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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und optimiere Produktionsprozesse für innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Führender technischer Händler in Deutschland mit starkem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, Bike-Leasing und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung und technisches Verständnis sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege fördern deine Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
RALA DEXIS ist einer der führenden Technischen Händler in Deutschland mit Sitz in Ludwigshafen, Heilbronn und Frankfurt/Höchst. An diesen drei Standorten agieren insgesamt 280 Mitarbeiter. Unsere 3 Kernkompetenzen: Handel - Produktion - Services & Solutions. Unsere Kunden sind Industrieunternehmen in Deutschland und aus dem europäischen Ausland. Wir sind Teil des französischen Konzerns DESCOURS & CABAUD und gehören dort zur Gruppe DEXIS. DEXIS ist einer der führenden und innovativen technischen Händler in Europa.
Prozess- und Produktionssteuerung:
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Arbeitsvorbereitung
- Ressourcenplanung: effiziente Einteilung von Maschinen, Material und Personal
- Machbarkeitsprüfung und Freigabe von Fertigungsaufträgen
- Sicherstellung der Prozessstabilität bei Neuteilen
Optimierung und Qualität:
- Identifikation von Optimierungspotenzialen und Umsetzung entsprechender Maßnahmen
- Überwachung der Rückmeldezeiten unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten
- Bearbeitung von Reklamationen inkl. Fehlersuche, Analyse und Abstellmaßnahmen
Führung und Organisation:
- Fachliche, organisatorische und disziplinarische Führung des Teams
- Durchführung von Mitarbeiterunterweisungen inkl. Kontrolle vereinbarter Maßnahmen (z.B. Ordnung, Sauberkeit, Arbeitsschutz)
- Koordination der Instandhaltung von Maschinen und Werkzeugen
- Planung von Investitionen in Abstimmung mit der Produktionsleitung
Qualifikationen:
- Mehrjährige Führungserfahrung im Produktionsumfeld
- Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen
- Gute Kenntnisse in ERP-Systemen und MS Office
- Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen und Konfliktstärke
- Selbstständige, flexible und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke im Team sowie Schnittstellen zu Vertrieb und Logistik
- Teamorientierung mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
- Technisches Verständnis für Maschinen und Produktionsprozesse
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Sicherer, unbefristeter und entwicklungsfähiger Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
- Spannendes Aufgabengebiet mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
- 38,5 Std./ Woche
- 30 Tage Urlaub, plus je ½ Sonderurlaubstag an Weihnachten und Silvester
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bike-Leasing
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge / VWL (nach der Probezeit)
- Arbeiten in einem motivierten Team mit starkem Zusammenhalt
Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung
Teamleiter/in Produktion (m/w/d) Arbeitgeber: Rala GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Rala GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter/in Produktion (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter/in Produktion interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über RALA DEXIS, ihre Produkte und Dienstleistungen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter/in Produktion (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu RALA DEXIS und der Position als Teamleiter/in Produktion passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine mehrjährige Führungserfahrung im Produktionsumfeld hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Führungsstil.
Technisches Know-how ist gefragt: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse im Umgang mit technischen Zeichnungen und ERP-Systemen klar darstellst. Zeig uns, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast, um Prozesse zu optimieren und Probleme zu lösen.
Komm zu uns!: Wenn du bereit bist, Teil unseres motivierten Teams zu werden, bewirb dich direkt über unsere Website. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rala GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über RALA DEXIS und deren Kernkompetenzen. Zeige im Interview, dass du die Struktur und die Ziele des Unternehmens verstehst. Das hilft dir, deine Antworten gezielt auf die Bedürfnisse des Unternehmens auszurichten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Prozess- und Produktionssteuerung demonstrieren. Bereite Beispiele vor, die deine Entscheidungsfreude und Konfliktstärke unter Beweis stellen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit technischen Zeichnungen und ERP-Systemen vertraut bist. Du könntest im Interview nach deinem technischen Verständnis gefragt werden, also sei bereit, darüber zu sprechen und eventuell auch Fragen dazu zu beantworten.
✨Teamorientierung betonen
Hebe deine Teamorientierung und Hands-on-Mentalität hervor. Zeige, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsam Ziele zu erreichen. Das ist besonders wichtig für eine Position mit Personalverantwortung.