Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und koordiniere spannende Projekte im Bereich Leit- und Sicherungstechnik.
- Unternehmen: Ramboll, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Diversität und Chancengleichheit.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein unterstützendes, kollegiales Umfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Eisenbahninfrastruktur und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Elektro-, Nachrichten- oder Informationstechnik und Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Fachliche Leitung und Ausbau des LST-Planungsteams
- Koordination anspruchsvoller Neubau-, Umbau- und Modernisierungsprojekte (Leistungsphasen 1–5, ggf. 6–8)
- Schnittstellen Management mit Kunden, anderen Fachgewerken und internationalen Ramboll Teams
- Sicherstellung von Qualität, Terminen, Kosten und Einhaltung gesetzlicher Normen
- Unterstützung bei Bestandsaufnahmen, Ortsbegehungen und interner Projektsteuerung
- Präsentation von Ergebnissen gegenüber Kunden
Dein Profil
- Studium Elektro-, Nachrichten- oder Informationstechnik
- Einschlägige und mehrjährige Erfahrungen im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik
- Qualifizierung als Fachplaner LST (m/w/d)
- Gute Kenntnisse von RSTW/ESTW/DSTW, BÜ etc. sowie HOAI, VOB und DB-Regelwerken
- Erfahrung in Mitarbeiterführung oder Bereitschaft dazu
- Selbstbewusstsein im Umgang mit AutoCAD, ProVI-LST, iTwo, MS Office
- Technisches Verständnis, kaufmännischer Blick, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
- Investition in deine Entwicklung
- Führungskräfte, auf die du dich verlassen kannst, welche dich bei deinen Führungsaufgaben unterstützen und deiner Unternehmensethik verpflichtet sind
- Wertschätzung für deine Rolle und Fähigkeiten
- Inspiration durch Kollegen, Kunden und Projekte
- Das langfristige Denken eines stiftungseigenen Unternehmens
- Corporate Benefits
- Unbefristete Anstellung mit 30 Tage Urlaub pro Jahr und Betriebsferien am 24.12. und 31.12., ggf. auch Teilzeit und flexible Arbeitszeit
- Hybrides Arbeiten: 2-3 Tage mobiles Arbeiten pro Woche nach der Einarbeitung
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege sowie ein kollegiales und hilfsbereites Umfeld
- Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Zuschuss zum Dienstrad
- Gesprächsangebot für mentales Wohlbefinden
- Ein umfangreich bezuschusstes Deutschlandticket
Ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Gleichheit, Diversität und Inklusivität stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir sind überzeugt, dass Diversität eine Stärke ist und dass unterschiedliche Erfahrungen und Perspektiven für die Schaffung wirklich lebensfähiger Gesellschaften unerlässlich sind. Bei Ramboll ist jede:r Bewerber:in willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethischer oder sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Wir wissen, wie wichtig es ist, das richtige Gleichgewicht zu finden, wo, wann und wie viel wir arbeiten. Bitte setze dich mit unserem Rekruitingteam in Verbindung, um etwaige persönliche Anliegen während des Bewerbungsverfahrens anzusprechen.
Teamleiter (m/w/d) im Bereich Planung für Leit- und Sicherungstechnik für Eisenbahn- Infrastruk[...] Arbeitgeber: Ramboll
Ramboll ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten bietet, sondern auch in deren persönliche und berufliche Entwicklung investiert. Mit flachen Hierarchien, einem kollegialen Umfeld und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine Kultur der Wertschätzung und Inspiration, während es gleichzeitig Chancengleichheit und Diversität in den Mittelpunkt seines Handelns stellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter (m/w/d) im Bereich Planung für Leit- und Sicherungstechnik für Eisenbahn- Infrastruk[...] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über Projekte, die dich begeistert haben, und wie du deine Erfahrungen in die neue Rolle einbringen kannst. Das macht einen bleibenden Eindruck.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) im Bereich Planung für Leit- und Sicherungstechnik für Eisenbahn- Infrastruk[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Teamleiter im Bereich Planung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Wir suchen nach jemandem mit einschlägiger Erfahrung. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bereich Leit- und Sicherungstechnik klar hervorhebst. Zeig uns, was du drauf hast!
Sei strukturiert:Eine klare Struktur in deiner Bewerbung hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Gliedere deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, dass dein Anschreiben gut lesbar ist. So hinterlässt du einen positiven Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ramboll vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Qualifikationen unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Position eine fachliche Leitung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gleichzeitig Verantwortung übernehmen kannst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu AutoCAD, ProVI-LST und anderen relevanten Tools. Übe, wie du deine technischen Fähigkeiten und dein Verständnis für Normen wie HOAI und VOB klar und präzise erklären kannst. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Sei bereit für Schnittstellenfragen
Da die Rolle viel Schnittstellenmanagement erfordert, bereite dich darauf vor, wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizierst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden und anderen Fachgewerken zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln.
