Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Kreditrisikomanagement und entwickle innovative Strategien für die RLB NÖ-W.
- Unternehmen: Raiffeisen NÖ-Wien, ein dynamisches Unternehmen mit vielfältigen Möglichkeiten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben und enge Zusammenarbeit mit Raiffeisenbanken.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Kreditmanagements und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Fundierte Managementausbildung und umfassende Führungserfahrung im Kreditbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
WIR fördern Engagement. Als Bereichsleiter:in "Operatives Risikomanagement" tragen Sie die Verantwortung für das Kreditriskomanagement der RLB NÖ-W und damit für wesentliche Risikothemen im Kreditprozess der Gesamtbank.
Ihre Aufgaben umfassen:
- Führung des gesamten Bereiches und der zugehörigen Abteilungen
- Weiterentwicklung der Kreditrisikostrategie der RLB NÖ-W
- Entscheidungsträger bei Kreditanträgen, in der Risikobeurteilung sowie bei der Betreuung notleidender Engagements
- Verantwortung bei Finanzierungen von Privat-, Geschäfts- und Firmenkunden, Projektfinanzierungen und der Finanzierung von Ländern, Banken und Gemeinden
- Steuerung der Bilanz- und Unternehmensanalyse
- Weiterentwicklung von Themen des Frühwarnsystems und des Immobilien- und Sicherheitenmanagements
- Verantwortung für die Kredit-Sanierung inklusive Workout
- Vertiefung der Kooperationen (u.a. Syndizierungen) mit niederösterreichischen Raiffeisenbanken und Erbringung von sektorweiten Dienstleistungen
- Wahrnehmung und Umsetzung aufsichtsrechtlich relevanter Themen infolge der Vorgaben der EZB
WIR geben Halt. Unsere breite Unternehmungsausrichtung - von Firmen- und Großkundengeschäft, dem Geschäft mit der öffentlichen Hand und institutioneller Kunden, Projektfinanzierungen im In- und Ausland, der Stadtbank Wien, dem Verbund mit den niederösterreichischen Raiffeisenbanken, der engen Kooperation im Raiffeisen Sektor, dem breiten Beteiligungsportfolio der Raiffeisen-Holding NÖ-Wien - ist Garant für ein vielfältiges und abwechslungsreiches Umfeld und somit auch Aufgabenfeld.
Gestalten Sie die Zukunft von Raiffeisen NÖ-Wien mit uns. Gemeinsam erreichen wir mehr. Lassen Sie uns in einem persönlichen Gespräch über Ihre Verdienstmöglichkeiten sprechen.
WIR brauchen Kompetenz.
Sie verfügen über eine fundierte Managementausbildung sowie umfassende Führungserfahrung, die Sie gezielt zur Steuerung und Entwicklung Ihres Teams einsetzen.
Sie bringen mehrjährige Erfahrung und umfassende Kenntnisse im Kredit- und Sanierungsbereich mit.
Sie verfügen über eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche oder juristische Ausbildung (Universität oder vergleichbar) und verhandlungssicheres Englisch.
Sie weisen umfassende Kenntnisse in der Bankenregulatorik, insbesondere im Hinblick auf die EBA-Richtlinien, auf.
Sie haben Erfahrung im Prozessmanagement und erkennen Optimierungs- und Automatisierungspotenziale.
Ein professionelles Auftreten, verbunden mit hoher Kundenorientierung, zeichnet Sie ebenso aus, wie Ihre ausgeprägte Ziel- und Ergebnisorientierung. Sie denken und handeln stets ganzheitlich, strategisch sowie lösungsorientiert und tragen so maßgeblich zum nachhaltigen Erfolg des Unternehmens bei.
Bereichsleitung Operatives Risikomanagement (w/m/d) Arbeitgeber: Raiffeisenlandesbank
Die RLB NÖ-W bietet als Arbeitgeber ein dynamisches und unterstützendes Umfeld, in dem Engagement und persönliche Entwicklung gefördert werden. Mit einer breiten Unternehmungsausrichtung und der Möglichkeit, an bedeutenden Risikothemen im Kreditprozess mitzuwirken, profitieren Mitarbeiter von vielfältigen Aufgaben und einem starken Teamgeist. Zudem ermöglicht die enge Zusammenarbeit mit den niederösterreichischen Raiffeisenbanken und die Verantwortung für innovative Finanzierungsprojekte eine spannende Karriere mit exzellenten Wachstumschancen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bereichsleitung Operatives Risikomanagement (w/m/d) erhalten könnten
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleitung Operatives Risikomanagement (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Raiffeisenlandesbank arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Bereichsleitung Operatives Risikomanagement (w/m/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raiffeisenlandesbank vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Raiffeisenlandesbank zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Raiffeisenlandesbank leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
