Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere potenzielle Kunden und platziere unsere Produkte erfolgreich.
- Unternehmen: Führende Software-Bewertungsplattform im DACH Markt mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Wohlfühl-Office, flexible Arbeitszeiten, Firmenfitness und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großem Wachstumspotenzial und kreativen Freiräumen.
- Warum dieser Job: Werde Expert*in im Bewertungsmarketing und gestalte die SaaS-Welt aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in Neukundenakquise und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Team von OMR Reviews hat als Mitglied des OMR Kosmos die Ambition, sich als führende Software-Bewertungsplattform im DACH Markt zu etablieren. Auf OMR Reviews bringen Erfahrungsberichte echter Nutzer*innen Transparenz in den SaaS-Markt. So geben wir Entscheider*innen Orientierung und Sicherheit beim Kauf von Software-Produkten und helfen gleichzeitig Softwareunternehmen dabei, Reichweite, Reputation und neue Kundenpotenziale aufzubauen. Unser Sales Team hilft SaaS-Unternehmen, die Möglichkeiten, die sie durch OMR Reviews haben, besser zu verstehen. Unsere Mission ist es, hinter die Probleme und Ziele der Kunden zu kommen und passende Lösungen mit Hilfe von OMR Reviews aufzuzeigen.
Wo du wirklich was bewegst:
- Dein Ziel ist es, die potenziellen Kund*innen für OMR Reviews zu identifizieren und dort unsere Produkte erfolgreich zu platzieren.
- Du verwaltest gemeinsam mit dem SDR Team ein großes Volumen an Outbound-Interaktionen mit potenziellen OMR Reviews Kund*innen über Telefon, E-Mail, LinkedIn und andere Kanäle, die dir einfallen - deiner Kreativität sind keine Grenzen gesetzt!
- In Meetings mit potenziellen Kunden arbeitest du heraus, welche Ziele das Unternehmen hat und entwickelst auf den Kunden zugeschnittene Lösungen mit den unterschiedlichen OMR-Reviews-Produkten.
- Du entwickelst und verwaltest deine eigene Deal-Pipeline, indem du eine große Anzahl an Kundenprojekten gleichzeitig managst.
- Du arbeitest mit dem modernsten Tech Stack und darfst deine repetitiven Aufgaben mit Hilfe von KI automatisieren.
- Du nimmst an Events wie Messen oder Networking Veranstaltungen teil, um dort OMR Reviews zu vertreten und bekannter zu machen.
- Du arbeitest eng mit unseren Kolleg*innen aus Marketing, Vertrieb und Customer Success zusammen, um OMR Reviews noch erfolgreicher im Markt zu platzieren.
- Du wirst ein*e echte*r Expert*in im Bewertungsmarketing und kennst bald die SaaS-Welt aus dem EffEff.
Was dich auszeichnet:
- Du bist leidenschaftliche*r Vertriebler*in und bringst bereits mehrjährige Erfahrung in der Neukunden-/Kaltakquise mit.
- Du konntest idealerweise bereits Erfahrung im Vertrieb bei einem dynamischen und agilen Software-as-a-Service Unternehmen sammeln.
- Du bist in der Lage, vorab definierte Umsatzziele zu erreichen und zu übertreffen.
- Du hast sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, kannst dich schnell auf neue Menschen einstellen und ihnen aktiv zuhören.
- Du bist ein Organisationstalent und legst viel Wert auf eine lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise.
- Kundenorientierung und ein überdurchschnittliches Engagement sind für dich eine Selbstverständlichkeit.
- Du bist gut vernetzt und brennst für die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Partner*innen aus der SaaS Branche.
- Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse.
Was für dich drin ist:
- Die Möglichkeit, dich in einem der spannendsten deutschen Medienunternehmen einzubringen.
- Ein Wohlfühl-Office mit höhenverstellbaren Tischen, Massage-Sesseln, Mini-Gym, Sommer-Deck u.v.m. direkt im Hamburger Schanzenviertel.
- Von unserem Campus-Team frisch zubereitete Leckereien sowie großes Müsli- und Getränkeangebot.
- Firmenfitness über EGYM Wellpass, Mental-Health-Angebote von nilo und betriebliche Altersvorsorge.
- Flexible Arbeitszeiten und heycare für die Betreuung von Kids, Vierbeiner oder die Pflege von Angehörigen und mehr.
- Vereinbarkeit im Alltag.
- Bicycle-Leasing, Zuschuss zur HVV-Proficard und Mitarbeiterrabatte auf Partnerprodukte.
- Zugang zu allen OMR-Weiterbildungsformaten und eine steile Lernkurve in digitalen Themenfeldern.
- Die Gelegenheit, dich über den OMR Kosmos mit den Player*innen der Digitalszene zu vernetzen.
Wenn du zukünftig morgens mit guter Laune ins Büro fahren willst, freut sich Jannis Oetjen auf deine Bewerbung. OMR setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Come and be as you are.
SALES MANAGER*IN (m/w/d) Arbeitgeber: Ramp106 GmbH
OMR Reviews ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem modernen Wohlfühl-Office im Hamburger Schanzenviertel, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier kannst du deine Kreativität ausleben, während du mit einem engagierten Team zusammenarbeitest, um die SaaS-Welt zu revolutionieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SALES MANAGER*IN (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dich mit potenziellen Kunden und Branchenkollegen zu vernetzen. Zeig dein Interesse an der SaaS-Welt und teile relevante Inhalte, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Meetings vor! Recherchiere im Voraus über die Unternehmen, die du ansprichst, und finde heraus, welche Herausforderungen sie haben. So kannst du maßgeschneiderte Lösungen anbieten.
✨Tipp Nummer 3
Sei kreativ bei der Kontaktaufnahme! Nutze verschiedene Kanäle wie E-Mail, Telefon oder sogar persönliche Nachrichten auf LinkedIn, um deine Ansprache abwechslungsreich zu gestalten.
✨Tipp Nummer 4
Nimm an Networking-Events teil, um OMR Reviews persönlich zu vertreten. Das ist eine großartige Möglichkeit, neue Kontakte zu knüpfen und das Unternehmen bekannter zu machen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SALES MANAGER*IN (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und individuell!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deiner Kreativität freien Lauf! Zeig uns, wer du wirklich bist und wie du dich von anderen abhebst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen nicht nur standardisiert sind, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln.
Mach es persönlich!:Sprich in deinem Anschreiben direkt an uns und zeig, dass du dich mit OMR Reviews und unserer Mission auseinandergesetzt hast. Erkläre, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du zu unserem Erfolg beitragen kannst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine übersichtliche Bewerbung macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System für den Auswahlprozess!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ramp106 GmbH vorbereitet
✨Verstehe die SaaS-Welt
Mach dich mit den Grundlagen der Software-as-a-Service (SaaS) Branche vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen, die SaaS-Unternehmen betreffen. So kannst du im Interview gezielt auf die Bedürfnisse der potenziellen Kunden eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Umsatzziele übertroffen hast. Das macht deinen Beitrag greifbar und überzeugend.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Im Vertrieb sind gute Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Übe, wie du dich klar und präzise ausdrücken kannst. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen. Das zeigt, dass du ein echter Teamplayer bist.
✨Sei kreativ bei der Kundenansprache
Da du in der Rolle viel mit Outbound-Interaktionen arbeiten wirst, überlege dir kreative Ansätze, um potenzielle Kunden zu erreichen. Sei bereit, innovative Ideen zu präsentieren, wie du OMR Reviews erfolgreich positionieren würdest. Das wird Eindruck hinterlassen!