Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und kontrolliere Lohn- und Gehaltsabrechnungen pünktlich.
- Unternehmen: Die RAMPF-Gruppe ist ein führender Anbieter von Reaktionsharzen und Leichtbaulösungen.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Zusatzleistungen wie JobRad.
- Weitere Informationen: Wir bieten ein betriebliches Gesundheitsmanagement und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einer familiären Atmosphäre mit Entwicklungschancen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnabrechnung sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter / HR Payroll Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: RAMPF Holding GmbH & Co. KG
Die RAMPF-Gruppe bietet Ihnen als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) eine familiäre Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen Team, das Wert auf individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten legt. Mit einem umfangreichen Paket an Zusatzleistungen, darunter JobRad und betriebliche Altersvorsorge, sowie einem starken Fokus auf betriebliches Gesundheitsmanagement, ist RAMPF ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen.
Kontaktdaten:
RAMPF Holding GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohn- und Gehaltsbuchhalter / HR Payroll Specialist (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dein Wissen einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Nutzung von DATEV LODAS vor. Wenn du praktische Erfahrungen hast, sei bereit, diese zu teilen und zu erklären, wie du die Software effektiv eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine analytischen Fähigkeiten in Gesprächen. Bereite Beispiele vor, in denen du komplexe Probleme gelöst hast, um deine präzise Arbeitsweise zu unterstreichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohn- und Gehaltsbuchhalter / HR Payroll Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über die RAMPF-Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die angebotenen Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in DATEV und MS Office sowie deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Lohn- und Gehaltsbuchhalter geeignet bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen und deine Motivation ein, Teil des Teams zu werden.
Bewerbung einreichen:Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RAMPF Holding GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie zu deinem Wissen über Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über DATEV hervorheben
Da Erfahrung mit DATEV LODAS von Vorteil ist, solltest du deine Kenntnisse in dieser Software betonen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Software in der Vergangenheit genutzt hast und welche Vorteile sie für die Lohnabrechnung bietet.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Die Position erfordert analytische Fähigkeiten und eine präzise Arbeitsweise. Sei bereit, Beispiele zu nennen, bei denen du komplexe Daten analysiert oder Probleme gelöst hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der familiären Arbeitsatmosphäre und dem dynamischen Team. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
