Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team im Telefonvertrieb und entwickle innovative Vertriebsstrategien.
- Unternehmen: Führendes Handelsunternehmen in der Energiebranche mit starkem regionalen Fokus.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Vertrieb und arbeite in einem motivierten Team mit kurzen Entscheidungswegen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder Telefonvertrieb sowie erste Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Standort: Grafschaft-Gelsdorf oder alternativ Prüm
Gemeinsam den Vertrieb weiterentwickeln. Die Raiffeisen Rhein-Ahr-Eifel Handelsgesellschaft mbH ist ein regional führendes Handelsunternehmen mit einer starken Marktposition im Energie-, Agrar- und Einzelhandelsgeschäft. Für unseren Energievertrieb suchen wir eine Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt und unseren Vertriebsinnendienst aktiv weiterentwickelt. Sie führen kein großes Außendienstteam, sondern entwickeln gemeinsam mit einem eingespielten Team von fünf Mitarbeitenden einen modernen, aktiven Telefonvertrieb. Dabei stehen die Gewinnung neuer Kunden, die Ausschöpfung bestehender Kundenpotenziale und eine konsequente Vertriebssteuerung im Mittelpunkt.
Ihr Aufgabenbereich
- Fachliche Steuerung und Weiterentwicklung unseres fünfköpfigen Vertriebsinnendienstes
- Aufbau einer aktiven Vertriebskultur im Telefonverkauf
- Planung, Steuerung und Begleitung gezielter Telefonaktionen
- Aktive telefonische Betreuung und Gewinnung von Privatkunden im Heizölgeschäft
- Aktive Betreuung und Akquisition landwirtschaftlicher Dieselkunden
- Entwicklung von Vertriebsmaßnahmen zur Kundenbindung und Neukundengewinnung
- Einführung und Steuerung vertrieblicher Kennzahlen (KPIs)
- Analyse von Absatz-, Preis- und Kundenentwicklungen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Bereichsleiter Energiehandel
- Coaching und Unterstützung der Mitarbeitenden bei Verkaufsgesprächen und Abschlusstechniken
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder Telefonvertrieb
- Erste Führungserfahrung oder nachweisbare Erfahrung in der Steuerung kleiner Teams
- Freude daran, Menschen für aktiven Vertrieb zu begeistern
- Hohe Abschlussorientierung und Vertriebsaffinität
- Sicheres Auftreten am Telefon
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse im Umgang mit CRM- und ERP-Systemen sowie MS Office
- Kenntnisse des Heizöl-, Kraftstoff- oder Agrarhandels sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung.
Unser Angebot
- Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum
- Direkte Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung
- Kurze Entscheidungswege
- Ein motiviertes und eingespieltes Team
- Leistungsgerechte Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen
Beginn der Tätigkeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Die Voraussetzungen sind an jeden Job unterschiedlich. Generell erwarten wir Spaß und Freude am Kontakt mit Menschen und bei der Arbeit im Team, Lern- und Leistungsbereitschaft, Flexibilität, Engagement und Begeisterung an unserer Arbeit im regionalen Handel, Kommunikationsfähigkeit, Kritikfähigkeit und selbstständiges Handeln. Ihre Bewerbung sollte uns einen umfassenden Eindruck von Ihren Fähigkeiten, Qualifikationen und Ihrer Persönlichkeit vermitteln.
Teamleiter Vertriebsinnendienst Energie (m/w/d) Arbeitgeber: Raiffeisenservice
Als modernes Landhandelsunternehmen mit über 250 Mitarbeitenden bieten wir Ihnen als Lagerist (m/w/d) in Bad Münstereifel eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und Teamarbeit, während wir gleichzeitig Wert auf ein gutes Arbeitsklima und leistungsgerechte Vergütung legen. Zudem profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, sich in einem wachsenden Unternehmen weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter Vertriebsinnendienst Energie (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Raiffeisenservice treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Raiffeisenservice empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Raiffeisenservice dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Raiffeisenservice bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Vertriebsinnendienst Energie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Raiffeisenservice bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Raiffeisenservice erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raiffeisenservice vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
