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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere innovative Sonnenschutzlösungen im Innen- und Außenbereich für zufriedene Kunden.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf Qualität und Präzision.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, leistungsgerechte Vergütung und moderne Arbeitsmittel.
- Andere Informationen: Kollegiales Team, abwechslungsreiche Tätigkeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns individuelle Wohnräume und bringe Licht ins Dunkel!
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung, technisches Verständnis und handwerkliches Geschick.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen im Bereich Sonnenschutzlösungen und stehen für Qualität, Präzision und Kundenzufriedenheit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte Monteure (m/w/d) für den Außen- und Innenbereich.
Ihre Aufgaben:
- Außenbereich (Sonnenschutzanlagen): Montage von Markisen, Pergola-Systemen, Rollläden und Raffstores
- Installation von motorisierten und automatisierten Sonnenschutzsystemen
- Wartung, Reparatur und Nachrüstung bestehender Anlagen
- Arbeiten auf Baustellen sowie bei Privat- und Geschäftskunden
- Innenbereich (Gardinen & innenliegender Sonnenschutz): Montage von Gardinenstangen, Schienensystemen und Vorhängen
- Installation von Plissees, Rollos, Jalousien und Lamellenvorhängen
- Maßanpassung und Feinjustierung vor Ort
- Kundenberatung bei Montage und Bedienung
Ihr Profil:
- Handwerkliche Ausbildung (z. B. Schreiner, Metallbauer, Raumausstatter, Elektriker) oder vergleichbare Erfahrung
- Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Erfahrung in der Montage von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Körperliche Belastbarkeit und Höhentauglichkeit (Außenbereich)
- Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise
- Freundliches Auftreten gegenüber Kunden
- Führerschein Klasse B wünschenswert
- Sprache: deutsch
Wir bieten:
- Unbefristete Festanstellung in einem sicheren Unternehmen
- Leistungsgerechte Vergütung
- Moderne Arbeitsmittel und hochwertige Produkte
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten im Innen- und Außendienst
- Kollegiales Team und kurze Entscheidungswege
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an: c.schuh@ralf-schuh.com Ralf Schuh Raumausstattung S.à r.l. – L 6947 Niederanven
Monteur für Sonnenschutzanlagen im Außenbereich / Monteur für Gardinen und Sonnenschutzanlagen im Innenbereich (m/w/d) Arbeitgeber: Ralf Schuh Raumausstattung S.à r.l.
Kontaktperson:
Ralf Schuh Raumausstattung S.à r.l. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Monteur für Sonnenschutzanlagen im Außenbereich / Monteur für Gardinen und Sonnenschutzanlagen im Innenbereich (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Monteur interessierst, schau dir die Website des Unternehmens an und finde heraus, ob es aktuelle Projekte oder Neuigkeiten gibt. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, Kontakte zu knüpfen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Überlege dir, wie deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen in die ausgeschriebene Position passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über weitere offene Stellen zu informieren, die zu deinem Profil passen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Monteur für Sonnenschutzanlagen im Außenbereich / Monteur für Gardinen und Sonnenschutzanlagen im Innenbereich (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von deiner Persönlichkeit bekommen.
Betone deine handwerklichen Fähigkeiten: Da wir Monteure suchen, ist es wichtig, dass du deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten oder Ausbildungen, die relevant für die Position sind.
Kundenorientierung zeigen: In unserem Unternehmen legen wir großen Wert auf Kundenzufriedenheit. Teile uns mit, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten oder betreut hast, um zu zeigen, dass du ein freundliches Auftreten hast.
Bewerbung über unsere Website: Um den Prozess für uns alle einfacher zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und dich besser kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ralf Schuh Raumausstattung S.à r.l. vorbereitest
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die verschiedenen Sonnenschutzanlagen verschaffen, die das Unternehmen anbietet. Informiere dich über Markisen, Rollläden und Gardinen, damit du im Gespräch gezielt Fragen stellen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen. Wenn du schon einmal an einem ähnlichen Projekt gearbeitet hast, erzähle davon und hebe hervor, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Umgang mit Kunden ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Kundenzufriedenheit ist. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf Kundenwünsche eingegangen bist und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um ihre Erwartungen zu erfüllen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den typischen Projekten fragen, an denen das Team arbeitet.