Projektleiter Elektrotechnik für 50 Hz-Anlagen (m/w/d)

Projektleiter Elektrotechnik für 50 Hz-Anlagen (m/w/d)

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Hier haben Sie freie Bahn, um sich einzubringen:

  • Technische Umsetzung von Projekten im Bereich 50 Hz-Anlagen (insbesondere Mittelspannungs- und Niederspannungsanlagen, Trafostationen, Beleuchtungs- und Weichenheizungsanlagen).
  • Abstimmung mit allen Projektbeteiligten zum Bauablauf sowie Überwachung der Planungs- und Ausführungsleistungen.
  • Projektsteuerung und Begleitung der Projektausführung vor Ort unter Beachtung der Kosten, Termine und Qualität sowie Disposition Montagekräften, Fahrzeugen und Geräten.
  • Erstellung von Bauprogrammen, Bauvorausplanungen, Nachträge sowie Aufmaße für Leistungen und Lieferungen sowie Unterstützung bei der baubegleitenden Erstellung von Revisionsunterlagen.
  • Führung des Berichtswesen über den aktuellen Projektfortschritt sowie Abweichungsanalysen.

Damit sind Sie bei uns auf der richtigen Spur:

  • Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik, Elektroingenieurwesen, Meister Elektrotechnik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung in der Projektleitung von elektrotechnischen Anlagen, idealerweise im Bereich 50 Hz / im Bahnumfeld.
  • Souveräne Persönlichkeit, die selbstständig und strukturiert arbeitet und vollen Einsatz zeigt.
  • PKW Führerschein und nationale Reisebereitschaft.

Unser Angebot:

  • Einarbeitung: Umfassende Einführung und ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum.
  • Arbeitsklima: Wertschätzende Atmosphäre mit hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen, auf die man sich verlassen kann.
  • Vergütung: Attraktives Vergütungspaket inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr.
  • Arbeitszeit: Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
  • Weiterbildung: Weiterbildungsangebote und fachspezifische Trainings.
  • Zusatzleistungen: Monatlicher Nettosachbezug im Wert von 50,00 EUR per Gutschein, Altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL) in Höhe von 319,08 EUR/Jahr, Corporate Benefits, Wertkontenmodell.
  • Gesundheitsangebote und Teamevents: Fahrradleasing, Zugang zu einem Gesundheitsportal, Teilnahme an Firmenläufen, Weihnachtsfeiern, Sommerfesten und vielem mehr.
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Kontaktdaten:

Rail Power Systems Recruiting-Team