HEAD OF PRODUCT (m/w/d) OMR REVIEWS

Das Team

Dein neues Aufgabenfeld umfasst von Product über Operations und Data bis hin zu Tech einen der größten Bereiche beiOMR Reviews . Mit einem zehnköpfigen Team vor Ort in Hamburg und weiteren zehn Expert*innen verteilt über ganz Europa, entwickeln wir die Software-Informationsplattform OMR Reviews so weiter, dass Software-Suchende zu den besten Lösungen und Anbietern finden.
Als Head of Product (m/w/d) verantwortest du die Entwicklung und Umsetzung unserer Produktstrategie. Du führst Produktmanager*innen, Full Stack Developer und einen Analytics Engineer, um eine Plattform zu kreieren, die Software-User, -Anbieter und -Dienstleister zusammenbringt. Gleichzeitig sorgst du für smarte Prozesse und dafür, dass wir die Entscheidungen dahin zunehmend datenbasiert treffen.

Das sind deine Aufgaben

• Du entwickelst die Produktstrategie für OMR Reviews mit Fokus auf Skalierung und User Experience weiter und setzt diese erfolgreich um
• Du führst ein Team aus ambitionierten Menschen mit verschiedenen Erfahrungslevels und Expertisen und pflegst eine positive, vertrauensvolle Teamkultur
• Du arbeitest eng mit internen Stakeholder*innen zusammen, um Markttrends und Vendor- sowie Nutzerbedürfnisse in innovative Features zu übersetzen
• Durch effektives Tracking sowie Reporting und Analyse stellst du eine datengetriebene Entscheidungsfindung sicher
• Du übernimmst das Ownership der Tool-Landschaft hinter dem eigentlichen Produkt und entwickelst und steuerst datengetriebene Prozesse
• Durch konstruktiven Austausch und Coaching entwickelst du dein Team weiter und führst es zum Erfolg

Das erwarten wir von dir

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Produktrolle und hast ein tiefes Verständnis für Produktstrategie, UX und datengetriebene Optimierung
• Du kommst idealerweise aus der Software-/SaaS-Branche und/ oder hast Kenntnisse im Aufbau von Marktplatz-Modellen
• Mithilfe deiner starken Leadership-Skills hast du bereits erfolgreich interdisziplinäre, internationale (Remote) Teams geführt
• Du hast eine ausgeprägte Affinität zu digitalen Geschäftsmodellen, Plattformen und Software-Trends
• Du hast Freude an der Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholder*innen und kannst diese für deine Ideen begeistern
• Du fühlst dich in einem Startup-ähnlichen Umfeld wohl und hast richtig Bock, die Ärmel hochzukrempeln und die Themen wegzuschaffen, die zu tun sind
• Du denkst analytisch sowie unternehmerisch und bist der Überzeugung, dass Erfolg darauf basiert, zielorientiert, kundenorientiert und datengetrieben zu arbeiten

Und das bieten wir dir

• Die Möglichkeit, dich in einem der aktuell vielleicht spannendsten deutschen Medienunternehmen mit Wachstumsperspektive einzubringen
• Die Chance, bei vielen neuen Themen mit den besten Köpfen der Branche zusammenzuarbeiten
• Eine steile Lernkurve in vielfältigen digitalen Themenfeldern
• Zugang zu allen OMR Weiterbildungsformaten sowie ein großes Inhouse-Expert*innenwissen
• Teilnahme an allen OMR Events
• Ein Wohlfühl-Office – inklusive höhenverstellbarer Tische, Massage-Sessel, Mini-Gym, Sommer-Deck u.v.m. – direkt im Hamburger Schanzenviertel
• Zuschuss zur HVV-Proficard
• Firmenfitness über Urban Sports Club und Erholungsbeihilfe für deinen Urlaub
• Verschiedene Mental-Health-Formate für dein seelisches Wohlbefinden
• Müsli, Getränke und von unserem Campus Team liebevoll zubereitete Snacks
• Hybrides Arbeiten mit einer Homebase in oder bei Hamburg
• Mitarbeiterrabatte bei unseren Partner*innen und Family Members
• Die Gelegenheit, dich über den OMR Kosmos mit den Player*innen der Digitalszene zu vernetzen
• Jeder sagt’s, nur hier stimmt’s: das beste Team der Welt!

Kontakt

Wenn du zukünftig mit guter Laune zur Arbeit fahren willst, freut Felix Rahlmeyer sich auf deine Bewerbung 🙂
Sollte dein Profil nicht alle Kriterien erfüllen, bewirb dich gern trotzdem bei uns. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
OMR setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskrimierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Be and come as you are.

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