Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Beratung von Mitarbeitenden.
- Unternehmen: RAILONE, ein führendes Unternehmen in der Schienenverkehrsbranche.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Entwicklung und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Mitarbeit an spannenden HR-Projekten mit großem Entwicklungspotenzial.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lösungen von morgen in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Kenntnisse in SAP.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (all genders) in Neumarkt in der Oberpfalz
Als Technologieführer unserer Branche fertigen wir bei RAILONE hochqualitative Betonschwellen und innovative Fahrwegsysteme für den Schienenverkehr. Für unsere Kunden lösen wir außerdem Herausforderungen im Bereich Engineering und Anlagenbau. Um erfolgreich zu bleiben, brauchen wir engagierte Kollegen/-innen als Teil unserer internationalen Unternehmensgruppe. Freu Dich auf ein mittelständisches Unternehmen, das mit Dir im Team die Lösungen von morgen gestaltet und mit einer modernen Unternehmenskultur für Deine persönliche Entwicklung sorgt.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (all genders) in Voll- oder Teilzeit (ca. 32-40 Stunden pro Woche):
Deine Aufgabenschwerpunkte:
- Termingerechte und korrekte Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der Zeitwirtschaft in SAP – gemäß betrieblicher, gesetzlicher und tariflicher Vorgaben
- Operative Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personalrelevanten sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Pflege und Qualitätssicherung der Personalstammdaten
- Ansprechpartner für die Mitarbeiter und Führungskräfte bei allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports
- Customizing im SAP HCM: Umsetzung kleinerer Anpassungen sowie Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer Systeme
- Monatliche Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung inkl. Rückstellungsbildung
- Nachbereitung der Abrechnung in SAP: Verwaltung und Kontrolle aller abrechnungsrelevanten Daten
- Meldungen an Berufsgenossenschaften sowie Bescheinigungen für Behörden und Versicherungen
- Mitarbeit in HR Sonderprojekten
Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (All Genders) Arbeitgeber: Rail.one Gmbh
RAILONE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Neumarkt in der Oberpfalz eine moderne Unternehmenskultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Als Teil eines international agierenden mittelständischen Unternehmens profitierst Du von einem engagierten Team, das innovative Lösungen im Schienenverkehr gestaltet, sowie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (All Genders) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zum Team beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Ansprechpartner landet.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Wenn du nach ein paar Wochen nichts hörst, zögere nicht, höflich nach dem Stand deiner Bewerbung zu fragen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (All Genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu RAILONE passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die Branche zeigen.
Sei präzise und klar!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle relevanten Informationen gut verständlich sind. Wir schätzen es, wenn du auf den Punkt kommst!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Entgeltabrechnung und Personalwesen. Zeige auf, wie du mit SAP gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied für uns!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rail.one Gmbh vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Personalsachbearbeiters in der Entgeltabrechnung vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Lohn- und Gehaltsabrechnungen durchgeführt hast oder wie du Mitarbeitende in personalrelevanten Fragen beraten hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung im Unternehmen.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Da SAP HCM ein wichtiger Bestandteil der Rolle ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich auffrischen. Informiere dich über aktuelle Trends und Funktionen in SAP, um im Interview kompetent darüber sprechen zu können.
