Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite an der Integration und Transformation von Unternehmen und entwickle effiziente Prozesse.
- Unternehmen: Moderne KI-Hausverwaltung aus Berlin mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Direkte Zusammenarbeit mit dem VP Operations und echte Verantwortung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsweise mit 2 Tagen im Büro und starkem Karrierepfad.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienverwaltung und mache echten Unterschied.
- Qualifikationen: Exzellentes Studium, 2 Jahre relevante Erfahrung und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen Verstärkung für unser Recruiting-Team, um Top-Talente zu finden, die mit uns die Branche verändern. Arbeiten bei Ralph Ralph ist eine moderne KI-Hausverwaltung aus Berlin. Wir bauen unsere eigene Software und kombinieren Technologie mit jahrzehntelanger Branchenerfahrung. Heute betreuen wir bereits tausende Einheiten und expandieren deutschlandweit – mit dem Ziel, die Immobilienverwaltung neu zu denken.
Warum das wichtig ist
Die Verwaltung rund ums Zuhause ist oft frustrierend. Ralph macht Wohnen einfacher, effizienter und wirklich digital – ein echtes "Home in your Pocket".
Aufgaben
- Integration & Transformation: Du arbeitest eng mit dem VP Operations daran, neu erworbene Unternehmen sauber zu integrieren und operativ auf Ralph-Standard zu bringen.
- Process Design: Du entwickelst Playbooks, Standards, Eskalationslogiken und Entscheidungsroutinen für wiederkehrende operative Situationen.
- Automation: Du identifizierst manuelle, fehleranfällige Abläufe und arbeitest mit Product, Tech und Operations an besseren, automatisierten Lösungen.
- People & Change: Du begleitest neue Arbeitsweisen, schärfst Rollen und Verantwortlichkeiten und stellst sicher, dass Veränderungen im Team wirklich ankommen.
- Execution: Du übernimmst wichtige Transformationsprojekte mit direktem Einfluss auf Effizienz, Qualität und Kundenzufriedenheit.
- Escalation Management: Du springst bei komplexen operativen Themen ein, strukturierst Sachverhalte und übersetzt sie in konkrete nächste Schritte.
Qualifikation
- Top-Performance: Du hast dein Studium an einer führenden Universität exzellent abgeschlossen und bringst mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung aus einem anspruchsvollen Umfeld mit, z.B. Beratung, Operations, PMI oder schnellwachsenden Startup/Scale-up.
- Analytische Schärfe: Du liebst Daten und komplexe Zusammenhänge, kannst sie aber in einfache, umsetzbare Prozesse übersetzen.
- Execution Power: Du hast einen extremen Drang zum Machen. Wenn du eine Mauer siehst, suchst du nicht nach dem Grund, sondern nach dem Weg darüber hinweg.
- Kommunikation: Du bist rhetorisch stark, kannst auch in anspruchsvollen Situationen souverän auftreten und sprichst Deutsch auf C2-Niveau.
- Entrepreneurial Spirit: Du willst verstehen, wie man ein Unternehmen operativ besser macht, und hast keine Berührungsängste, selbst hands-on einzusteigen.
- Change Mindset: Du verstehst, dass gute Prozesse nicht nur gebaut, sondern erklärt, eingeführt und im Alltag verankert werden müssen.
Benefits
- Sparring: Du arbeitest direkt mit unserem VP Operations zusammen und bekommst tiefen Einblick in zentrale Management-, Integrations- und Transformationsfragen.
- Impact: Deine Arbeit beeinflusst direkt unseren Unternehmenserfolg — keine Bullshit-Aufgaben, sondern echte Verantwortung an den wichtigsten Hebeln des Unternehmens.
- Company Building: Du baust Playbooks, Standards, Prozesse und Automatisierungen, die Ralphs Wachstum in den nächsten Jahren prägen.
- Lernkurve: Du lernst eine riesige, bislang stark analoge Industrie von innen kennen und arbeitest an der Schnittstelle von Operations, Product, Tech und Management.
- Karrierepfad: Bei starker Performance kannst du in 12-18 Monaten eine zentrale Operations-Rolle hineinwachsen, z. B. als Operations Lead oder Head of PMI.
Wie wir ticken & unsere Culture
Wir suchen Outliers: analytisch, datengetrieben, hands-on und teamorientiert – keine Egos, sondern Macher*innen im Founder-Modus. In-Person-Collaboration ist uns wichtig, aber flexibel: 2 Tage/Woche im Berliner Büro, der Rest remote. Respekt, Vielfalt und Inklusion sind selbstverständlich. Jede Stimme zählt.
Entrepreneur in Residence (m/w/d) Operations & Integration Arbeitgeber: Ralph
Ralph ist ein innovativer Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter aktiv an der Transformation der Immobilienverwaltung mitwirken können. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Karrierechancen, wie dem schnellen Aufstieg in zentrale Operations-Rollen, sowie einer flexiblen Arbeitskultur, die sowohl Büro- als auch Remote-Arbeit ermöglicht, fördert Ralph eine inklusive und respektvolle Atmosphäre, in der jede Stimme zählt. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Führungskräften zusammenzuarbeiten und echten Einfluss auf den Unternehmenserfolg zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Entrepreneur in Residence (m/w/d) Operations & Integration erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Entrepreneur in Residence interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking-Events oder Plattformen, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können, um in die engere Auswahl zu kommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Ralph und deren Innovationsansätze in der Immobilienverwaltung. Zeige, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese umzusetzen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt uns auch die Möglichkeit, deine Bewerbung schneller zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam die Branche verändern!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Entrepreneur in Residence (m/w/d) Operations & Integration mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Branche und das, was du tust, in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ralph vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Mach dich mit der Kultur von Ralph vertraut. Lies über ihre Werte und wie sie die Immobilienverwaltung neu denken. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und deinen Drang zum Machen zeigen. Bereite Geschichten vor, die demonstrieren, wie du komplexe Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du wirklich interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der VP Operations seine Vision für die Integration neuer Unternehmen sieht. Das zeigt dein Engagement und deine Neugier.
✨Sei bereit für praktische Aufgaben
Da die Rolle stark auf Prozessdesign und Automatisierung fokussiert ist, könnte es sein, dass du während des Interviews praktische Aufgaben oder Fallstudien lösen musst. Übe im Vorfeld, wie du manuelle Abläufe identifizieren und Verbesserungsvorschläge machen kannst, um deine Execution Power zu demonstrieren.
