub oder die Bezahlung einer freiwilligen Familienzulage*.*sofern die ordentlichen (kantonalen) Familienzulagen über die Familienausgleichskasse von Raiffeisen bezogen werden.

Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung. Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.

Wir bieten attraktive Konditionen und Sozialleistungen. Unsere Mitarbeitenden profitieren von exklusiven Vorteilen bei Bankprodukten, diversen Einkaufsvergünstigungen bei Dritten sowie einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge.

Haben Sie Fragen? Für inhaltliche Fragen zur Stelle: Susanne Ammann, Vermögensberaterin. Für Fragen zum Bewerbungsprozess: Corinne Hafner, HR Leiterin. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.

Finanzplaner:in Arbeitgeber: Raiffeisenbank Weinland

Als Arbeitgeber bietet die Raiffeisenbank ein familiäres Umfeld, das auf genossenschaftlichen Werten basiert und eine enge Zusammenarbeit fördert. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird durch flexible Arbeitsmodelle und großzügige Elternurlaube unterstützt, während individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten für persönliches Wachstum sorgen. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Konditionen und Sozialleistungen, die das Arbeiten in unserem Finanzplanungszentrum besonders lohnenswert machen.
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Kontaktperson:

Raiffeisenbank Weinland HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Finanzplaner:in

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder Jobmessen und sprich direkt mit den Leuten vor Ort. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Tip Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Firma und ihre Werte, damit du zeigen kannst, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt. Übe deine Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, deine Erfahrungen zu teilen.

Tip Nummer 3

Nutze soziale Medien, um dich sichtbar zu machen! Teile relevante Inhalte und zeige dein Fachwissen im Bereich Finanzplanung. Das kann dir helfen, als Experte wahrgenommen zu werden und zieht möglicherweise die Aufmerksamkeit von Recruitern auf dich.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und direkt mit uns in Kontakt treten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Finanzplaner:in

Finanzplanung
Kundenorientierung
Bedürfnisanalyse
Präsentationsfähigkeiten
Kenntnisse in Finanzplanungssoftware (Allfina/Logismata)
Teamfähigkeit
Eigeninitiative
Regulatorische Kenntnisse
Qualitätsbewusstsein
Vorsorge- und Nachlassthemen
Administrative Datenverarbeitung
Kommunikationsfähigkeiten
Analytisches Denken
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Finanzplaner:in zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.

Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raiffeisenbank Weinland vorbereitest

Verstehe die Bedürfnisse der Kunden

Mach dir im Vorfeld Gedanken darüber, wie du die individuellen Lebenssituationen und finanziellen Bedürfnisse der Kunden analysieren würdest. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du bedürfnisorientierte Lösungen entwickelt hast.

Kenntnisse über Finanzplanungssoftware

Da fundierte Kenntnisse in der Finanzplanungssoftware Allfina/Logismata gefordert sind, solltest du dich vor dem Interview mit diesen Programmen vertraut machen. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und eventuell auch Herausforderungen, die du mit der Software hattest, zu teilen.

Teamfähigkeit und Eigeninitiative betonen

Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Eigeninitiative unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du proaktiv Lösungen für Kunden gefunden hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur familiären Unternehmenskultur und den genossenschaftlichen Werten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte mit deinen eigenen übereinstimmen.

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