Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende EHS Due Diligence-Projekte und arbeite international mit dynamischen Teams.
- Unternehmen: Ramboll, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Vielfalt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Anstellung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offenes, integratives Umfeld mit großartigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Umwelt- und Arbeitssicherheit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in EHS Due Diligence und ein relevantes Studium sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Vollzeit Stellenbeschreibung Hamburg, Essen, Berlin, Frankfurt, oder München, Deutschland. Bei Ramboll arbeiten wir gemeinsam an innovativen und nachhaltigen Lösungen. Wir suchen Begeisterung für technische, wirtschaftliche und rechtliche Umweltthemen. Wenn du reiselustig bist und eine rasche Auffassungsgabe sowie die Bereitschaft mitbringst, täglich neue Herausforderungen effizient und mit frischen Impulsen zu bearbeiten, bist du genau richtig in unserem Team.
Deine neue Rolle: Als Senior Consultant (m/w/d) für Due Diligence (DD) im Bereich Umwelt und Arbeitssicherheit (Environment and Health & Safety, EHS) wirst du Teil unserer Service Line „Compliance, Strategy and Transactions” und lokale und internationale DD-Projekte betreuen. Dabei sind wir sehr stark in M&A-Aktivitäten involviert und unterstützen unsere Kunden im Rahmen von Transaktionen (Buy- und Sell-Side) mit fundierten EHS-Risikobewertungen und praxisnahen Empfehlungen. Dein Kollegium ist dynamisch, innovativ, international aufgestellt. In der Zusammenarbeit wirst du eine entscheidende Rolle bei der Definition und Durchführung von Projekten spielen.
Deine Hauptaufgaben werden folgende sein:
- Planung, Durchführung und Steuerung von EHS DD-Projekten auf lokaler und internationaler Ebene und Anleitung von Projekt-Teams
- Technische, umweltrechtliche und finanzielle Risikobewertung von EHS-Aspekten
- Mitwirkung bei Angebotserstellung und Kundenkommunikation
- Unterstützung von EHS-Compliance-Programmen unserer Kunden aus verschiedensten Industriesektoren
Über dich: Ramboll schätzt Vielfalt. Hast du bereits einschlägige EHS-Kenntnisse oder mehrjährige Erfahrung im DD-Umfeld und möchtest deine Karriere in unserem Team voranbringen? Besonders wichtig sind uns:
- Mehrjährige praktische Berufserfahrung in anderen Unternehmen, in denen du persönlich EHS Due Diligence-Projekte ausgeführt und geleitet hast
- Ein Geo-, Natur-, Umwelt- oder Ingenieurwissenschaften – Studium oder vergleichbare Ausbildung
- Eine schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, effizient, proaktiv und eigenverantwortlich zu arbeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind unerlässlich, nicht nur für die Kommunikation in unserem internationalen Netzwerk, sondern auch für die Durchführung von Interviews zu EHS-Themen während Betriebsbegehungen
- Teamgeist und die Bereitschaft zu reisen zeichnen dich aus
Neben einer konkurrenzfähigen Vergütung, inklusive Deutschlandticket und weiteren Zusatzleistungen, unterstützen wir kontinuierliche Weiterbildung. Flexible, hybride Arbeitsmodelle zur Unterstützung einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Ein offenes und integratives Arbeitsumfeld, in dem jede Meinung zählt und Entwicklungsmöglichkeiten großgeschrieben werden.
Was wir dir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte
- Hybrides Arbeiten: 2-3 Tage mobiles Arbeiten pro Woche
- Unbefristete Anstellung ggf. auch in Teilzeit
- Ein umfangreich bezuschusstes ‘Deutschlandticket’
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und BU-Versicherung
- Unterstützung von kontinuierlicher Weiterbildung
Ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Gleichheit, Diversität und Inklusivität stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir begrüßen Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Wir unterstützen flexible Arbeitsmodelle und möchten, dass du im Bewerbungsprozess die passende Unterstützung erhältst – bei Fragen wende dich bitte an unser Recruiting-Team unter job.advert.accessibility@ramboll.com.
Senior Consultant (m/w/d) Environment and Health & Safety (EHS) Due Diligence Arbeitgeber: Ramboll
Ramboll ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative und nachhaltige Lösungen in einem dynamischen, internationalen Team fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, kontinuierlicher Weiterbildung und einem integrativen Arbeitsumfeld bietet das Unternehmen nicht nur eine ausgewogene Work-Life-Balance, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter. Die Standorte in Hamburg, Essen, Berlin, Frankfurt und München ermöglichen es dir, in einer lebendigen Umgebung zu arbeiten, während du an bedeutenden EHS-Projekten mitwirkst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Consultant (m/w/d) Environment and Health & Safety (EHS) Due Diligence erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der EHS-Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Oft gibt es ungenutzte Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die neuesten Trends und Herausforderungen im Bereich EHS. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse in konkreten Beispielen zu präsentieren. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Ramboll ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, Teil unseres dynamischen Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant (m/w/d) Environment and Health & Safety (EHS) Due Diligence mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für EHS-Themen sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du für diese Position brennst!
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Nenne spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine EHS-Kenntnisse unterstreichen. So können wir besser nachvollziehen, was du drauf hast!
Achte auf die Sprache!:Da wir international arbeiten, sind sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse wichtig. Achte darauf, dass deine Bewerbung in beiden Sprachen klar und verständlich ist. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstehst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ramboll vorbereitet
✨Verstehe die EHS-Themen
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Umwelt und Arbeitssicherheit vertraut. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu erläutern. Konkrete Erfolge und Herausforderungen, die du gemeistert hast, zeigen deine Fähigkeiten und deine proaktive Arbeitsweise.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast und welche Kommunikationsstrategien du verwendet hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du immer nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.
