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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und optimiere Produktionsprozesse für innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Führender technischer Händler in Deutschland mit starkem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Bike-Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung und technisches Verständnis sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sorgen für spannende Herausforderungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
RALA DEXIS ist einer der führenden Technischen Händler in Deutschland mit Sitz in Ludwigshafen, Heilbronn und Frankfurt/Höchst. An diesen drei Standorten agieren insgesamt 280 Mitarbeiter. Unsere 3 Kernkompetenzen: Handel - Produktion - Services & Solutions. Unsere Kunden sind Industrieunternehmen in Deutschland und aus dem europäischen Ausland. Wir sind Teil des französischen Konzerns DESCOURS & CABAUD und gehören dort zur Gruppe DEXIS.
Prozess- und Produktionssteuerung:
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Arbeitsvorbereitung
- Ressourcenplanung: effiziente Einteilung von Maschinen, Material und Personal
- Machbarkeitsprüfung und Freigabe von Fertigungsaufträgen
- Sicherstellung der Prozessstabilität bei Neuteilen
Optimierung und Qualität:
- Identifikation von Optimierungspotenzialen und Umsetzung entsprechender Maßnahmen
- Überwachung der Rückmeldezeiten unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten
- Bearbeitung von Reklamationen inkl. Fehlersuche, Analyse und Abstellmaßnahmen
Führung und Organisation:
- Fachliche, organisatorische und disziplinarische Führung des Teams
- Durchführung von Mitarbeiterunterweisungen inkl. Kontrolle vereinbarter Maßnahmen (z.B. Ordnung, Sauberkeit, Arbeitsschutz)
- Koordination der Instandhaltung von Maschinen und Werkzeugen
- Planung von Investitionen in Abstimmung mit der Produktionsleitung
Qualifikationen:
- Mehrjährige Führungserfahrung im Produktionsumfeld
- Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen
- Gute Kenntnisse in ERP-Systemen und MS Office
- Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen und Konfliktstärke
- Selbstständige, flexible und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke im Team sowie Schnittstellen zu Vertrieb und Logistik
- Teamorientierung mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
- Technisches Verständnis für Maschinen und Produktionsprozesse
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Sicherer, unbefristeter und entwicklungsfähiger Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
- Spannendes Aufgabengebiet mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
- 38,5 Std./ Woche
- 30 Tage Urlaub, plus je ½ Sonderurlaubstag an Weihnachten und Silvester
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bike-Leasing
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge / VWL (nach der Probezeit)
- Arbeiten in einem motivierten Team mit starkem Zusammenhalt
Teamleiter/in Produktion (m/w/d) Arbeitgeber: Rala GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Rala GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter/in Produktion (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter/in Produktion interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über RALA DEXIS und deren Produkte. Zeige, dass du die Herausforderungen der Produktionssteuerung verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter/in Produktion (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rala GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über RALA DEXIS und deren Kernkompetenzen. Zeige im Interview, dass du die Struktur und die Ziele des Unternehmens verstehst. Das hilft dir, deine Antworten gezielt auf die Bedürfnisse des Unternehmens auszurichten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Prozess- und Produktionssteuerung demonstrieren. Konkrete Beispiele machen deine Aussagen glaubwürdiger und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da technisches Verständnis für Maschinen und Produktionsprozesse wichtig ist, solltest du dich mit den gängigen ERP-Systemen und technischen Zeichnungen vertraut machen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten oder sogar praktische Beispiele zu geben.
✨Teamorientierung betonen
Hebe deine Teamorientierung und Kommunikationsstärke hervor. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst hast und wie du dein Team motiviert hast. Zeige, dass du nicht nur eine Führungskraft bist, sondern auch ein Teamplayer, der Wert auf Zusammenarbeit legt.