Fachexpert:in Projektmanagement FK Schwerpunkt Kundenmanagementsysteme und Vertriebssteuerung
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Fachexpert:in Projektmanagement FK Schwerpunkt Kundenmanagementsysteme und Vertriebssteuerung

Fachexpert:in Projektmanagement FK Schwerpunkt Kundenmanagementsysteme und Vertriebssteuerung

Salzburg Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Kundenmanagement und Vertriebssteuerung.
  • Arbeitgeber: Wir investieren in deine Zukunft und bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Bezahlung und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Veränderungen und arbeite in einem motivierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Fach- oder Hochschulabschluss und Erfahrung im Projektmanagement sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Vollzeitstelle in Salzburg mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Wir investieren in die Zukunft. In Ihre Zukunft.

IHRE AUFGABEN:

  • In dieser Position wirken Sie aktiv bei Projekten des Fachbereichs Firmenkunden mit und übernehmen nach einer Einarbeitungsphase die Leitung von Projekten.
  • Zudem bringen Sie sich in bereichsübergreifende Projekte ein und begleiten Change Management Prozesse.
  • Ein weiterer Bestandteil Ihrer Aufgaben ist die Nachbetreuung bereits umgesetzter Projekte.
  • Sie analysieren und bereiten Entscheidungsgrundlagen für die Umsetzung neuer Projekte auf und stellen diese den jeweiligen Kompetenzträgern zur Verfügung.
  • Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Projektplanung sowie die umfassende Dokumentation, das Projektcontrolling und die regelmäßige Berichterstattung.

WAS SIE MITBRINGEN:

  • Fach- oder Hochschulabschluss der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Rechtswissenschaften
  • Erfahrung in Projektarbeit und im Management von Projekten
  • Bankerfahrung von Vorteil
  • Gute Kenntnisse mit der MS Office Software
  • Gute konzeptionelle Fähigkeiten, vernetztes Denken
  • Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise, belastbar und lösungsorientiert
  • Sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit und hohe soziale Kompetenz
  • Idealerweise fundiertes Bankwissen

WAS WIR IHNEN VERSPRECHEN:

  • Eine vielseitige und herausfordernde Aufgabe mit leistungsorientierter Bezahlung.

Fachexpert:in Projektmanagement FK Schwerpunkt Kundenmanagementsysteme und Vertriebssteuerung Arbeitgeber: Raiffeisenverband Salzburg eGen

Als Arbeitgeber in Salzburg bieten wir Ihnen nicht nur eine spannende und herausfordernde Position im Projektmanagement, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Engagement, während wir Ihnen durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und ein leistungsgerechtes Gehalt die Chance geben, Ihre Karriere aktiv zu gestalten. Profitieren Sie von der einzigartigen Lage in Salzburg, die sowohl berufliche als auch persönliche Lebensqualität vereint.
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Kontaktperson:

Raiffeisenverband Salzburg eGen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachexpert:in Projektmanagement FK Schwerpunkt Kundenmanagementsysteme und Vertriebssteuerung

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Projektmanagement und Kundenmanagementsysteme zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen bei uns arbeiten, und versuche, ein Gespräch zu initiieren.

Informiere dich über aktuelle Trends

Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Projektmanagement und in der Vertriebssteuerung auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze einzubringen.

Bereite dich auf Interviews vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in einem Interview zu teilen.

Zeige deine Begeisterung für die Bankbranche

Wenn du Bankerfahrung hast, betone diese in Gesprächen. Wenn nicht, informiere dich über die Branche und zeige dein Interesse an den Herausforderungen und Chancen, die sie bietet.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachexpert:in Projektmanagement FK Schwerpunkt Kundenmanagementsysteme und Vertriebssteuerung

Projektmanagement
Change Management
Dokumentation
Projektcontrolling
Entscheidungsanalyse
MS Office Kenntnisse
Konzeptionelle Fähigkeiten
Vernetztes Denken
Selbstständige Arbeitsweise
Teamorientierung
Belastbarkeit
Lösungsorientierung
Kommunikationsfähigkeit
Soziale Kompetenz
Bankwissen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Projektmanagement-Erfahrungen und Kenntnisse im Kundenmanagementsystem.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erfüllung der Anforderungen beitragen können.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell wirken.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raiffeisenverband Salzburg eGen vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Projektmanagement und wie du mit Kundenmanagementsystemen umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position hohe soziale Kompetenz erfordert, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und aktiv zuzuhören.

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die Ziele und Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle zur Erreichung dieser Ziele beiträgt und wie du dich in das Team einfügen kannst.

Frage nach den Projekten

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die aktuellen und zukünftigen Projekte des Unternehmens beziehen. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich aktiv einzubringen und mehr über die Herausforderungen zu erfahren.

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