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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von hochwertigen elektrotechnischen Produkten und professionelle Kundenberatung.
- Arbeitgeber: Mittelständisches Unternehmen mit Fokus auf Qualität und individuelle Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, leistungsorientierte Vergütung, 30 Tage Urlaub und Firmenwagen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere im Vertrieb und profitiere von flexiblen Arbeitsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und technische Affinität sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit strukturiertem Onboarding und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Klient bietet als mittelständisches Unternehmen professionelle Lösungen für Strom und Licht. Dabei stehen höchste Qualität und ein breites Produktspektrum im Fokus des Unternehmens. Hinsichtlich der individuellen Fertigung und der gezielt auf die Anwendung bezogenen Lösungsvorschläge ist unser Klient ein wichtiger Partner für die Industrie, Versorgungsunternehmen und Rettungsdienste. Die Mitarbeitenden des Unternehmens haben hierbei den Anspruch, bei Planung, Entwicklung und Projektierung ein kompetenter und zuverlässiger Partner der Kunden zu sein.
Vertrieb von hochwertigen, elektrotechnischen Industrieprodukten in einem festgelegten Vertriebsgebiet nach PLZ – Vorgabe (kein Wettbewerb im eigenen Unternehmen).
- Eigenständiges Arbeiten im Vertriebsgebiet sowie die Steuerung des Gehaltes durch eigenes Tun und eigenes Engagement.
- Kundenbesuche nach PLZ, die durch ein CRM-System unterstützt werden.
- Pflege des CRM-Systems durch strukturierte Besuchsberichte.
- Professionelle Beratung von Kunden aus der Industrie und vielen weiteren Branchen mit dem umfangreichen Produktportfolio eines spezialisierten Herstellers.
- Verkaufsverhandlungen, Abschlüsse und eigenverantwortliche sowie konsequente Nacharbeit offener Angebote.
Erste Erfahrung im B2B-Vertriebsaußendienst/-Sales im Umfeld erklärungsbedürftiger, vorzugsweise technischer Produkte, Investitionsgütern und/oder Dienstleistungen.
- Hohe Beratungsaffinität, ausgeprägte Zielorientierung, Verbindlichkeit, Begeisterungsfähigkeit und Abschlussstärke.
- Schnelle Auffassungsgabe, sehr gute Präsentationsfähigkeiten und rhetorisches Geschick.
- Dynamik und Eigeninitiative, um auch vom Home-Office aus proaktiv zu agieren.
- Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrungen im Umgang mit einem ERP- und/oder CRM-System von Vorteil.
- Technische Ausbildung / Erfahrung im Umfeld der Elektroindustrie sind von Vorteil.
Eine unbefristete Festanstellung, eine leistungsorientierte Vergütung mit Fixgehalt und ungedeckelter Provision (Open-End-Regelung), 30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt, strukturiertes Onboarding und individuelle Einarbeitung im Rahmen einer Nachfolgeregelung, Firmenwagen inklusive Tankkarte - auch zur Privatnutzung (1% Regelung).
Außendienstmitarbeiter Elektro (m/w/d) Arbeitgeber: Ralf Maria Berger Consulting
Kontaktperson:
Ralf Maria Berger Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter Elektro (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens verstehst und wie du deren Vertrieb unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Telefonat kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Ansprechpartner landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter Elektro (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stelle!: Gehe in deiner Bewerbung konkret auf die Anforderungen der Stelle ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Außendienstmitarbeiter Elektro passen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ralf Maria Berger Consulting vorbereitest
✨Verstehe das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und der Produktpalette des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Qualität und individuellen Lösungen verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da es sich um eine Position im Außendienst für elektrotechnische Produkte handelt, solltest du dein technisches Wissen auffrischen. Sei bereit, Fragen zu Produkten und deren Anwendungen zu beantworten, um deine Beratungsaffinität zu demonstrieren.
✨Nutze Beispiele aus deiner Erfahrung
Bereite konkrete Beispiele aus deinem bisherigen B2B-Vertriebserlebnis vor. Zeige, wie du Verkaufsverhandlungen erfolgreich geführt hast und welche Strategien du angewendet hast, um Abschlüsse zu erzielen.
✨Zeige deine Eigeninitiative
Betone deine Fähigkeit, auch im Home-Office proaktiv zu arbeiten. Erkläre, wie du Kundenbesuche planst und das CRM-System effektiv nutzt, um deine Verkaufsziele zu erreichen.