Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragen.
- Unternehmen: Randstad, Deutschlands führender Personaldienstleister mit starken Übernahmechancen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, pünktliche Gehaltszahlung und sichere Arbeitsplätze.
- Weitere Informationen: Persönliche Begleitung durch das Randstad-Team während des gesamten Prozesses.
- Warum dieser Job: Gestalte den Employee Lifecycle und arbeite mit modernen Technologien.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personalwirtschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Randstad ist Deutschlands führender Personaldienstleister und Ihr Sprungbrett zu attraktiven Unternehmen in der Region. Wir bringen Menschen zusammen und sorgen dafür, dass Sie Ihr Potenzial voll entfalten können. Für unseren Kunden – ein erfolgreiches, zukunftsorientiertes mittelständisches Unternehmen – suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit hervorragenden Übernahmechancen einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen von der Abrechnung über Krankheitsfälle bis zur Zeitwirtschaft
- Begleitung und Gestaltung des gesamten Employee Lifecycles von der Rekrutierung und dem Onboarding über administrative Prozesse bis hin zum Austritt unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher Aspekte
- Steuerung des aktiven betrieblichen Gesundheitsmanagements inklusive des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) sowie der Betriebsarztplanung
- Zuverlässige Zuarbeit für das externe Entgeltabrechnungsbüro sowie kompetente Ansprechperson für Behörden, Steuerprüfungen, Sozialversicherungsträger und Krankenkassen
- Verantwortung für Aufgaben rund um das Versicherungswesen sowie die betriebliche Altersvorsorge (bAV)
Unsere Anforderungen
- Eine erfolgreich abgeschlossene tätigkeitsrelevante Ausbildung, beispielsweise eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzausbildung, oder ein abgeschlossenes Studium (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften)
- Grundlegende Fachkenntnisse im Bereich des Arbeitsrechts, inklusive des Arbeitszeit-, Urlaubs- und Entgeltfortzahlungsgesetzes sowie idealerweise Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- Digitale Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Office 365 sowie modernen Personalinformationssystemen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Strukturierungs- und Organisationsfähigkeit sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit
- Große Freude am Umgang mit Menschen und eine hohe Affinität zu digitalen Prozessen und Zukunftstechnologien (z. B. KI)
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen
- Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag sowie eine pünktliche Gehaltszahlung
- Ausgezeichnete Übernahmechancen in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei unserem Kunden bereits nach 6 Monaten
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, mittelständisch geprägten Umfeld
- Persönliche Begleitung und Betreuung durch Ihr Randstad-Team während des gesamten Bewerbungs- und Onboardingprozesses
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Randstad Deutschland & Co. KG Randstad Inhouse Services
Randstad ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem stabilen, mittelständischen Unternehmen zu arbeiten, das Wert auf persönliche Entwicklung und eine positive Arbeitskultur legt. Mit attraktiven Übernahmechancen und einer leistungsgerechten Vergütung nach Tarifvertrag unterstützt Randstad Sie dabei, Ihr Potenzial voll auszuschöpfen und Ihre Karriere voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von einer persönlichen Begleitung durch das Randstad-Team während des gesamten Bewerbungs- und Onboardingprozesses.
Kontaktdaten:
Randstad Deutschland & Co. KG Randstad Inhouse Services Recruiting-Team
