Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte Trassenkapazitäten und sorge für reibungslose Zugverkehre in Deutschland.
- Unternehmen: Innovative Rail Innovators Group mit internationalem Fokus auf Schienengüterverkehr.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Krankenversicherung, 30 Urlaubstage und moderne Arbeitsumgebung.
- Weitere Informationen: Familiäres Betriebsklima und gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Schienenverkehr aktiv mit und beeinflusse den wirtschaftlichen Erfolg direkt.
- Qualifikationen: Berufserfahrung in der Bahnbranche und Kenntnisse im Schienengüterverkehr erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Warum du hier JA sagst!
- Direkter Einfluss auf internationale Schienengüterverkehre in Deutschland
- Verantwortung für Trassen mit erheblichem finanziellem Einfluss
- Spezialisten-Rolle für erfahrene Rail-Profis
- Kombination aus Trasse, Planung, Betrieb und Analyse
- Enge Zusammenarbeit mit Operations, Legal und Finance
- Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Senior-Expertenrolle
Du kennst die Welt der Eisenbahn. Du weißt, dass ein Zug nur dann fährt, wenn alles stimmt: Trasse, Strecke und Timing. In dieser Position sorgst du dafür, dass dieses Zusammenspiel in Deutschland funktioniert – nicht nur auf dem Papier, sondern bis ins kleinste Detail. Denn wenn Trassenkapazitäten fehlen oder nicht korrekt geplant sind, steht ein Zug still. Und das kostet Geld. Viel Geld. Deshalb ist dies keine klassische Planungsfunktion. Du bist verantwortlich für das vollständige Management der Trassen- und Schienenkapazitäten in Deutschland. Was du heute organisierst, entscheidet darüber, ob ein Zug morgen tatsächlich fahren kann.
Deine Aufgaben:
- Du bist verantwortlich für die Beantragung, Anpassung und Überwachung von Trassenkapazitäten in Deutschland.
- Du überführst Transportplanungen in konkrete Anfragen für Trassen- und Infrastrukturkapazitäten für das deutsche Schienennetz.
- Du stimmst dich intensiv mit Operations, Disposition und externen Stakeholdern ab, damit Kapazitäten, Strecken und Ressourcen optimal aufeinander abgestimmt sind.
- Du überwachst die Durchführung der Zugverkehre und greifst ein, wenn Infrastruktur oder Planung von den vereinbarten Abläufen abweichen müssen.
- Du bearbeitest Änderungen und Betriebsstörungen und bewertest dabei kontinuierlich deren Auswirkungen auf Betrieb und Kosten.
- Du analysierst Infrastrukturmaßnahmen und sorgst dafür, dass deren Auswirkungen rechtzeitig in die Organisation kommuniziert werden, damit Fahrpläne angepasst werden können.
Dein Profil:
- Du verstehst den Schienenverkehr – nicht nur theoretisch, sondern auch in der Praxis.
- Du weißt, welche Auswirkungen fehlerhafte Kapazitätsplanungen haben können.
- Berufserfahrung in der Bahnbranche, da diese Position nicht für Berufseinsteiger geeignet ist.
- Erfahrung im Bereich Operations, Disposition oder Betriebssteuerung.
- Kenntnisse im Schienengüterverkehr.
- Die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Entscheidungen in einem komplexen Umfeld zu treffen.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit.
Das bieten wir dir:
- Überdurchschnittliche, attraktive Vergütung und Mitarbeiter-Benefits wie betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge.
- Unbefristete Festanstellung mit 30 Urlaubstagen.
- Arbeitsplatz in einem modernen und ansprechenden Neubau mit Tiefgaragenstellplatz.
- IT-Ausrüstung inklusive Firmenhandy sowie kostenfreie Getränke und Obst.
- Familiäres Betriebsklima und gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
Erkennst du dich in dieser Position wieder? Dann bewirb dich direkt über den Bewerbungsbutton.
Trassenmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Rail Innovators Group
Rail Force One Germany in Duisburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur überdurchschnittliche Vergütung und attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Gesundheitsvorsorge und Altersvorsorge bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit einem freundlichen Betriebsklima schafft. Wir fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um sicherzustellen, dass jeder im Team die Chance hat, zu wachsen und sich weiterzuentwickeln.
